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年 30% 수익…금감원서 입소문 난 '타임펀드' 2021-11-08 17:18:13
알려졌다. 매니저 수익률별로 운용자산을 주기적으로 조정한다. 수익률이 높은 매니저에게 많은 자산이 가고, 낮은 매니저는 운용 규모가 줄어든다. 증권업계 관계자는 “타임폴리오는 성과에 대한 압박이 큰 조직으로, 실력이 없으면 오래 살아남기 힘들다”고 했다. 창업자인 황성환 타임폴리오자산운용 대표도 감을...
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한미애 교수 "아시아아트쇼는 세계 미술인들의 새로운 축제" 2021-11-08 16:16:41
바람직하지 않다”며 “IAAS에서는 실력에 비해 빛을 보지 못하고 있는 작가와 저평가된 작품들이 관심을 받을 것”이라고 말했다. 아트쇼는 기존의 아트페어가 가지고 있는 갤러리 중심에서 벗어나 작가 개인, 미술집단이 모두 부스에 참가할 수 있다. 최신 미술의 경향을 소개하는 비엔날레의 기능까지 포함시킨 융복합...
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수익률 벌써 60%…금감원서 입소문 난 '인싸 펀드'의 정체 2021-11-08 16:03:43
매니저 수익률별로 운용자산을 주기적으로 조정한다. 수익률이 높은 매니저에게 많은 자산이 가고, 낮은 매니저는 운용규모가 줄어든다. 증권업계 관계자는 “타임폴리오는 성과에 대한 압박이 큰 조직으로, 실력이 없으면 오래 살아남기 힘들다”고 전했다. 창업자인 황성환 타임폴리오자산운용 대표도 감을 유지하기...
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흔들리는 '펀드 명가'…한투운용에 무슨 일이 2021-11-02 17:10:39
불릴 만한 펀드매니저들의 탄탄한 실력이었다”며 “인재를 확보하지 못한 인사 실패가 현재 한투가 보여주는 모습의 원인”이라고 했다. 최초에서 후발주자로인재들이 운용하는 펀드는 업계에서 늘 주목받았다. 네비게이터, 삼성그룹주, 한국의 힘, 베트남, 유전 펀드 등이 대표적이다. 특히 삼성그룹주펀드는 국내 첫...
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스테이크 앞의 야만인들, 아웃백으로 2000억 대박 난 비결 [차준호의 썬데이IB] 2021-11-01 05:50:16
조직을 만들었다. 미션을 만들 었을 때 빠르게 전파 돼 합심할 수 있는 조직이 구성됐다. 이는 지표로도 드러난다. 블루밍 본사가 주기적으로 감사해 평가하는 자체 품질기준(‘Quality Audit’) 기준으로 아웃백 매장은 인수이전 78%에서 지난해 88%까지 크게 상승했다. 임직원들이 회사를 떠나는 연간 턴오버 비율도...
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조용병號 신한지주 '리딩금융' 포석 마무리 2021-10-31 17:25:44
인수합병(M&A)을 하지 않았다. 외형 성장보다 내부 실력을 갖추는 게 우선이라는 판단 때문이었다. 그러다 2017년 조용병 회장(사진) 체제가 출범한 이후 180도 달라졌다. 조 회장은 저금리·저성장 구조 속에서 새로운 수익 기회를 포착하려면 적극적인 외연 확장이 필요하다고 판단했다. 신한금융은 이에 따라 2017년 호...
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"떼쓰면 다 정규직 시켜주나"…건보공단 MZ직원들 "역차별" 반발 2021-10-21 17:43:01
되고자 묵묵히 준비하며 실력을 쌓아온 노력을 비웃는 것 같아 너무 화가 납니다.” 21일 국민건강보험공단이 고객센터(콜센터) 상담원을 사실상 공단 정규직으로 채용키로 했다는 사실이 알려진 직후 공기업 취업 정보를 공유하는 한 인터넷 커뮤니티에서는 취업준비생들의 날선 반응이 쏟아졌다. “자소서(자기소개서)에...
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"명분·이념에 갇힌 정부 외교, 明·淸 교체기의 조선과 똑같다" 2021-10-19 17:36:24
없어 보입니다. “국가 레벨을 논의할 실력이 없기 때문입니다. 국가 레벨의 사유라는 것은 이성적 사유입니다. 국가는 실체적인 조직이고 법률에 의해 작동되기 때문이죠. 반면 민족은 감정적인, 상상의 공동체입니다. 한국 정부는 국가보다 민족을 우선시하려고 합니다. 국가 레벨의 이성적 사유가 불가능한 상황이죠.”...
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물갈이와 어장관리의 중요성[김태엽의 PEF썰전] 2021-10-07 05:50:02
달성할 수 있는지 1년 정도 지켜보면 경영진의 실력을 알 수 있다. 고객사의 주문을 얼마나 정확히 예측할 수 있는지, 영업조직을 어느 정도 키워야 할지, capex를 얼마나 더 넣으면 매출이 몇 개월 뒤부터 나올 수 있을지, 인센티브는 얼마 정도 더 줘야 내년에도 핵심 인력들이 남아 있을지, 이런 세세한 것들을 미리...
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인사 앞당긴 신세계…정유경 '수장교체'·정용진 '외부영입' 2021-10-01 17:18:06
신세계그룹은 이번 인사에 대해 철저한 실력주의·능력주의 인사라고 자평했다. 미래 준비, 핵심경쟁력 강화, 인재육성에 초점을 맞췄다는 설명이다. 신세계그룹은 "신종 코로나바이러스 감염증(코로나19) 사태 장기화로 인해 느슨해지기 쉬운 조직 분위기를 쇄신했다. 내년 전략 준비도 조기에 착수할 수 있도록 했다"고...
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