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"통상임금 소송, 중소·중견기업 생존 위협" 2013-06-18 14:06:47
소송이 받아들여지면 기업은 과거 3년치 임금차액은 물론, 인상된 임금을 계속 부담해야 한다"며 "내부 유보금이 적은 중소·중견기업은 존속자체가 어려울 것"이라고 진단했습니다. 현재 통상임금과 관련한 소송은 전국적으로 100여개가 진행되고 있는데, 대부분의 기업들이 정기상여금 제도를 채택하고 있어 소송이 전국...
"불법파견 그만…직접 고용하라" 한전KPS에 단체소송 2013-06-09 07:01:05
입사해 한전KPS의 업무를 담당한 지 2년이 지난 근로자는 한전KPS가 직접 고용한 것으로 봐야 한다"며 "해당 시점부터 한전 KPS 정규직 근로자와의 임금 차액을 지급하라"고 요구했다. 한전KPS 측은 "담당 부서에서 소장 내용을 검토 중"이라며 별다른 입장을 표명하지 않았다. sewonlee@yna.co.kr(끝)<저...
<정부·공기업도 '甲의 횡포'…건설현장 원성 심하다> 2013-06-02 06:01:11
후려쳐…차액은 업체부담 정부나 공공기관, 공기업이 발주한 건설 현장에서 '을(乙)'의 원성이 잇따르고 있다. 2일 업계에 따르면 발주기관의 잘못으로 공사가 지연되더라도 간접비 정산이나계약금 조정 승인을 거부하기 일쑤다. 칼자루를 쥔 '갑의 횡포'가 지속되고 있지만 정부·지자체...
[포커스] 대법원 "상여금은 통상임금"…기업들 50조 추가 비용 '비상' 2013-05-21 10:54:32
근로자들이 제기한 통상임금 소송에서 패소한 기업은 임금채권 소멸시효에 따라 지난 3년간 임금 차액도 보상해줘야 한다. 현재 소송을 진행 중인 현대차는 패소할 경우 4만5000명의 근로자에게 4조원 안팎의 수당 및 퇴직금을 추가로 지급해줘야 한다. 이 같은 방식으로 민간기업들이 일시적으로 부담해야 할 비용은 최소...
[단독] 공공기관도 덮친 '통상임금'…행정법원, 정부에 "육아수당 더 줘라" 첫 판결 2013-05-12 17:50:29
정기적·일률적·고정적으로 지급한 임금이므로 통상임금에 해당한다”며 “이 기준으로 재산정한 육아휴직 급여와 이미 지급한 급여의 차액인 474만2324원을 원고에게 지급하라”고 판결했다. 2004년 입사한 조씨는 출산 다음달인 2011년 2월부터 지난해 2월까지 육아휴직을 하면서 약 719만원의 휴직 수당을 받았다....
[통상임금 쓰나미] "통상임금 방치땐 일자리 다 날아간다" 2013-05-12 17:28:30
동시에 근로자들이 제기한 통상임금 소송에서 패소한 기업은 임금채권 소멸시효에 따라 최소 3년치 임금 차액을 보상해줘야 한다. 이에 따라 민간기업들이 일시적으로 부담해야 할 비용은 최소 38조원에 달할 것이라는 분석이다. 상장회사 순이익(2011년)의 54.9%, 전 산업 임금총액(2011년)의 8.9%, 국내총생산(2011년)의...
[글로벌 이슈진단] 버핏 "장기관점 주식매입 지속" 2013-03-05 08:15:59
내용이 부동산 차액에 대한 20% 과세, 두 번째 주택의 환급금 비중 상향, 대출금리 인상 등으로 이미 시장에 알려졌던 내용들이다. 지방정부의 집값 억제 대책을 내놓으라는 중앙정부 차원의 요구도 있었다. 일단 중국은 광범위하게 도시화가 진행되고 있고 노동자들의 임금도 빠른 속도로 상승하고 있다. 시진핑, 리커창...
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