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[뉴스&이슈]기득권 양보하면 일자리 50만개 이상 창출 가능 2015-05-07 12:05:19
8만8천명, 최대 13만3천명에 달한다고 합니다. <앵커>고임금 근로자가 양보해서 만들 수 있는 일자리가 최대 21만8000, 여기에 임금피크제로 만들 수 있는 일자리가 최대 13만3천명, 이 두가지 방법으로만 35만개 일자리에 달하네요. <기자>여기서 끝이 아닙니다. 모든 근로자가 연차휴가를 100% 사용하게 하면, 이들의...
잘 쉬는 것이 경쟁력…휴가문화 바꾼 기업 2015-05-04 07:01:39
있다.육아 휴직과는 별도로 신청 가능한 모성보호 휴가제도(최대 6개월), 임신이 어려운 기혼 여성 직원들에게 난임 치료에 필요한 시간을 주는 임신지원 휴가제도(연간 최대 90일), 취학 초기 자녀의 학교생활 적응을 위한 취학 전후 돌봄 휴가(입학일 기준 최대 30일), 가족의 질병·사고 등의 경우에 쓸 수 있는 ...
`꿀 연차 쓸까?`, 근로자의 날 유래 2015-05-01 07:23:34
날이다. 근로자의 날은 노동자의 힘든 근로조건을 개선하고 지위를 향상하기 위해 세계 각국의 노동자들이 연대의식을 다지자는 의미에서 만들어 졌다. 이런 가운데 5월 첫 연휴를 맞아 서울 강릉 최대 소요시간이 관심을 모은다. 한국도로공사 강원본부는 이번 연휴기간(1~5일) 서울∼강릉 최대 소요시간을 4시간...
`근로자의 날 유래` 꿀 연차 활용하면? 2015-05-01 06:57:04
날이다. 근로자의 날은 노동자의 힘든 근로조건을 개선하고 지위를 향상하기 위해 세계 각국의 노동자들이 연대의식을 다지자는 의미에서 만들어 졌다. 이런 가운데 5월 첫 연휴를 맞아 서울 강릉 최대 소요시간이 관심을 모은다. 한국도로공사 강원본부는 이번 연휴기간(1~5일) 서울∼강릉 최대 소요시간을 4시간...
['일자리 불임국가' 대한민국] 주거비 상승·복지 축소…서민 울리는 '약자보호법' 줄줄이 대기 2015-04-28 20:58:17
시간당 5580원인 최저임금보다 더 많은 임금을 지자체 소속 용역 근로자들에게 지급해 저소득 근로자의 문화적 기본 생활까지 보장해주는 것이 주요 내용이다.지자체 관계자는 “결국 지방정부의 부담이 커질 것”이라며 “재원 확보 방안이 따로 없다면 다른 서민층 복지 지출을 줄일 수밖에 없다”고...
['일자리 불임국가' 대한민국] 최저임금 적용 '아파트 경비원의 눈물'…4만명 일자리 잃었다 2015-04-28 20:52:21
고용노동부 장관이 결정하는 방식이다. 1988년 시간당 487원이던 최저임금은 올해 5580원까지 올랐다.근로자를 위한 대표적 안전장치로 손꼽히지만 원래 취지를 살리고 있는지는 미지수다. 한국경제연구원에 따르면 전체 임금근로자 중 최저임금도 받지 못하는 근로자 비중은 2005년 10.1%에서 지난해 11.1%로 되레 늘었다....
한화, 삼성종합화학·삼성토탈 인수 30일 마무리 2015-04-27 22:11:17
민주노총과 연대를 모색하고 있는 것으로 알려졌다.노사 간 최대 쟁점 중 하나는 위로금이다. 사측은 올초 노조에 위로금으로 ‘1000만원+4개월치 기본급’을 제시했다. 노조는 이를 수용할 수 없다는 반응을 보이고 있다. 삼성테크윈 관계자는 “노조가 공식적으로 위로금 얘기를 꺼낸 적이 없다”며...
한국 등 선진 10개국 잠재성장률 향후 5년 평균 1.6% 2015-04-27 18:21:28
투자 확대, 초과 근로시간 단축, 유연근무제 확대가 필요하다고도 강조했다. 이밖에 북한의 영유아·산모 지원을 통한 출산율 제고, 북한 청소년의 건강상태개선, 인프라 투자계획 수립 등 통일에 단계적으로 대비하는 것도 잠재성장률을 높이는 방안이 될 수 있다고 분석했다. chopark@yna.co.kr(끝)<저 작...
[울산혁신도시] 혁신도시에 7개 공공기관 2600명 이주…울산 경제 '훈풍' 2015-04-24 07:00:10
태화강, 강동 정자 바닷가 등을 돌아보며 가족과 즐거운 시간을 보낸다. 바로 인근 동서발전의 김용기 홍보실장은 한 달에 한 번 태화강에서 윈드서핑 강습을 받는다. 김 실장은 “울산에 내려오기 전에는 공장이 가득한 ‘삭막한 도시’쯤으로 생각했는데 정반대였다”고 말했다. 1년 전만 해도...
한국경제연구원 "근로시간 줄이면 기업 추가부담 年12.3조" 2015-04-15 21:42:50
15일 “법정 최대 근로시간을 주당 68시간에서 52시간으로 단축하는 내용의 근로기준법 개정안이 내년부터 시행되면 기업들의 인건비 추가 부담이 연간 12조3000억원에 이를 것”이라고 분석했다.정부는 노·사·정 합의에 따라 휴일근로를 연장근로에 포함시켜 근로시간을 주당 52시간으로 축소하는...
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