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소규모 임가 120만원…내년부터 임업·산림 공익직불제 시행 2021-11-24 06:00:11
허가를 받거나 신고한 산지, 산지 일시 사용 허가를 받거나 신고한 산지도 제외된다. 농업(임업) 외 소득이 3천700만원 미만이고, 직전 1년간 영농종사 일수가 90일 이상, 산지 소재지와 동일 또는 연접 시·군·구 농촌에 주소를 둔 임업인만 직불금을 받는다. 임산물 생산업의 경우 소규모 임가 직불금과 면적 직불금 등...
"넌 내 노예"…제트썬, 제자 속옷 빨래 시키고 머리카락 잘랐나 2021-11-20 09:59:47
씨는 실명을 거론하지 않았으나 세 글자 초성을 사용함으로써 폭로 내용이 제트썬을 향한 것임을 추정하게 했다. A 씨는 고등학교 시절 제트썬의 공연 영상을 보고 제자로 인연을 맺게 됐다고 설명했다. 그는 "첫 수업을 시작으로 꽤 오랫동안 배우고 공연도 함께해서 2017년부터 정식 팀으로 활동했다"고 했다. 제트썬과...
울산 석유비축기지 준공…비축기지 계획 41년만에 마무리 2021-11-19 06:00:02
없이도 106일가량 사용할 수 있는 양이다. 여기에 민간 보유량인 약 1억배럴을 합산하면 국내 지속(사용) 일수는 약 200일로 늘어난다. 정부는 준공식에서 비축기지 건설에 기여한 손준택 석유공사 차장 등 총 8명에게 산업부 장관 및 석유공사 사장 표창을 수여했다. 시공업체인 SK 에코플랜트, 설계·감리업체인 삼안과...
임신 중에도 연차 아닌 육아휴직 쓸 수 있다 2021-11-16 17:05:31
8세 또는 초등학교 2학년 이하의 자녀를 둔 근로자에게만 허용됐다. 이 때문에 지금까지는 임신 중 본인이나 태아에게 건강 이상이 생기면 연차휴가를 쓰거나 출산 전후 휴가를 사용할 수밖에 없었다. 하지만 출산 전후 휴가는 90일까지만 쓸 수 있는 데다 출산 후 45일을 사용해야 하기 때문에 출산 당일을 제외하면 출산...
4시간에 1천만원?…일본 국회의원 통신비 과도한 특혜 논란 2021-11-16 11:33:16
공문서를 발송하거나 공적인 성격의 통신에 사용하거나 또는 교통비로 주는 돈인데 영수증을 제출할 필요가 없어 '제2의 급여'라고 부른다. 문통비가 논란이 된 것은 지난달 31일 중의원 총선에서 당선돼 10월 실질 재직 일수가 만 하루가 안 되는 신임 국회의원에게도 10월분으로 한 달 치를 줬기 때문이다. 16일...
환상 없는 극사실주의 연애, OTT 홀리네 2021-11-15 11:35:15
일수요일부터 업로드 될 예정으로, 본 방송 종료 직후 시청할 수 있다. 이로써 '나는 솔로'는 시즌과 왓챠, 웨이브, 티빙에 이어 국내 서비스 중인 주요 OTT 플랫폼에 모두 안착했다. '나는 솔로'는 결혼을 간절하게 원하는 솔로 남녀들이 모여 진실한 사랑을 위해 고군분투하는 '극 사실주의 데이팅...
[백승현의 시각] '1년 계약직 연차 26일' 대소동 2021-11-08 17:05:16
조항은 1년차에 사용한 휴가일수를 2년차에 얻게 될 ‘15일’에서 제외하는 내용이었다. 즉 1년차 휴가와 별개로 2년차에 15일의 휴가권을 고스란히 보장하도록 법을 바꾼 것이다. 저연차 근로자의 휴식권을 늘리겠다는 취지만 앞세워 현장의 후폭풍을 전혀 예상하지 못하고 조문 한 줄만 덜렁 들어낸 ‘얼렁뚱땅 입법’도...
1년 계약직 근로자의 연차수당 청구권 어떻게 봐야하나 2021-11-02 17:09:08
10. 14. 선고 2021다227100 판결). 연차휴가를 사용할 권리는 그 전년도 1년간의 근로를 마친 다음 날 발생하므로, 그 전에 근로관계가 종료된 경우 연차휴가를 사용할 권리에 대한 보상인 연차휴가 수당도 청구할 수 없다는 것이다. 1년 근로계약을 체결한 근로자에게 총 26일 연차휴가를 부여하면 총 연차휴가일수를 25일...
특별연장근로 150일까지↑…주52시간 고육책 2021-10-25 17:30:07
사용에 제한이 컸다. 고용부는 “그동안 장기간 특별연장근로를 사용하는 경우가 많지 않았고 법 위반 문제도 없었다”며 “인가 기간을 일부 확대해도 크게 오·남용되는 일은 없을 것”이라고 밝혔다. 이어 올해 9월 말까지 두 가지 사유로 ‘60일 이상’ 특별연장근로를 활용한 기업은 370개에 그친다고 설명했다....
특별연장근로 기간 150일까지 확대…근로시간 단축 의미 있나 2021-10-25 13:51:36
제도는 ‘특별한 사정’이 있는 경우 사용자가 근로자의 동의와 고용부 장관의 승인을 받아 주52시간을 넘겨 근로를 시킬 수 있도록 해주는 제도다. 특별한 사정은 △재난 △사람의 생명 보호 △시설고장 등 돌발상황 수습 △업무량 폭증 △국가경쟁력 강화를 위한 연구개발 등 5개 사유로 제한돼 있다. 고용부는 이 중...