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"그렇게 망할 줄 상상도 못했죠"…'종이접기 아저씨' 깜짝 과거 2024-05-05 09:00:01
종이문화재단 평생교육원장은 밀레니얼 세대(1980년대∼2000년대 초 출생자)에게 ‘영원한 종이접기 아저씨’다. 첫 에세이집 ＜코딱지 대장 김영만＞을 낸 그는 최근 한국경제신문과의 인터뷰에서 “지구를 빌려 쓰는 80년 동안 도전하고 용기를 내라”고 했다. ▶처음부터 ‘코딱지들의 영원한 종이접기 아저씨’인 줄...
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"여배우 사로잡아 떼돈 벌어"…가난했던 30대男 '대반전' [성수영의 그때 그 사람들] 2024-05-04 08:48:43
많은 것들이 이뤄지고 문화가 꽃을 피웠던 시대였으니까요. 이런 성과의 상당 부분은 식민지 주민들을 착취한 덕에 이룩한 것이었지만, 세계의 문화 수도였던 파리 사람들은 이런 고통을 알지도, 설령 안다 해도 신경을 쓰지도 않았습니다. 어쨌거나 너무나도 아름다운 무하의 포스터는 ‘새로운 멋진 시대’의 이상에 딱...
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"바보야, 문제는 돈보다 시간이야" [전민정의 출근 중] 2024-05-04 08:00:00
시사하는 대목이라 하겠습니다. "이제는 문화다" 정부 내에서도 저출생 대책의 패러다임을 바꾸지 않고선 인구 위기의 '골든타임'을 놓칠 수 있다는 인식이 확산되고 있다는 이야기가 들립니다. 누군간 부부가 함께 육아하는 '맞돌봄'이라는 지극히 관료적(?)인 표현부터 직관적으로 뜯어고쳐야 하지...
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"투자와 연쇄창업자 노하우 전수를 동시에…K스타트업 투자공식 바꾸겠다" [최진석의 실리콘밸리 줌인센터] 2024-05-01 07:26:22
다양성을 존중하는 문화, 원하면 누구나 만날 수 있는 열린 마인드, 수평적인 교류, 풍부한 어젠다 등에 매료됐습니다. 또한 나의 아이디어를 다른 사람들과 말할수록 점점 더 단단해지는 점이 놀라웠습니다. 떠들수록 성장하는 것이죠. 저는 직장 생활을 오래 했기에 창업을 할 거라고 생각하지 못했는데요. 실리콘밸리가...
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‘사장님 얘기 좀 합시다’ 직장인 위한 공감 다이어리, 도서출판 참 출판 2024-04-29 17:36:31
좀 합시다!, 소화불량 직장인 후배들에게, 직장보다 직업까지 크게 5개의 챕터로 구성되어 있으며 프롤로그와 마치는 글이 수록돼 있다. 조연주 작가는 “집과 회사만 왕복하며 살아온 바보 같았던 지난날을 후회했다”며 “우리의 인생은 아직 더 많은 날이 남아있다. 오늘도 이 땅에서 고군분투하고 있는 직장인들에게...
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HD현대, 판교 GRC서 임직원 가족 초청행사 열어 2024-04-29 11:00:04
배우자와 자녀를 경기 판교 글로벌R&D센터(GRC)로 초청해 문화 행사를 즐기는 '가족 초청행사'를 열었다고 29일 밝혔다. HD현대는 임직원의 가족들이 배우자와 부모의 일터를 직접 경험하고, 다양한 체험 활동을 즐기게 하기 위해 이번 행사를 마련했다. HD현대는 4월 한 달간 총 80가족을 매주 토요일마다 GRC로...
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병가 쓰고 노조 활동한 공무원…"해고 안돼" 판결 이유가 [곽용희의 인사노무노트] 2024-04-28 09:00:17
활동과 직장 내 갈등, 아내 건강 등 여러 문제로 스트레스를 받은 것도 사실"이라고 지적했다. 이어 "그렇다고 병가 중에 일체 사적 통화나 모임 참석이 금지되는 것은 아니"라며 "중한 증상이 있어야만 병가가 허용된다고 볼 수 없는 이상 A가 허위 병가를 냈다고 보기엔 부족하다"라고 꼬집었다. 잦은 외출·조퇴·병가...
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전 국민 4.5%가 '병가' 냈다는 이 나라…결국 총리가 나섰다 2024-04-19 15:26:38
이후 추세가 이런 차이를 증폭시켰을 가능성이 높다"고 밝혔다. 지난해 OBR은 장기 질병 환자의 절반 이상이 '우울증, 신경 질환 또는 불안'을 겪고 있다고 파악했다. 또한 장기 질병으로 인해 직장을 쉬는 사람들 중 25%가 영국 국민보건서비스(NHS) 치료를 기다리고 있지만, 2028년까지 약 2만5000명만이 직장에...
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"'피로사회' 벗어나야 저출생 해소…초등돌봄체계 완성 필요" 2024-04-19 14:00:01
걸쳐 할 수 있도록 변화해야 한다"라고 강조했다. 이날 토론회에 참석한 이정식 노동부 장관은 "실리콘밸리에서도 부모들의 등·하교 돌봄 시간에는 미팅 시간을 잡지 않는 것이 당연한 직장문화라고 한다"라며 "제도적·정책적 지원도 중요하지만 이를 유연하고 당연하게 받아들이도록 사회문화가 바뀌어야 할 것"이라고...
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[시론] 인턴십? 리턴십! 2024-04-18 17:46:56
있다. 본격적인 리턴십 시대가 오면 직장인들은 단순히 나이나 직급이 아니라 경험과 능력으로 권위를 인정받을 수 있게 준비해야 할 것이고, 기업은 30년 내지 최대 40년까지 차이가 나는 직장 구성원들의 직급이 혼재한 상황의 조직문화를 고민해봐야 할 것이다. 직장 내 괴롭힘의 갈등 요소가 지금보다 훨씬 더 커질 수...
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