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끝없는 지자체 비리…구청장이 측근 앉히려 승진순서 조작 2013-01-10 16:55:45
중구청장은 2010년 인사팀장 a씨를 불러 근무성적평정위원회에서 매긴 평가점수를 바꾸라고 지시했다. 자신의 측근인 5급 b씨, 6급 c씨가 이 위원회에서 받은 점수로는 승진이 어렵다고 판단했기 때문이다. 이에 따라 a팀장은 무단으로 근평 순위를 바꾸고 나중에 관련자의 날인을 받는 식으로 관련 서류를 꾸몄다. 그 결과...
국민주택기금 위탁은행 6개 선정 2013-01-10 11:29:03
오는 4월부터 업무를 개시하게 된다. 계약기간은 2018년3월까지 5년이며 계약기간 중 업무실적, 서비스 만족도 등을 매년 평가해 성적이 미흡한 기관은 수탁은행에서 탈락·교체될 수 있다.국토해양부 관계자는 “적격자로 선정된 6개 은행 모두 위탁수수료를 최저 수준(예정가격의 50%·사업자대출은 40%)을 제출함에 따라...
한수원, 신입사원 교육 성적 낮으면 채용 취소 2013-01-07 13:24:44
임직원 관리·교육도 강화 한국수력원자력이 직원들의 업무 역량 제고와근무 태도 개선을 위해 올해부터 신입 공채 합격자 중 연수 교육 성적이 저조한 사람들에 대해 채용을 전면 취소한다. 한수원은 올해 채용 예정자부터 이 같은 내용의 '신입사원 컷-오프(Cut-off)'제도를 도입하는 것으로 골자로 ...
유상정 IBK연금 대표 "고졸 사원 채용으로 활력 높일 것" 2013-01-03 18:26:08
성적·품행 우수자를 추천받았으며, 1차 현장면접과 2차 실무자면접, 3차 임원면접을 통해 최종 선발했다. 유 대표는 “신생사로서 업무의 효율성을 높이기 위해 경력직만 채용해 왔는데 이번에 문호를 대폭 개방해 조직을 활력을 높이기로 한 것”이라고 말했다. ibk연금보험은 기업은행이 100% 출자한 자회사다. 고객의...
KB證, 2012년 국내 채권발행 주관 1위 2013-01-03 10:05:23
세일즈를 동시에 수행하는 강점을 활용해 이러한 성적을 거둘 수 있었다고 밝혔다.또 수요 예측 및 기업실사제도 정착에 기여하기 위해 cpa 인력을 충원해 회사채 발행회사에 대한 객관적인 실사 업무를 수행했다고 설명했다.김성현 kb투자증권 기업금융본부장은 "전통적인 회사채 거래 외에 카드채 및 여...
공기업 '낙하산' 원천봉쇄…전문가 아니면 CEO 못한다 2013-01-02 16:58:24
‘업무에 관한 학식과 경험이 풍부하고, 최고경영자의 능력을 갖춘 사람을 기관장 후보자로 추천한다’고만 명시돼 있다.공약에 관여했던 관계자는 “기관장 추천 요건을 개정해 해당 분야 전문가로서 최소 몇 년 이상의 경험을 가져야 한다는 식의 조건을 달아 의무화하는 방안이 가능하다”며 “해당 분야 전문가를 어느...
[기획]자동차, 2013년 내수 기상도⑤ 수입차-미국 2013-01-02 14:51:56
54.2% 급감한 것. 전반적으로 링컨도 성적이 좋지 못했다. 때문에 연속 신차 출시에 비해 큰 효과는 거두지 못했다는 게 업계 판단이다. 체질 개선으로 내건 1.6ℓ 에코부스트에 대한 소비자 호응도 크지 않았다. 여기에 '원포드' 전략으로 유럽형 제품을 선보였지만 태생이 미국이라는 선입견도 떨칠...
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