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[부산·경남]인제대, 목포대와 학술교류협정 2013-02-28 09:09:52
교류 협정 체결로 인제대는 목포대 약학과와 간호학과에 부속백병원을 실습장소로 제공하고 임상실무 교육을 지원할 예정이다. 양 대학의 상호협력 지원체계를 구축하여 활발한 연구와 우수인재 유치를 통해 학문발전에 나설 전망이다. 양 대학은 학술교류 협정 체결로 ▲목포대학교 약학과와 간호학과 임상실무실습...
쌍용차, 대학생 자동차기자단 공장 견학 실시 2013-02-27 15:14:23
렉스턴 w와 코란도 스포츠를 생산하는 조립 3라인을 둘러봤다. 또한 회사와 공장 현황과 자동차 이해를 높이는 시간을 가졌다. 쌍용차 영업부문 최종식 부사장은 "이번 전국대학생 자동차기자단의 공장견학은 고객 소통과 산업 인재 육성이라는 의미에서 진행됐다"며 "앞으로도 쌍용차에 애정을 갖고 있는 소비자와...
현대차, 대학생 글로벌 마케팅 캠프 개최 2013-02-27 14:55:50
"이번 캠프는 국내·외 우수 인재들이 현대차 브랜드와 마케팅을 직접 체험할 수 있도록 다양한 프로그램으로 구성했다"며 "향후에도 이와 같은 프로그램을 지속적으로 추진해 글로벌 기업으로서 세계 우수 인재들과의 소통을 이어가고, 국내 학생들에게 해외 우수 인재와 교류할 수 있는 기회를 제공할 계획"이라고...
[인사] 동원그룹 ; KT스카이라이프 ; 인천시 등 2013-02-26 17:16:07
김광석▷인재개발원장 한길자▷인천경제청 도시관리본부장 이광제▷도시철도건설본부장 박만희<4급>▷2014인천장애인아시아경기대회조직위 김충진 최강환 우성광▷장애인복지과장 손덕인▷체육진흥과장 오흥석▷자치행정국 총무과 조형도▷세정과장 정철환▷종합문화예술회관장 박동춘▷교통관리과장...
LS니꼬동제련, 서울대와 산학협력센터 발족 2013-02-26 10:34:49
"산학협력센터는 장기 프로젝트 진행과 기술 교류의 거점뿐 아니라 우수인력 채용과 인재 교육 기반으로도 활용될 것"이라며 "앞으로 첨단유망 소재 개발에 박차를 가할 계획"이라고 말했다. LS니꼬동제련은 현재 울산과학기술대와 울산마이스터고 등과 협력 활동을 벌이고 있다. engine@yna.co.kr(끝)<저 작...
[인사] 국세청 ; 신한카드 ; 한국장애인고용공단 등 2013-02-24 18:03:39
인재과 근무 김상호▷전남교육정책연구소장 구신서 ◈건국대▷법학전문대학원 교무부원장 조용만▷경영전문대학원 부원장 신현걸 ◈경남대▷교학부총장 한미라▷기획조정처장 진민▷학생처장 김영곤▷사무처장 성청현▷취업처장 최봉수▷대외교류처장 이철리▷경영대학원장 원유동▷산업대학원장 한성현▷행정대학원장...
[동정] 한국법학교수회장에 배병일 영남대 교수 2013-02-21 05:28:53
담당하는 로스쿨과 법과대학이 함께 우수 인재를 길러낼 수 있도록 책임을 다할 것" 이라며 "법대 졸업생 지원 강화, 로스쿨 교육 정상화 방안 마련과 함께 법대-로스쿨 교류 활성화 등에 힘쓰겠다" 고 말했다.배 회장은 전국법과대학장협의회장을 지냈으며 현재 법학전문대학원협의회 법학적성시험 연구사업단장, 민사법학...
스포츠산업협회, '서울 국제 스포츠산업포럼' 22일 개막 2013-02-20 20:58:15
비즈니스는 물론 콘텐츠 발굴, 인재교류 등 한-아세안 간의 실질적인 협력 방안을 모색하게 될 것 "이라고 말했다.포럼은 누구나 참여 가능하며 참가비는 무료다. 모든 참가자에게는 자료집과 기념품이 제공된다. 기타 자세한 사항은 한국스포츠산업협회(02-3432-7972~3)로 문의하면 된다.유정우...
[한경 밀레니엄포럼] 문용린 서울시교육감 "약이 쓰다고 안먹는 아이, 내버려 두는 것은 교육 아니다" 2013-02-19 17:03:35
한국경제연구원 원장=20%의 창의적인 인재가 나머지 80%를 먹여살린다는 말도 타당성이 있다. 행복을 강조하면서 수월성 교육이 소홀해질 우려는 없나.▷문 교육감=교육의 본질은 인재를 양성하는 것이다. 당연히 수월성도 추구해야 한다. 다만 수월성 일변도가 아니라 학생들이 행복할 줄 알게 하는 교육이 더해져야...
SK 김창근 의장 "내 역할은 조정"(종합) 2013-02-18 14:41:02
또는 최고경영자와 교류해왔다. 사회적 기업에 대한철학도 뚜렷했다. 전문 경영인으로서는 한계가 있는 일들이다. 시스템으로 커버하지못하는 부분이 존재한다. 어느 누구도 역부족이다. 모두가 머리를 맞대고 부족한 부분을 메워 나가려 한다. --올해 경영계획은 어떻게 세웠나. ▲지금까지 연구개발(R&D)과...
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