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시간제 일자리 확대·임금피크제 도입…노동 유연성 확보 안돼 한계 지적도 2013-05-30 17:06:46
공공기관·민간 부문으로 확산시키기로 했다. 대기업은 청년 신규 채용 규모를 2017년까지 매년 늘리기로 약속했고, 노동계는 그동안 “임금 유연화의 수단으로 이용될 수 있다”며 거부하던 임금피크제를 받아들이기로 했다. 또 재계가 그동안 부정적이던 ‘장시간 근로 개선’을 추진하겠다고 다짐하자 노동계도 ‘노동...
보험사 정보유출 비상…금감원 전면 조사(종합) 2013-05-29 11:35:39
정보 유출 사고를 은폐하려고 했다는 지적을 받으면서기관 주의 조치를 받았다. 이처럼 보험사들이 고객 정보 유출에도 신속한 보고를 미루는 모습을 보임에 따라 금감원은 고객 정보 관리를 비롯해 정보통신(IT) 전반에 대해 대대적으로 들여다볼 계획이다. 특히 메리츠화재에 대해선 고객 정보 유출 경위 등...
보험사 정보유출 비상…금감원 전면 조사 2013-05-29 06:03:07
지적을 받으면서기관 주의 조치를 받았다. 이처럼 보험사들이 고객 정보 유출에도 신속한 보고를 미루는 모습을 보임에 따라 금감원은 고객 정보 관리를 비롯해 정보통신(IT) 전반에 대해 대대적으로 들여다볼 계획이다. 금감원 관계자는 "한화손보도 정보 유출을 감추려다 들통난 사례"라면서 "이번메리츠화재...
황우여 "정부·공공기관 `슈퍼갑`..사회 악영향" 2013-05-28 15:14:18
새누리당 황우여 대표가 "정부·공공기관의 `슈퍼갑` 위치가 아직 남아 사회 전반에 악영향을 미치고 있다"고 지적했다. 황 대표는 오늘(28일) 서울 여의도 국회 의원회관에서 열린 새누리당 경제민주화실천모임 출범 1주년 기념행사에서 축사를 통해 공공 발주와 근로조건 등에서 "아직도 정부가 `슈퍼 갑`으로 남아...
"가족 친화적인 직장 기업공시 통해 확인한다" 2013-05-26 12:00:13
가족친화인증은 가족에 친화적인 제도를 모범적으로 운영하는 기업, 기관 등에여성부 장관이 심사를 통해 부여하는 인증이다. 2008년부터 시행됐지만, 올해 4월까지 인증을 얻은 기업은 253개로 매우 적다. 이에 여성부는 기업들이 적극적으로 가족 친화적인 직장 문화를 조성할 수 있도록 금융위와 함께 이번 방안을...
휴온스 연구소, 한양대 약대 건물로 이전…산학협력 기대 2013-05-22 15:43:42
"오늘 협약은 산·학·연 클러스터 모델의 모범적인 사례로 기록될 것"이라며 "휴온스와 한양대 교수진 및 학생의 공동연구로 양 기관의 경쟁력은 한단계 더 발전할 것으로 확신한다"고 말했다. 한편 이날 협약에 따라 경기도 안양에 위치했던 중앙연구소는 한양대 약학대학 건물로 자리를 옮기게 된다. 예정된 입주 완료...
<게시판> 메리츠화재, 가족친화경영 여성부장관상 수상 2013-05-21 11:33:13
KBS가 공동으로 주최하는 '가족친화경영대상'에서 자녀양육지원 부문 여성가족부장관상을 수상했다고 21일 밝혔다. 올해 2회째를 맞는 '가족친화경영대상'은 가족친화제도를 모범적으로 운영하고 있는 우수기업 및 기관을 대상으로 한다. (서울=연합뉴스)(끝)<저 작 권 자(c)연 합 뉴 스. 무 단 전 재-재 배...
보험사 뚫렸다…한화손보 16만건 정보 유출(종합2보) 2013-05-19 20:41:04
제재심의위원회에서 한화손보의 고객정보 유출 사고에 대해 기관 주의를 내리고 임원 1명에 주의적 경고, 직원 3명에 감봉 또는 견책조치를 하도록 했다. 고객 정보 관리를 제대로 하지 않은데다 정보 유출 사고 발생 뒤에도 제대로 처리하지 못해 징계 수위가 올라갔다. 한화손보는 지난 2011년 3월부터 5월...
한화손보 고객정보 16만건 유출‥해당자 중징계 2013-05-19 13:32:33
열고 16만건의 고객정보가 유출된 한화손보에 기관 주의조치를 내렸습니다. 또 임원 1명에게는 주의적 경고, 직원 3명에게는 감봉 또는 견책조치를 했습니다. 한화손보는 지난 2011년 3월부터 5월까지 해킹에 의해 이름과 주민등록번호, 차량번호 등 15만 7천901건의 고객정보가 유출됐습니다. 금감원은 한화손보가...
공공기관 직원 12명중 1명 유연근무제 쓴다 2013-05-19 12:00:25
기관만 활용 중이다. 현재 유연근무제를 채택하지 않은 기관은 88개로 집계됐다. 국립대병원, 항만보안공사 등 근무형태상 교대근무가 주를 이루는 기관이나 골프장과 같은 서비스 업종 등이 대다수를 이루고 있다. 정부는 유연근무제 모범사례를 수집하고 제도 활성화 애로요인을 파악해 개선방안을...
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