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<고령화 대응 세미나> "사회통합 성공 핀란드 배우자" 2015-07-20 16:46:45
계층·세대 간 갈등은 우리 사회의 공동체 의식을붕괴시키고 고부담·고비용 경제를 만들 것"이라며 "지속가능한 성장을 하려면 경제성장률을 높이는 일과 함께 갈등 해소를 위한 사회통합체계를 구축해야 한다"고 밝혔다. 곽 교수가 사회통합체계 구축의 성공 사례로 꼽은 핀란드는 노동자, 경영자, 정부 간 협의로...
"청년고용 해법, 독일 사례에서 배워라" 2015-07-20 12:00:18
2003년부터 사회보장시스템 개혁 등 일련의 노동시장 개혁조치(HartzⅠ∼Ⅳ)를 단행해 청소년 등 취약계층에 대한 고용기회를 확대할 수 있었다고 평가했다. 반면에 프랑스는 청년층 노동시장의 이중구조가 심화됐고 제도·정책적 뒷받침이 미흡한 실정이다. 스페인과 이탈리아는 임시직 위주의 청년층 노동시장,...
최저임금 `상승` 하면 남녀 임금격차 `감소`..세계은행 인도네시아 사례 분석 2015-07-20 08:15:09
같은 경향은 중·고등 교육을 마친 노동자에서도 비슷했다. 최저임금 상승이 남성보다는 여성에, 특히 고학력 여성에게 미치는 영향이 더 큰 것이다. 최저임금 수준이거나 이에 밑도는 임금을 받는 여성이 남성에 비해 많아 최저임금 상승이 여성 전체의 평균 임금을 높이는 것으로 보인다. 보고서는 “최저임금 상승으로...
신한은행, 상반기 공채 20% 확대 채용 2015-07-19 15:46:22
조용병 은행장은 "경기침체가 지속되고 노동시장의 불확실성과 메르스로 인한 사회 전반적인 동력이 감소되고 있는 점을 감안해 청년 채용 규모를 늘리기로 결정했다"며 "이를 통해 청년층의 일자리가 창출되고 은행과 사회 전체에 활력이 되기를 기대한다"고 말했습니다. 조 행장은 채용이 은행에게도 중요할 뿐 아니라...
[뉴스&이슈] 출산율 꼴찌수준, 일하는 여성 ‘어디로’ 2015-07-13 13:55:02
점입니다. 40대 남녀 고용격차가 좁아진 계층을 보면 미혼녀는 5년새 그 격차가 크게 줄었는데, 기혼녀는 오히려 소폭 늘었거든요. 이 부분은 다소 우려스러운 대목일 수 있습니다. 정부가 아이를 낳고 기르느라 경력이 단절된 여성을 위해서 시간선택제 일자리 확대와 같은 정책을 내놨는데, 미혼녀들이 오히려 활용을 ...
박 대통령 "4대개혁 등 국가혁신 강도높게 추진" 2015-07-08 15:05:04
박 대통령은 "특히 노동, 금융, 공공, 교육 등 4대 개혁은 미래 세대를 위해 한시도 미룰 수가 없는 시급한 과제들"이라며 "저는 부조리와 불안한 일자리, 계층 격차와 사회 갈등 같은 문제들을 우리 후손들에게 결코 물려줘서는 안된다고 생각한다"고 말했습니다. 그러면서 "그 길을 가는데 있어 중앙과 지방의 긴밀한...
박근혜 대통령 "국가혁신 과제 강도높게 추진해 나갈 것" … 유승민 물러난 뒤 2015-07-08 14:46:05
강조했다.박 대통령은 이어 "특히 노동, 금융, 공공, 교육, 이 4대 개혁은 미래 세대를 위해 한시도 미룰 수가 없는 시급한 과제들" 이라며 "저는 부조리와 불안한 일자리, 계층 격차와 사회 갈등 같은 문제들을 우리 후손들에게 결코 물려줘서는 안된다고 생각한다"고 말했다.박 대통령은 또...
현대차 '내수 살리기' 발벗고 나섰다 2015-07-07 21:21:07
계층에 전달했다.lg그룹의 핵심 계열사인 lg디스플레이는 중소 협력사의 재정부담 해소와 경쟁력 향상을 위해 400억원 규모의 자금을 조성했다. 이 회사 노동조합은 이날 2000만원어치의 수박을 구입, 임직원 및 협력업체에 나눠줬다.아시아나항공은 지난달 말부터 임직원과 가족들이 함께 전국 주요 전통시장을 방문하는...
[맞짱 토론] 추경, 경기부양 효과 있나 2015-07-03 20:30:29
중단 없이 밀고나가야 한다. 공공·노동·금융·교육의 4대 부문 구조 개혁을 차질 없이 추진하고 연구개발 투자 확대와 고부가가치 서비스업 육성, 투자를 저해하는 불필요한 규제 개선 노력을 지속해야 한다. 중장기적으로 저출산·고령화로 인한 인적 자원 약화에 대비해 여성 청년 고령층 등...
[사설] 최저임금 두 자릿수 인상론은 무지의 소산 2015-06-29 20:32:47
초과근무 수당까지 합하면 153만원이 넘는다. 노동조합이 강한 사업장은 연봉이 3000만원이 넘는 경우도 있다. 최저임금이 올라가면 각 사업장에서 차상위계층의 임금이 저절로 밀려 올라가는 것이다. 한국노총, 민주노총 등이 해마다 최저임금 인상에 매달리는 것도 이 때문이다.반면 정치인들이 ‘걱정하는’...