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[2013 대전망] 국민은행, 스마트뱅킹 확대·해외 수익기반 강화 2013-01-02 15:30:51
은퇴 인구가 꾸준히 증가하는 가운데 실버고객을 위한 ‘골든라이프 서비스’를 더욱 확충한다는 방침이다. 스마트폰 뱅킹 고객이 국내 최초로 500만 명을 넘어서는 등 새 시장이 확대됨에 따라 이 분야에서도 신성장 동력을 개척하기로 했다. 수익 기반 강화도 계속해서 추진한다. 국내 은행업은 대출 증가세가 정체되는...
남윤영 동국제강 사장 “고객 없으면 회사 없다” 2013-01-02 15:23:17
"고객이 없으면 회사도 없다”며, “고객을 만들기 위해 발로 뛰는 한 해가 되어 달라”고 당부했습니다. 남윤영 사장은 현재 시황을‘만성적인 공급 초과 시장’이라며, 이를 극복하기 위해 ‘전문성’, ‘소통’, ‘책임의식’, ‘고객’을 제시했습니다. ‘전문성’에 대해 남윤영 사장은 “각자 맡은 분야의 프로가...
[신년사]송영중 한국산업인력공단 이사장 2013-01-02 14:58:53
‘조직 경쟁력 강화’를 통해 고객들로부터 사랑받는 기관으로 거듭나야 합니다. 올해는 내부조직의 운영전략을 융?복합형 체계로 전환하여 고객지향적으로 개편하고 업무 혁신을 통해 지속가능한 선진 경영시스템을 구축해 나갈 것입니다. 경인지역본부 등 3개 소속기관에 대해 기관장이 팀, 업무분장을 자율적으로 할...
JW중외그룹, 현장경영·조직개편으로 위기 돌파 2013-01-02 13:29:39
회사별로 독립적으로 운영하던 인사, 총무, 고객보호 등의 지원부문 유사 서비스를 지주회사인 jw홀딩스에서 관리한다. 개발·임상 분야 업무는 jw중외제약으로 통합키로 했다. jw중외그룹 관계자는 “조직개편을 통해 그룹 차원의 시너지를 창출하는 동시에 각 사별 독립적인 경영과 성과 극대화를 통해 책임경영체...
서경배 아모레퍼시픽 사장 "올해 경영 키워드는 '함께 가자'" 2013-01-02 13:15:00
고객·세계·사회·임직원과의 동반 성장에 중점을 둔 '함께 가자'를 새해 경영방침으로 정했다"고 밝혔다. '혁신 상품과 서비스 제공' '글로벌 사업 가속화' '지속가능경영' '스마트 워크 적극 이행' 등 5가지를 세부 실행전략으로 선정했다.서 사장은 "혁신적인 상품과 서비스로...
기업들 새해 첫날 '힘찬 출발'(종합) 2013-01-02 11:43:09
Ɔ'이라는 의미로, 한명의 임직원도 업무에 소홀해서는 안된다는 것을 강조한 것이라고 코오롱은 설명했다. 대우건설 서종욱 대표는 신년사에서 "창립 40주년을 맞은 올해는 회사 명운을결정하는 중대한 전환기"라며 "비상경영위원회를 가동해 원가 혁신 활동 강화와 현금 유동성 개선, 조직 효율성 제고...
<은행권 새해 경영화두는 `금융빙하기 살아남기'> 2013-01-02 11:19:12
보호의 핵심 내용은 불완전판매를 없애고 고객이 금융상품을더 쉽게 이해할 수 있도록 하는 것이다"며 "우리 스스로 사고 싶지 않은 상품은 결코 판매하지 않는다는 자세를 가져야 한다"고 말했다. 민병덕 국민은행장은 "은행의 사회적 책임을 강화해 나감으로써 고객과 사회,그리고 은행의 동반성장을 추구해야...
<게시판> 동부화재 사고차량 무상서비스 출시 2013-01-02 10:55:31
자기차량손해 담보에 가입한 고객이 사고 수리를 받을 때엔진오일교환 등 4가지 중 하나를 택해 무상으로 받는 상품을 2일 출시했다. 해당서비스는 에어컨 필터교환, 와이퍼 교체와 워셔액, 각종오일류 점검, 엔진룸 세척등이다. 서비스 제품은 국산 순정품이며 에어컨 항균필터와 와이퍼 교체를 선택하면직접 가져갈 수...
신격호 롯데 총괄회장, 내실경영·해외사업 확장 주문 2013-01-02 10:51:19
나누고 협력업체와 동반성장해 나갈 때 고객에게 신뢰받는 기업으로서 롯데의 경쟁력과 브랜드 가치도 함께 높아질 것입니다.친애하는 롯데 가족 여러분, 여러분들이 그동안 보여주신 강인한 의지와 책임 있는 모습은 2018년 다가올 비전 달성을 위한 가장 큰 원동력이 될 것입니다. 올 한해 쉽지 않겠지만 위기 때마다...
[신년사]구본무 회장, `시장선도와 철저한 실행` 강조 2013-01-02 10:31:13
무엇보다 한 사람 한 사람이 엄격한 고객이 되어 최고의 가치에 대해 머리를 맞대고 치열하게 논의해야 합니다. 한번 결정된 것은 모두의 힘을 모아 집요할 정도로 철저히 실행하여 반드시 성과로 연결시켜야 할 것입니다. 이를 위해 리더들이 솔선수범하여 일하는 문화를 바꾸어 조직 전체가 고객가치에 몰입하게...
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