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[자영업희망콜센터] 서울 구로동 고기전문점 직원 3명 내보내려는데 2013-07-28 15:22:19
덜 수 있고, 근로자는 해고의 압박감에서 벗어나는 이점이 있다고 생각됩니다. 정리=강창동 유통전문기자 cdkang@hankyung.com 도움말=유영성 노무법인한강 노무사 law830@naver.com 한경 ·한국소상공인컨설팅협회 공동기획 ▶ "공공분양 막차 타자"…lh, 하반기 1만여가구 공급▶ [빌딩 투자 abc] 거래액 클수록...
`갑을`논란 `매일유업`에도 불똥 2013-07-25 18:53:08
무조건 따라야 한다`, `매일유업이 정리해고하면 무조건 그만둬야 한다`는 조항을 문제점으로 지적했습니다. 이에대해 매일유업은 "회사가 직접 화물차량 기사들과 계약하지 않아 계약서 내용에 구체적으로 개입하지 않는다"고 반박했습니다. 다만 매일유업은 "삼보휴레쉬가 매일유업의 파트너사임을 고려해 삼보후레쉬와...
한진중공업 임단협 타결 2013-07-25 15:56:40
부산 영도조선소 근로자 3000여명의 정리해고를 결정하면서 기나긴 노사갈등에 접어들었지만 작년말 96명의 근로자를 복직시킨 후 지난 10일에는 5년만에 상선을 수주하는 등 회사 정상화에 속도를 내고 있다. 한진중공업 노동조합은 선주사에 ‘납기 준수’와 ‘고품질 선박 건조’를 다짐하는 탄원서를 보내기도 했다....
한국GM 노사 임금협상안 잠정합의…25일 조합원 찬반투표 2013-07-24 15:06:41
16만원을 신설했다. 또 노사는 고용안정협약을 맺어 인위적인 정리해고를 하지 않기로 합의했다. 노조는 지난달 18∼19일 조합원 1만4000여명을 대상으로 벌인 ‘2013년 임금인상 관련 쟁의행위 찬반 투표’에서 78.7%의 찬성으로 쟁의행위를 가결했다. 이후 지난 4일부터 23일까지 총 13일간 124시간에 걸쳐 부분파업을...
한국지엠 노사, 임금협상안 잠정 합의 2013-07-24 13:57:15
못 미치는 안이다. 노사는 또 고용안정협약을 맺어 인위적인 정리해고를 하지 않기로 합의했다.한편 노조는 지난달 18∼19일 조합원 1만4000여명을 대상으로 벌인 년 임금인상 관련 쟁의행위 찬반 투표'에서 78.7%의 찬성으로 쟁의행위를 가결했다. 이후 지난 4일부터 지난 23일까지 총 13일간 124시간에 걸쳐...
<특징주> 보루네오, 노사 타협 소식에 상한가 2013-07-22 09:31:54
했다. 양측의 타협으로 보루네오는 전면 파업과 대량 해고라는 극단까지 내몰리지 않고 갈등을 봉합하는 작업을 시작할 것으로 보인다. 노사는 합의문에 따라 임금을 5% 삭감하는 대신 희망퇴직과 순환휴직 시행 등을통해 정리해고 대상자를 최소화하기로 했다. kong79@yna.co.kr(끝)<저 작 권 자(c)연...
발레오 사태 12일 만에 타결 2013-07-21 17:27:24
따라 해고 근로자들과 금속노조 경주지부 간부 80여명은 이날 철야 농성을 마치고 농성장 주변에 쌓여 있던 쓰레기와 오물 등을 정리한 뒤 철수했다. 해고 근로자와 민주노총 경주지부로부터 폭행을 당했던 정홍섭 발레오경주노조위원장은 “해고 근로자 측의 면담 제의로 협의를 시작했다”며 “늦은 감이 있지만 양측이...
중소기업 67.7% "내년 최저 임금 인상 수준 높다" 2013-07-17 13:49:53
기업이 “신규채용 축소”, 13.4%가 “감원 또는 정리해고”를 답해, 10곳 중 7곳이 최저임금 인상이 고용에 부정적인 영향을 미칠 것이라고 답했습니다. 또한 중소기업의 57.3%는 이번 최저임금 인상이 일자리 감소 등으로 이어져 오히려 ”소득분배 및 생활안정도가 더욱 악화될 것”이라 답했습니다. 반면 최저임금 인...
씨티銀, 상반기 순익 6년來 최대 2013-07-16 16:56:49
1만1000명을 정리해고한 데 이어 수익이 나지 않는 해외 법인들도 대폭 정리했다. 미국의 대형 투자은행인 골드만삭스도 지난 2분기에 순익 19억3000만달러, 주당 순익 3.70달러를 각각 기록했다고 16일 발표했다. 이는 지난해 같은 기간의 순익 9억6200만달러, 주당 순익 1.78달러를 웃도는 수준이다. 시장 전문가들은...
잊혀져가는 단어 노동계 '夏鬪' 2013-07-14 17:20:16
“한진중공업이나 쌍용자동차 정리해고 등 큰 사건은 산발적으로 발생하지만 전체적으로 노사 관계가 안정화되고 있다”며 “파업보다 대화로 푸는 게 더 실익이 있다는 판단이 노동계에 퍼지고 있는 것”이라고 분석했다. 통상임금, 정년연장 등 노동계의 정책·제도 관련 쟁점들도 하투의 강도를 높이지는 않을 것으로...