지난 주요뉴스 한국경제TV에서 선정한 지난 주요뉴스 뉴스썸 한국경제TV 웹사이트에서 접속자들이 많이 본 뉴스 한국경제TV 기사만 onoff
JK성형외과, 베트남 화상 어린이를 위한 따뜻한 연말 이벤트 진행 2013-01-03 17:19:02
직원 70여명이 참석한 가운데 jk까페에서 특별한 송년회가 열렸다. 주권 대표원장은 jk 메디컬 그룹의 비젼과 더불어 직원들의 기를 살려주는 다양한 프로그램으로 공감과 소통의 시간들을 가졌다. 특히 ‘뉴 페이스 뉴 드림(new face new dream)’으로 아름다운 인연을 맺은 베트남 화상아동 부콕린의 위한 이벤트가...
[2013 신년기획-K머니가 간다] M&A로 덩치 키운 신한베트남銀, 토착은행·외국계와 '진검승부' 2013-01-03 17:12:04
베트남 직원과 공무원, 교수들”이라며 “이들이 많이 모여사는 푸미흥에 올해 점포를 개설할 계획” 이라고 설명했다. ◆한국 고객관리 노하우 ‘이식’ 신한베트남은행이 글로벌 금융회사들과 어깨를 겨루게 된 것은 한국의 고객만족(cs) 노하우를 베트남에 맞게 적극 도입했기 때문이다. 베트남 은행들은 무더운...
대명리조트(콘도) 하프패밀리 분양마감 이후 오너쉽 정회원 특별분양 2013-01-03 15:00:00
법인의 경우 무기명 회원권으로 구입이 가능하여 직원 복지용으로 이용할 수 있도록 편의를 제공하며 계약과 동시에 대명리조트의 비발디파크(홍천), 양양 쏠비치 호텔&리조트, 델피노 골프 앤 리조트(설악), 양평, 단양, 경주, 제주, 변산 등 전국 12곳을 회원자격으로 자유롭게 이용할 수 있어 바쁜 일상에서 휴식을 취...
권도엽 장관 "주택경기 정상화‥제도 완화 관건" 2013-01-02 18:00:42
권 장관은 다만 "추임 후 가장 걱정했던 전월세 시장이 그나마 안정을 찾아 다행"이라고 위안했습니다. 최근 논란이 되고 있는 해양부 분리에 대해서는 "국토해양의 통합관리가 효과적"이라며 "여수 엑스포를 원만하게 치뤄낼 수 있었던 원동력"이었다고 덧붙였습니다. 권 장관은 세종시 이전과 관련해 "어렵지만...
경영 어려운 중소기업 '맞춤처방' 2013-01-02 16:49:19
있었던 걸까. 이 사장은 “중소기업 건강관리시스템이 문제별로 맞춤형 지원을 해준 덕분에 성장통을 이겨낼 수 있었다”며 “모든 직원이 신바람나게 일할 수 있는 평생 직장을 만들겠다”고 각오를 밝혔다. 정부가 인크룩스처럼 성장통을 겪는 기업 지원에 발 벗고 나서기로 했다. 지원금을 지난해 1조2000억원에서 올해...
[제22회 다산금융상] 조준희 기업은행장, 한자릿수 中企 대출금리·원샷인사 '파격' 2013-01-02 16:46:47
인식 아래 실적이 뛰어난 청경, 보일러공 출신 직원을 파격승진시켜 보수적인 금융권에서 큰 화제를 모으기도 했다.조 행장 취임 당시 기업은행의 대출 최고금리는 개인 연 18%, 기업 연 17%에 달했다. 하지만 취임 직후부터 단계적 인하를 시작해 올해부터는 기업대출과 개인대출 최고 금리가 전부 한 자릿수인 연 9.5%로...
[마켓인사이트] 선명그룹 계열 한국개발금융, 금융당국에 계열사 부당지원 혐의로 제재 2013-01-02 16:25:02
대해 주의적 경고 1명, 주의 1명, 직원에 대해선 주의 1명, 주의상당 1명의 중징계를 받았다. 금감원에 따르면 한국개발금융은 대주주인 인수·합병(m&a) 전문 기업 화인파트너스의 한 계열사에 대한 대출 1720억원을 사후 관리하는 과정에서, 만기 이후에도 연체이자(연 19.0%)를 적용하지 않고 정상이자를 적용했다....
[2013 대전망] 농협은행, 실버 특화상품·차별화된 서비스 주력 2013-01-02 15:30:53
부하 직원이나 동료 등으로까지 평가자를 늘리는 다면평가 제도를 도입해 공정성을 확보하기로 했다. 농협은행 임직원이 목표 의식을 공유하고 비전 달성을 위해 자발적으로 동참하는 조직문화를 정립한다는 계획도 마련했다. 농협은행의 핵심가치를 전파·공유하기 위한 교육을 실시하고, 홍보물을 제작·공급한다. 소통을...
[2013 대전망] 기업은행, 올해 中企 지원에만 38조원 투입 2013-01-02 15:30:50
“무엇보다 50년 동안 쌓아온 리스크관리 노하우로 수익구조를 적극 개선하겠다”고 말했다. 2011년부터 사회적 관심을 일으켰던 채용 혁신도 이어갈 계획이다. 기업은행은 작년 7월 인사에서 운전기사와 보일러공, 청원경찰 출신 등을 지점장이나 4급 과장으로 발탁했다. 작년 하반기 신입행원 정규직 공채에선 은행권...
[신년사]송영중 한국산업인력공단 이사장 2013-01-02 14:58:53
나갈 것입니다. 개인별로 목표를 설정하고 관리하는 객관적 MBO방식 도입 등 역량과 성과중심으로 합리적인 평가와 보상이 이루어지도록 하겠습니다. 신규 채용한 외부 인재들과 함께 내부직원의 핵심역량을 배가시켜 최고의 HRD전문가로 거듭나 고품질의 서비스를 제공해야 할 것입니다. 노사관계는 합리적, 협력적,...