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아빠의 달 육아휴직 급여 지원…근로시간 단축+최대 150만원 지급 2014-10-05 15:40:06
원)로 상향된다. 육아기 근로시간 단축 급여도 통상 임금의 40%에서 60%로 늘어나고, 비정규직 육아 휴직 중에도 재고용을 위한 각종 지원이 이뤄진다. 또 근로자는 육아휴직 대신 일주일에 15시간에서 30시간으로 근무시간을 단축하는 육아기 근로시간 단축제도를 사용할 수 있다. 임금 외에 고용보험에서 육아기 근로시간...
[한경 밀레니엄 포럼] 이기권 "4대 부담만으로도 기업 노무비 50% 늘어…노동운동 변해야" 2014-09-30 21:37:15
게 아닌가 한다. 연장근로의 할증금을 낮춰 근로시간 단축을 유도하는 건 어떤가.▷이 장관=통상임금, 근로시간 단축(연장근로 수당 증가), 정년 60세 연장에 전환형 일자리까지 더해져 기업의 비용이 최대 50% 이상 늘 것으로 예상된다. 기업에서는 한꺼번에 너무 많은 부담을 주면 어떻게 하느냐고 이야기하는데 끊임없는...
내년 일자리 예산 14조2589억 배정…역대 최대 2014-09-29 14:53:22
근속 장려금을 신설, 근속 기간에 따라 최대 3년간 지원한다.고용부가 정한 근속 장려금 수혜규모는 1400명이다.능력 중심의 산업현장을 만들고 일학습병행제를 본격적으로 추진하기 위해 올해 869억원인 예산을 2158억원으로 늘렸다.일하는 여성의 경력유지를 지원하고자 육아기 근로시간 단축급여 인상 등 관련 예산을...
학업·간병·은퇴준비로 '전일제↔시간선택제' 전환 가능 2014-09-29 06:01:05
방침이다. 근로자가 본인이 필요할 때 시간선택제를 활용할 수있도록 하겠다는 목적이다. 현재는 남녀고용평등법에 따라 전일제 근무를 하는 근로자가 육아를 이유로 시간선택제로 전환하고 나서 다시 전일제로 복귀할 수 있다. 정부는 전일제 근로자가 학업, 간병, 은퇴준비 등을 위해 양질의 시간선택제...
한국의 바윗길을 가다(44) 인수봉 환상길 / "마흔 여덟 노총각, 그의 가슴은 떨리고 있었네" 2014-09-25 16:26:16
운치있는 모습을 드러내고 있다. 오랜만에 시간이 맞은 조장래 클라이머와 등반을 하게 되었다. 조 대장은 등반을 시작한지 5년 정도에 불과하지만 5.11급의 등반을 거뜬하게 해내는 실력 있는 클라이머다. 그가 등반을 하는 모습을 지켜보자면 호리호리한 몸매에 어떻게 그런 힘이 나오는지 불가사의 할 정도다. 그가 특히...
고용장관 "근로시간 단축, 중소기업 사정 고려해 추진" 2014-09-17 16:51:17
중소기업이 근로시간 단축에 대비할 준비 기간이 필요하다는 데 입을 모으고, 근로시간 단축법을 기업 규모에 따라 단계적으로 도입해 줄 것을 요청했다. 현행법상 법정근로시간(40시간)을 초과해 근로할 수 있는 한도는 총 28시간. 1주당 12시간의 연장근로와 토일 각 8시간씩 총 16시간의 휴일근로를 포함해서다. 그러나...
[뉴스&이슈] 중기 청년인턴제, 지식산업 지원대상 확대 2014-08-18 16:10:17
근로자로 일하면서 경험을 쌓는 제도로 알고 있는데, 중소기업 청년인턴제는 조금 다른가요?<기자> 대기업들은 자체적으로 인턴제도를 갖고 있는 경우도 더러 있는데요. 물론 신입직원을 뽑을 때 공개채용이라는 제도가 있긴 하지만, 이 채용방식만 갖고는 제대로 역량을 평가할 수 없다는 평가들이 많습니다. 그래서 이런...
우리은행, 금융권 첫 스마트뱅킹 전용 전세론 출시 2014-08-07 11:21:23
소득증빙서류 제출이 가능한 근로소득자로, 보증금의 80%이내인 최대 2억2천2백만원까지 대출이 가능하다고 우리은행은 설명했습니다. 대출금액이 1천5백만원 이하일 경우에는 소득증빙서류를 제출하지 않아도 되며, 담보로 제공되는 주택금융공사 보증서의 기일까지 연장 가능합니다. 대출금리는 변동금리와 고정금리 중...
[글로벌 마켓 나우]미증시, 연준 출구전략 시점 논란 속에 발표된 고용지표 2014-08-04 13:57:09
+20.9만건(vs. +20~20.8만건) 실업률 6.2%(vs. 6.1%·전월 6.1%) 근로가능자 +20.9만 < 구직자 +32.9만, 구직 참여율 +0.1%, 실업률 +0.1 민간고용 19.8만+정부 1.1만=전체 20.9만 생산직 5.8만 中 제조 2.8만·건설 2.2만 서비스 14만 中 유통소비 2.67만·전문직 4.7만·호텔 레저 2.1만 시간당 임금·주당 평균 근로시간...
올해 임단협 최대 쟁점 `인상률 vs 통상임금 범위` 2014-07-31 09:16:03
임단협 주요쟁점 및 전망’을 조사한 결과, 올해 임단협 최대쟁점으로 응답기업들은 ‘임금인상 및 복리후생 확대’(53.0%)와 ‘통상임금 범위확대 및 재산정’(49.0%)을 주로 꼽았습니다. 또한 ‘근로시간 단축 및 교대제 개편’(8.0%)과 ‘정년연장 및 임금피크제 도입’(8.0%) 등을 얘기한 기업도 있습니다.<복수응답 ;...