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"현대차 파업, 협력사에 부담 넘기는 것" 2015-09-11 18:45:20
부총리는 “업무 부적응자 해고 절차와 능력 중심 채용을 위한 취업규칙을 투명하게 지침화하겠다는 것”이라며 “임금피크제 도입과 업무 부적응자에 대한 공정한 해고 기준·절차가 명확해져야 청년 채용이 늘어날 수 있다”고 설명했다.12일 대화를 재개하기로 한 노·사·정에...
현대차, 판매 늘려라…'연내 세계 판매사 200곳 추가' 2015-09-11 13:52:43
사장단들은 올해 새롭게 영입한 해외 거점의 신규 채용 임원들이다. 특히 올해는 세계 판매 네트워크를 재정비하고 강화하는 동시에, 현대차의 미래 비전과 중장기 전략을 공유함으로써 하반기 판매 경쟁력을 향상시키는 데 초점을 뒀다. 이 자리에서 정의선 부회장은 "현대차의 목표는 가장 큰 자동차 기업이...
정부, 노동개혁안 자체 입법 추진…"노사 주어진 시간 많지 않아" 2015-09-11 10:31:52
공정한 해고 기준과 절차는 반드시 노동개혁에 포함돼야 한다"면서 "내년부터 60세 정년제 시행으로 청년 고용절벽이 우려되는 상황에서 임금피크제 도입을 위한 취업규칙 변경의 기준과 절차가 명확해져야 청년 채용이 늘어날 수 있다"고 강조했다.또 "공정한 해고기준과 절차가 마련돼야 근로자들이...
정부, 노동개혁법안 자체 입법 추진…"노사 결단해야"(종합2보) 2015-09-11 10:12:48
채용을 위한 취업 규칙을 투명하게 지침화하겠다는 것"이라고 설명했다. 이들은 그러면서 "임금피크제 도입과 업무 부적응자에 대한 공정한 해고 기준과절차는 반드시 노동개혁에 포함돼야 한다"면서 "내년부터 60세 정년제 시행으로 청년 고용절벽이 우려되는 상황에서 임금피크제 도입을 위한 취업규칙 변경의...
정부, 노동개혁법안 자체 입법 추진…"노사 결단해야"(종합) 2015-09-11 09:41:09
대한 공정한 해고 기준과 절차는 반드시 노동개혁에 포함돼야 한다"면서 "내년부터 60세 정년제 시행으로청년 고용절벽이 우려되는 상황에서 임금피크제 도입을 위한 취업규칙 변경의 기준과 절차가 명확해져야 청년 채용이 늘어날 수 있다"고 강조했다. 또 "공정한 해고기준과 절차가 마련돼야 근로자들이 능력과...
정부,노동개혁법안 자체 입법 추진··"노사 대승적 결단을" 2015-09-11 09:22:21
대한 공정한 해고 기준과 절차는 반드시 노동개혁에 포함돼야 한다"면서 "내년부터 60세 정년제 시행으로 청년 고용절벽이 우려되는 상황에서 임금피크제 도입을 위한 취업규칙 변경의 기준과 절차가 명확해져야 청년 채용이 늘어날 수 있다"고 강조했다. 이들은 "이제 노동계와 경제계는 대승적 결단을 내려 주시길...
'노동개혁 향후 추진방향' 관계부처 합동발표문 전문 2015-09-11 08:52:08
공정한 해고를 위한 기준과 절차는 반드시 노동개혁에 포함되어야 합니다.내년부터 60세 정년제 시행으로 청년 고용절벽이 우려되는 상황에서, 임금피크제 도입을 위한 취업규칙 변경의 기준과 절차가 명확해져야 청년 채용이 늘어날 수 있습니다.또한 공정한 해고기준과 절차가 마련되어야 근로자들이 능력과 성과에 따라...
정부, 노동개혁법안 자체 입법 추진 2015-09-11 08:36:18
"임금피크제 도입과 업무 부적응자에 대한 공정한 해고 기준과 절차는 반드시 노동개혁에 포함돼야 한다"면서 "내년부터 60세 정년제 시행으로 청년 고용절벽이 우려되는 상황에서 임금피크제 도입을 위한 취업규칙 변경의 기준과 절차가 명확해져야 청년 채용이 늘어날 수 있다"고 강조했다.그러면서...
정부 "노사정합의 없으면 자체 노동개혁 법안 입법 추진" 2015-09-11 08:31:42
임금피크제 도입과 업무 부적응자에 대한 공정한 해고를 위한 기준과 절차는 반드시 노동개혁에 포함돼야 한다는 입장도 강조했습니다. 내년부터 60세 정년제 시행으로 청년 고용절벽이 우려되는 상황에서, 임금피크제 도입을 위한 취업규칙 변경의 기준과 절차가 명확해져야 청년 채용이 늘어날 수 있다는 것입니다. 여...
정부, 노동개혁법안 자체 입법 추진…"노사 대승적 결단해야" 2015-09-11 08:30:20
공정한 해고 기준과 절차는반드시 노동개혁에 포함돼야 한다"면서 "내년부터 60세 정년제 시행으로 청년 고용절벽이 우려되는 상황에서 임금피크제 도입을 위한 취업규칙 변경의 기준과 절차가명확해져야 청년 채용이 늘어날 수 있다"고 강조했다. 그러면서 "공정한 해고기준과 절차가 마련돼야 근로자들이 능력과...