[업종별 취업가이드_식품] 5시 30분 퇴근하는 ‘워라밸’ 기업, 샘표식품 2018-02-07 09:45:00

있는 공식적인 ‘노는 날’로 분기에 한 번씩 근무시간에 팀원들이 함께 즐거운 시간을 보내는 프로그램. 회사에서 비용을 지원하며 공연을 보거나 레포츠를 즐기는 등 취향에 맞는 여가활동을 즐길 수 있다. 전 직원이 여자인 팀은 네일아트를 받는 등의 시간을 보내기도 한다.  남은 연차는 동료에게 ‘휴가 나누기...

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권영식 넷마블 대표 "유연출퇴근제 곧 도입…작년 초과근로시간 32%↓" 2018-02-06 12:32:21

집중…신작 출시 부진" 넷마블게임즈가 올해 유연 출퇴근제(선택적 근로 시간제) 도입을 통해 근무 환경 개선을 강화한다. 권영식 넷마블 대표는 6일 서울 구로구 쉐라톤 디큐브시티호텔에서 열린 제4회 'ntp(넷마블 투게더 위드 프레스)' 행사에서 "코어타임 근무시간 5시간만 일하면 출퇴근 시간을 유연하게...

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• #권영식 넷마블 #넷마블 #지난해 #근로 #개선 #게임

올림픽 비상근무령…광주경찰 지휘부 광주 비우고 워크숍(종합) 2018-02-02 10:53:25

위해 초과근무금지, 정시출퇴근, 집중 근무시간제 운영 등 업무혁신 방침을 밝혔다. 주말과 휴일은 물론 일과시간 이후 개인 시간을 최대한 보장해주기 위해 주말과 공휴일에는 초과근무를 못 하도록 하고 사실상 주말 등산모임인 산상워크숍도 역시 금지했다. 광주경찰의 이 같은 관외 워크숍은 청사에서 간단히 워크숍을...

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올림픽 비상근무령…광주경찰 지휘부 이틀간 광주 비우고 워크숍 2018-02-02 08:42:14

위해 초과근무금지, 정시출퇴근, 집중 근무시간제 운영 등 업무혁신 방침을 밝혔다. 주말과 휴일은 물론 일과시간 이후 개인 시간을 최대한 보장해주기 위해 주말과 공휴일에는 초과근무를 못 하도록 하고 사실상 주말 등산모임인 산상워크숍도 역시 금지했다. 광주경찰의 이 같은 관외 워크숍은 청사에서 간단히 워크숍을...

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• #올림픽 비상근무령광주경찰 #워크숍 #지휘부 #경찰 #행사 #주말 #광주 #금지

한화큐셀 `손` 들어준 청와대 2018-02-01 17:40:12

직접 방문하면서 그 배경에 관심이 집중되고 있는 것. 한화큐셀은 평균연령이 26세로 말 그대로 ‘젊은 기업’이다. 연합뉴스에 따르면 이날 문 대통령의 방문은 한화큐셀 노사의 `일자리 나누기 공동선언식`을 계기로 이뤄졌다. 한화큐셀 진천·음성사업장 직원들은 오는 4월부터 현재의 `3조 3교대 주 56시간` 근무제에서...

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• #한화큐셀 손 #한화큐셀 #정부 #육성 #대통령 #방문

"3C 줄이니… 야근 안해도 일 끝낼 수 있던걸요" 2018-01-28 19:46:31

] 집중 근무시간에는 웬만하면 서로 말을 걸지 않는다. 점심은 특별한 일이 없으면 구내식당에서 먹는다. 사장 주재 임원회의는 금요일 오전 9시부터 한 시간 안에 끝난다.‘주 35시간 근무제’를 도입한 신세계그룹에서 나타난 변화다. 신세계 임직원들은 이달 초부터 오전 9시~오후 5시 하루 7시간 근무하고...

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• #3C 줄이니 #오전 #시간 #도입 #오후 #임원 #이마트 #근무시간

[주 35시간 근무] "저녁 삶 찾았다" vs "노동강도 세졌다" 2018-01-28 07:00:12

10시부터 11시 30분, 오후 2시부터 4시까지를 집중근무시간으로 정했다. 이 시간 동안에는 흡연실을 폐쇄하는 등 업무에 집중하도록 독려하고 있다. '9 to 5' 업무가 시작되면서 이마트 본사 직원식당의 이용은 크게 늘었고, 본사 내 휴게실 카페 이용객 숫자는 줄었다. ◇ 생산성 향상 시각차…저임금 근로자...

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• #주 35시간 #직원 #이마트 #근로시간 #단축 #시간 #퇴근

[주 35시간 근무] 신세계 "업무 생산성·직원 삶의 질 향상" 2018-01-28 07:00:11

2시부터 4시까지 집중 근무시간을 운영 중이다. 이 시간에는 업무 집중도를 높이기 위해 흡연실을 폐쇄하고 '커피 마시며 잡담하기' 등도 가급적 자제하도록 유도한다. 이 때문에 일부 직원들 사이에서는 주 35시간 근무제를 도입한 뒤부터 노동강도가 세졌다는 불만의 목소리도 나온다. 민주노총 마트산업노조는...

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• #주 35시간 #점포 #업무 #이마트 #위해 #직원 #도입 #시행 #생산성 #오후