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성희롱 잡는 고용부 공무원마저…女직원에 "어디까지 갔냐" [김대영의 노무스쿨] 2024-09-23 06:56:30
해 성적 수치심을 입도록 했고 직원 여러 명을 대상으로 수차례에 걸쳐 성희롱을 했다"면서 정직 처분이 적법하다고 판시했다. 2018~2019년 걸쳐 성희롱…"애기야" 호칭도A씨는 2019년 10월 부서 체육행사 뒤 진행된 저녁 회식자리에서 사내커플이던 직원들에게 "뽀뽀해보라"고 발언한 것으로 알려졌다. 2018년 8월~2019년...
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KINS 직원, 성희롱으로 정직 3개월 징계…"최근 기강해이 심각" 2024-09-10 06:30:01
혼잣말로 성적 언동을 하는 등 성희롱 사실도 확인되면서 정직 3개월 중징계를 받았다. B 책임연구원도 면허 취소 수준 음주운전이 적발돼 품위유지의무 위반으로 견책 판정을 받았다. 앞서 2023년 감사원에서 KINS 직원 9명이 2021년부터 2022년까지 18차례에 걸쳐 재택근무나 출장 근무로 보고하며 대전 지역 골프장에 간...
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미래의 나를 상상하고, 거꾸로 계산하자 [더 머니이스트-이윤학의 일의 기술] 2024-09-09 14:23:37
업무 비중이 더 쏠릴 수밖에 없었습니다. 두 부서를 맡기 2년 전 미국 연수를 다녀오며 결심한 게 있었습니다. 미국 월스트리트에서 만난 백발의 시니어 애널리스트처럼 자본시장에 좋은 영향력을 가진 애널리스트가 되겠다, 한국 최고의 애널리스트로 거듭나겠다는 결심이었습니다. 그런데 영업추진과와 투자분석과 과장을...
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딥페이크 성 착취물에 악용될라…軍, 내부망서 장병 사진 비공개 2024-09-08 14:46:46
타인의 얼굴을 합성해 성적으로 모욕하는 '딥페이크 성 착취물' 피해를 막고자 군이 인트라넷(내부망)의 장병과 군무원·공무원 등 구성원 사진을 비공개 조치했다. 8일 군 당국에 따르면 군은 이달 5일부터 업무처리 전산화 체계인 '온나라시스템'과 내부망의 부대 홈페이지 등에서 볼 수 있던 장병...
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삼성SDS, AI 회사로 진화…수익성 증대·주주환원 '주목' 2024-09-05 06:01:51
하나다. 상사의 업무 지시를 받은 부하직원이 “쟤가 할게요”라고 대답한다. 상사가 의아한 표정을 지으며 “쟤?”라고 되묻자, 부하는 자신(제)이 아닌 생성형 AI(쟤)가 한다고 답한다. AI가 한 사람 몫을 하며 노동생산성을 올리는 모습이다. 기업 업무용 생성형 AI 시대는 현실로 나타나고 있다. 삼성SDS는 올해 그런...
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“캐즘 뚫고 신사업 확대...ESG 경영으로 발판 마련” 2024-09-05 06:01:45
있습니다. 2022년부터 LCA 결과를 바탕으로 환경성적표지(EPD) 인증을 취득(누적 16개)한 바 있으며, 올해도 지속적으로 추진 중입니다. LCA를 기반으로 산정한 제품의 탄소발자국은 중장기 탄소중립 전략 수립을 위한 중요 자료로 활용됩니다. 최근에는 생산공정에서 에너지 사용 데이터를 연동해 탄소발자국을 산정함으로...
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검정고시 대학진학 희망자, 게임·IT·디자인 특성화 한국IT전문학교에 지원 2024-09-03 14:27:56
합격자 등이 입학 대상이며, 내신과 수능성적 반영 없이 100% 면접전형으로 신입생을 선발 중이다. 학교 관계자는 “검정고시 합격자들의 지원이 이어지고 있다. 본교에서는 졸업 후 4년제 학사학위 수여와 동시에 대학원 진학, 학사편입, 취업 등 다양한 진로탐색 활동을 빠르게 진행할 수 있다”며 “인서울 한아전...
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천안시, 육아 공무원 주 4일 출근제...파격 출산정책 '눈길' 2024-08-29 17:28:37
자녀의 출산·양육과 업무 병행에 따른 스트레스 감소 및 워라밸 실현을 위해 국외연수자 선발과 6급 장기 교육훈련 우선권을 부여하고, 승진·전보 등 인사상 우대를 위해 근무성적평정 가산점 상향(0.3점→0.5점), 희망부서 전보 등도 추진한다. 저출생 문제를 해결하고 아이 양육 부담을 덜어주기 위해 6개월 이상 거주...
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5세 이하 자녀 있으면 주4일 출근…인센티브도 준다 2024-08-29 11:04:28
우선 배정 등을 검토 중이다. 자녀의 출산·양육과 업무 병행에 따른 스트레스를 줄이고 '워라밸'을 실현하기 위해 국외연수자 선발, 6급 장기 교육훈련 우선권 등을 부여하고, 승진·전보 등 인사상 우대를 위해 근무성적평정 가산점 상향(0.3점→0.5점)과 희망부서 전보 등도 추진한다. 지역 내 저출산 문제를...
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꿈은 명사가 아니라 동사다 [더 머니이스트-이윤학의 일의 기술] 2024-08-29 07:05:08
특히 데이터를 활용하면서 비반복적 분석 업무를 하는 전문 직군인 의사, 회계사, 변호사, 건축가 등이 AI 노출 지수가 높았습니다. 흥미롭게도 이들 직종은 국가가 라이선스를 통해 특정 이익을 담보해 주는 직업들입니다. 직업에 귀천은 없지만, 직종의 생존은 갈림길에 서 있습니다. 한국의 입시생과 부모들이 그리도...
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