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'재택 꿀템'으로 감쪽같이 속였다…수백만원 꿀꺽한 직원들 [곽용희의 인사노무노트] 2023-09-10 15:43:07
경우가 많다"며 "추후 근로시간 성실도와 관련된 분쟁이 증가할 것으로 전망된다"고 말했다. ○주4일제 원해?..."근로시간 몰입도 높여야"회사에게도 근로시간 몰입도를 체크할 권한을 주거나, 최소한 제한된 근로시간을 효율적으로 배치할 있게 해줘야 노사가 '윈윈'할 수 있다는 지적이 나온다. 특히 '근로...
호주 노조 파업 여파…LNG 값 급등 2023-09-09 01:48:41
시설의 노동조합이 파업을 결정하면서 글로벌 천연가스 시장이 요동치고 있다. 유럽 시장에서 천연가스 가격은 장중 약 10% 급등했다. 8일 로이터통신은 미국 석유 대기업 셰브런이 호주에서 운영하는 휘트스톤과 고르곤 가스전 노동자들이 8일부터 부분파업에 들어갔다고 노조를 인용해 보도했다. 노조는 애초 전날부터...
호주 LNG공장 부분파업 돌입…가스값 들썩 2023-09-08 21:59:16
밝혔다. 부분파업이 진행되는 동안 노동자들은 하루 최대 11시간까지 조업을 중단하며 초과근무 및 기타 업무수행은 금지된다. 부분파업은 오는 14일까지 이어지며 이때까지 임금과 근무조건을 둘러싼 분쟁이 해결되지 않으면 뒤이어 2주간 총파업에 들어간다고 노조는 전했다. 호주는 세계 최대 LNG 수출국으로, 파업에...
세계 최대 LNG 수출국 호주서 파업…중·일·한국 등 영향 우려 2023-09-08 19:13:32
것"이라고 밝혔다. 부분파업이 진행되는 동안 노동자들은 하루 최대 11시간까지 조업을 중단하며 초과근무 및 기타 업무수행은 금지된다. 부분파업은 오는 14일까지 이어지며 이때까지 임금과 근무조건을 둘러싼 분쟁이 해결되지 않으면 뒤이어 2주간 총파업에 들어간다고 노조는 전했다. 호주는 세계 최대 LNG 수출국으...
유연근로 도입, 노사협의회 의결로 가능할까 2023-09-05 16:42:36
그 노동조합, 근로자 과반수의 노동조합이 없는 경우에는 근로자의 과반수를 대표하는 자이다. 그런데 근로자 과반수가 가입한 노동조합이 없는 경우의 근로자대표의 선정 절차와 방법이 법에 전혀 규정되어 있지 않다. 또한 근로자 대표의 임기, 권한의 범위, 서면합의 해지 가능성 등 여러 가지 쟁점이 미제로 남아 있고...
도로공사, IT시설 근로자 불법파견 소송 승리…분쟁 기류 바뀌나 2023-09-04 14:45:01
이어 올해 4월엔 삼표시멘트의 하청업체 노동자들을 파견 근로자로 인정했다. 삼표시멘트 재판에선 하청업체 근로자가 원청 정직원으로 일했으면 더 받을 수 있었던 임금을 산정하는 기간을 10년까지 잡을 수 있다는 판례가 나왔다. 지난 7월엔 현대자동차의 2차 협력업체 직원들도 파견 상태로 인정한 1심 판결이 나오기도...
"이대론 G5 소득수준 따라잡기 힘들다" 2023-09-03 18:28:38
제조업 등 산업 구조 정체, 글로벌 공급망 분쟁으로 인한 수출 감소 등을 꼽았다. 산업화를 통한 성장에서 혁신을 통한 생산성 제고가 필요한 선진국형 성장 방식으로 전환하는 과정에서 성장률이 하락했다는 것이다. 저성장 극복을 위해서는 소기업의 성장이 필요하다고 봤다. 한국 제조업의 소규모 사업체(50인 미만) 고...
툭하면 직장내 괴롭힘 신고·소송…'오피스빌런'을 다루는 법 2023-08-29 17:09:16
법상 금지된 불리한 처우인지를 둘러싼 분쟁도 늘어나고 있다. 직장 내 괴롭힘 신고자를 소위 ‘맞신고’하는 경우는 물론 신고자가 개인적 보복, 본인 잘못 감추기 등 부정한 목적으로 행하는 허위 신고, 상습적 악성 신고도 늘고 있다. 신고자 징계가 필요한 경우가 많아지는 것도 이런 현상의 배경 중 하나다. 이와...
"그 친구 좀 어때?" 평판조회, 어디까지 괜찮을까? [차연수의 이로운 노동법] 2023-08-28 15:16:43
중이다. 사업주 자문, 인사컨설팅, 교육·강의, 노동분쟁 사건, 직장 내 괴롭힘·성희롱 사건·조사, 단체교섭 컨설팅 등 다양한 인사노무 분야를 아우른다. 우리의 일터는 법률적 영역뿐 아니라 법이 답을 내릴 수 없는 관계의 영역이 존재하기에 결국은 사람 중심이 되어야 한다는 신념을 지니고 있다....
'무개념 인턴' 조용히 내보내려면… 2023-08-22 17:01:42
부당해고를 주장하는 경우가 많다(특히 노동위원회 단계 사건에서 매우 많다). 이에 대하여 회사 측에서는 본채용하기에 적합하지 않다고 주장은 하지만 뒷받침하는 자료가 부족하고 인턴기간 중 있었던 일부 사례들만 주장하는 경우가 있는데, 과거 사례들은 진실게임으로 흐르는 경향이 있고, 결국 회사의 입증부족으로 ...