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바이든, 공무원 신분보장 강화…트럼프의 '길들이기' 사전차단 2024-04-04 23:55:19
할 절차적 요건을 기술했다. 트럼프 전 대통령이 재집권하면 OPM에 규정을 다시 만들라고 지시할 수 있지만 그 과정이 수개월은 걸릴 것이고 왜 규정을 바꿔야 하는지 이유를 밝혀야 하며 반대 진영이 소송을 제기할 수도 있다고 AP는 설명했다. 35개 정부부처 공무원을 대변하는 전미재무공무원노조(NTEU)의 도린 그린월드...
'환승이직' 직원을 대하는 기업의 자세 2024-04-02 16:58:26
수리는 행정적인 절차일 뿐 법률적인 요건은 아니므로, 사직서가 수리되지 못해 퇴직하지 못한다는 것은 틀린 설명이다. 한편, 환승이직을 준비한 직원이 사직의 의사를 표시한 후 마음이 바뀌어 사직 의사를 철회하겠다고 하면 어떻게 될까. 판례는 사직의 의사표시는 특별한 사정이 없는 한 당해 근로계약을 종료시키는...
연금개혁 성공한 佛, 실업급여도 손본다 2024-03-28 18:37:17
있는 수급 요건도 실직 전 1년6개월 사이 6개월 근무로 강화하기로 했다. 최종 개편안은 오는 9월까지 확정해 발표할 계획이다. 프랑스 정부는 실업급여 개편을 통해 노동시장을 활성화하고 과다한 급여 지출을 줄여 재정을 안정화한다는 방침이다. 프랑스는 실직 1년 후 실업급여가 이전 소득 대비 66%(2022년 말 기준)로...
[사설] 이번엔 실업급여 개편…자꾸 한국과 비교되는 프랑스 개혁 2024-03-28 18:10:18
18개월에서 12개월 정도로 줄이고 자격 요건도 강화하겠다는 것으로 구체적인 방안은 올여름 내놓겠다고 한다. ‘근로자의 천국’이라는 프랑스에서 또 하나의 쉽지 않은 개혁 카드를 던진 것이다. 에마뉘엘 마크롱 프랑스 대통령은 2017년 취임 이후 쉼 없는 개혁 드라이브를 걸고 있다. 해고 요건을 완화하고, 부당 해고...
"공짜 점심은 없다"…'노동자의 천국' 프랑스, 노동개혁 추진 2024-03-28 13:38:25
해고 요건을 완화했다. 신규 채용을 하는 조건으로 기존 고임금 인력에 대한 해고를 허용하는 게 핵심이다. 부당 해고 시 지급하는 '해고 배상금'에 상한선도 그었다. 또 기업 단위의 임금 단체협상이 산별 노조의 합의보다 우선할 수 있게 노동법을 개정하기도 했다. 2021년에는 실업수당 수급 요건을 강화하고,...
뚜껑 열린 金부장 "당장 사표 써!" … 해고 성립될까, 안될까 2024-02-27 14:51:57
규정하고 있기는 하지만 이는 해고가 절차적으로 적법하게 되기 위한 하나의 기본적인 요건일 뿐 해고라는 것이 있었는지를 판단하는 요건은 아니라는 것입니다. 즉, 대법원의 판단과 같이, "사표 써!"라는 말로 표시된 근로관계 일방 종료의 의사표시도 그것이 확정적이고 명백한 회사의 의사로 볼 수 있다면 해고가 될 수...
그때는 맞고 지금은 틀리다… HR "나 돌아갈래~" 2024-02-20 17:33:56
해고구제신청 사건에서 패소해서 머리가 아프다. 수습기간 중 업무에도 소극적이고, 지나치게 개인적인 성격으로 동료들과 잘 어울리지 못하며 말귀도 잘 못알아들어서 부서 동료들 모두 정식채용을 거절하는 데 동의하였는데, 이제 다시 돌아오게 생긴 것이다. 패소 이유는 평가 결과가 주관적인데다 업무소홀, 조직부적응...
[칼럼] 스타트업이 꼭 알아야 할 경영전략 2024-02-14 17:28:00
조직활동의 근거가 되므로 정부지원 요건을 충족하기 위해서라도 반드시 확인하고 관리해야 할 부분이다. 가령, 직무발명보상제도를 활용해 기술역량을 강화할 예정이라면, 이를 활용하기 위해 정관에 직무발명보상제도에 관한 내용이 포함되어 있어야 하는 것이다. 즉, 정관은 대표와 주주의 이익을 실현하고, 경영권을...
"사장님, 실업급여 받게 권고사직 처리해주세요" 2024-02-06 17:19:31
수급대상이 아님에도 불구하고 사업주가 해고, 권고사직 등의 비자발적 사유로 기재해 구직급여를 받을 수 있도록 도와주거나 근로자가 그러한 요청을 하는 경우가 왕왕 생기는 것이다. 그러나 구직급여는 고용보험법이 정한 요건을 갖춘 경우에만 받을 수 있고 사용자나 근로자가 사실과 다른 내용을 신고해 구직급여를 수...
금융사 이연성과급 '퇴직자 소송' 예방하려면… 2024-01-30 16:56:19
근로자의 귀책사유로 인한 해고이거나 근로자가 자발적으로 사직을 한 경우라면 성과급 미지급이 유효하겠으나, 부당해고로 인한 퇴직이거나 근로계약 기간의 종료 등으로 인한 근로관계의 자동소멸인 경우에는 그로 인한 불이익을 근로자에게 돌리는 것은 불합리하기 때문에 그러한 경우까지 성과급 미지급의 정당성을...