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"금융권 위기의식 갖고 사회적 책임 다해야"(종합) 2013-01-03 15:42:55
`위기의식'과 `사회적 책임'을 제시했다. 금융위원장과 금융감독원장 모두 `패러다임의 전환'을 강조하고 금융정책과 금융회사 경영에 새 정부의 경제민주화 정신이 반영돼야 한다고 입을 모았다. 김석동 금융위원장은 3일 소공동 롯데호텔에서 열린 `범 금융기관 신년 인사회'에서 "새해 우리...
"금융권 위기의식 갖고 사회적 책임 다해야" 2013-01-03 14:20:06
`위기의식'과 `사회적 책임'을 제시했다. 금융위원장과 금융감독원장 모두 `패러다임의 전환'을 강조하고 금융정책과 금융회사 경영에 새 정부의 경제민주화 정신이 반영돼야 한다고 입을 모았다. 김석동 금융위원장은 3일 소공동 롯데호텔에서 열린 `범 금융기관 신년 인사회'에서 "새해 우리...
`불황 비상' 정부 예산 71.6% 상반기에 조기 집행 2013-01-03 10:00:05
국무회의에서 확정됐다고 3일 밝혔다. 올해 상반기 예산배정률 71.6%(213조6천억원)는 금융위기 당시인 2009년(70.0%)보다 높고 최근 10년 중 최고치다. 올해 예산(일반ㆍ특별회계) 298조4천57억원은 1분기에 45.1%, 2분기에 26.5%, 3분기에 18.1%, 4분기에 10.3% 배정됐다. 1분기 배정률 45.1%는 2009년...
현대重, 올해 목표 수주 297억弗·매출 26.8조 2013-01-03 09:55:18
▲대내외 경영환경 악화에 대비한 내실경영강화 ▲경기 불확실성 확대에 대응할 상시 위기대응 체제 구축 ▲경쟁사와 차별화한사업전략 추진 ▲선택과 집중을 통한 핵심역량 강화 ▲안전한 일터 조성 ▲지속적인노사 화합을 꼽았다. cherora@yna.co.kr(끝)<저 작 권 자(c)연 합 뉴 스. 무 단 전 재-재 배 포 금 지...
금통위 "원화절상 과도한 수준으로 전개될 가능성" 2013-01-02 17:01:27
폐해를 가져올 가능성이 크다"며 "정책당국이 적극적 대응 노력을 기울여야 한다"고 주장했다. 또 다른 금통위원도 "외화자금이 순 유입되며 원ㆍ달러 환율이 추가로 하락하는모습"이라고 진단했다. 그는 "큰 폭의 경상수지 흑자, 높은 국가신용 등급 등을 고려할 때 원화 절상추세는 자연스러운 측면도 있다"...
중기청 '中企 건강관리 시스템' 본격 운영 2013-01-02 15:47:50
민원처리 기간을 기존의 40∼50일에서 30일로 단축하고 제출 서류를 간소화하기로 했다. 더불어 건강관리 홈페이지와 성과 점검 DB를 구축해 중소기업 건강관리 이력을체계적으로 관리할 방침이다. 중기청 관계자는 "작년의 시범운영 성과를 자세히 분석해 중소기업 위기대응 매뉴얼을 상반기 중에 마련해 많은...
<증권사 CEO "저성장 속 성장동력 찾아라"> 2013-01-02 11:56:03
증권사들의 위기관리 의지도 커졌다. 우리투자증권 황 사장은 "최우선 과제는 상시적인 리스크 관리체계를 구축하는것"이라며 "시장 상황이 악화할 것에 대비해 위기대응 계획을 항상 점검하는 구조를갖춰야 한다"고 말했다. 신한금융투자 강대석 사장도 "올해는 수익력 제고와 동시에 체계적인 운용리스크...
<이웅열 회장이 '성공퍼즐' 주창한 까닭>(종합) 2013-01-02 11:33:29
것이라는 판단과 관련이 있다. 위기에 대응하는 일시적 비상경영보다는 성공을 위한 근본적인 체질 개선이 필요하다는 점을 강조한 것이다. 그룹 관계자는 "대내외적으로 불확실성이 높아지는 경영 환경에서 방어적이고수동적인 자세보다는 공격적이고 능동적으로 근성 있게 일해달라는 뜻이 함축돼 있다"고...
<은행권 새해 경영화두는 `금융빙하기 살아남기'> 2013-01-02 11:19:12
위기는 곧 기회"…해외시장 개척에 눈길 리스크 관리가 중요하기는 하지만 `위기는 곧 기회'라는 마음가짐으로 새로운시장을 개척하겠다는 다짐도 잊지 않았다. 윤용로 외환은행장은 "다른 은행에는 올해가 시련의 해가 될지 모르지만 외환은행에는 `기회의 해'가 될 것이라고 확신한다"며 "어려운 시기에도...
<신년사 요지> 이동희 대우인터내셔널 부회장 2013-01-02 11:11:12
유럽의 재정위기가 시한폭탄처럼 잠재해 있는 가운데 글로벌 경영환경도 예측할 수 없는 상황에 놓여 있습니다. 계사년 한 해는 우리에게 많은 변화와 고통을 요구하고 있습니다. 임직원들은망설이지 말고, 또 주저하지 말고 어려운 환경에 적극적으로 대응해 나가야 할 것입니다. 이런 의미에서 여러분에게 두...