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씨티銀 3년새 88개 점포, 1천명 감축…노사갈등 증폭 2014-05-11 06:09:05
없이 일방적으로 점포 폐쇄를강행했다"며 "이에 대한 응분의 타격을 사측에 안길 것"이라고 밝혔다. 노조는 이달부터 보고서 작성, 콘퍼런스 콜(화상회의), 신규상품 판매 등을 거부하는 사보타주(sabotage·고의 태업)를 5~6개월간 벌일 계획이다. zheng@yna.co.kr(끝)<저 작 권 자(c)연 합 뉴 스. 무 단...
씨티銀 노조 "사측 용역비로 7천500억 해외 반출" 2014-05-09 13:57:47
사측 56개 점포폐쇄에 반발해 태업 돌입 한국씨티은행의 노사 갈등이 커지고 있다. 한국씨티은행 노동조합은 9일 기자간담회를 열어 "씨티은행이 해외용역비로 본사에 9년간 7천541억원을 반출했다"며 "이는 세금탈루와 분식회계 혐의가 있다"고주장했다. 노조가 이날 제시한 자료에 따르면 씨티은행은...
씨티은행 점포폐쇄 취소 가처분 기각‥7일 쟁의행위 돌입 2014-05-02 15:05:59
찬성표를 받은 만큼 예정됐던 1단계 단체행동에 돌입할 것으로 보입니다. 3단계로 나눠진 단체행동에서 1단계는 점포와 부서별 릴레이 휴가, 내부 보고서 작성 거부, 판촉 활동 중단, 씨티그룹 본사와의 콘퍼런스콜(전화회의) 거부 등입니다. 노조는 7일부터 태업을 시작할 예정이어서 씨티은행 고객들의 불편이...
씨티銀 단계적 파업 돌입…3년만의 은행 파업(종합2보) 2014-04-30 19:41:27
6개월 태업"…使 "고객불편 없게 하겠다" 한국씨티은행 노동조합이 단계적인 파업절차에 돌입했다. 은행 파업은 2011년 이후 3년 만이다. 씨티은행 노조는 30일 조합원 3천200여명을 상대로 파업 찬반투표를 실시한 결과 2천786명이 투표에 참여, 2천551명(91.6%)이 찬성해 가결됐다고 밝혔다. 노조는...
씨티銀, 단계적 파업 가결‥2일 가처분신청 결과 `촉각` 2014-04-30 18:07:28
쟁의 조정 이후 3단계의 태업과 부분 파업을 거쳐 전면 파업에 들어갈 방침입니다. 1단계는 점포와 부서별 릴레이 휴가, 내부 보고서 작성 거부, 판촉 활동 중단, 씨티그룹 본사와의 콘퍼런스콜(전화회의) 거부 등입니다. 2006년 만든 씨티은행 언어사용 지침에 따라 외국인 임직원이 받는 문서에 한글과 영어를 병기하는...
씨티銀 단계적 파업 돌입…3년만의 은행 파업(종합) 2014-04-30 15:44:24
대한 씨티은행의입장 추가.>>勞 "영어사용 거부, 6개월 태업"…使 "고객불편 없게 하겠다" 한국씨티은행 노동조합이 단계적인 파업절차에 돌입한다. 은행 파업은 2011년 이후 3년 만이다. 씨티은행 노조는 30일 조합원 3천200명을 상대로 파업 찬반투표를 실시했다. 이날 오후 3시 기준으로 2천100명이 찬성해...
한국씨티銀 단계적 파업 유력‥3년만의 은행권 파업 2014-04-30 13:51:41
다음 달 2일 마지막 쟁의 조정 이후 3단계의 태업과 부분 파업을 거쳐 전면 파업에 들어갈 방침입니다. 1단계는 점포와 부서별 릴레이 휴가, 내부 보고서 작성 거부, 판촉 활동 중단, 씨티그룹 본사와의 콘퍼런스콜(전화회의) 거부 등입니다. 2006년 만든 씨티은행 언어사용 지침에 따라 외국인 임직원이 받는 문서에...
씨티銀 단계적 파업 돌입 임박‥3년만의 은행 파업 2014-04-30 08:59:59
조정을 끝으로 3단계의 태업과 부분 파업 등을 거쳐 전면 파업에 돌입할 전망입니다. 한국씨티은행의 노사 갈등은 사측이 전체 190개 지점 중 30%에 육박하는 56개 지점을 없애기로 하고 인력 구조조정에 대한 이야기가 나오면서 불거졌습니다. 이번에 한국씨티은행이 파업에 돌입하게 될 경우 은행권에서는 지난 2011년...
씨티銀 단계적 파업 유력…3년만의 은행 파업 2014-04-30 06:09:06
"영어사용 거부, 6개월 태업"…使 "손배청구 등 검토" 한국씨티은행 노동조합이 단계적인 파업절차에 돌입한다. 은행 파업은 2011년 이후 3년 만이다. 씨티은행 노조는 30일 조합원 3천200명을 상대로 파업 찬반투표를 한다. 현재로선 파업 찬성으로 기운 상태다. 노조는 다음 영업일인 5월2일로 예정된...
노조법 내년 2월 다시 논의 2013-12-20 17:54:38
지급해야 합니다, 파업이나 태업 등 합법적 쟁의활동에 대해서도 임금을 지급해야 한다는 내용도 담고 있습니다. 이에 앞서 전경련, 경총, 대한상의 등 경제단체들은 노조법 개정안이 노사간 갈등만 키울 것이라며 개정안 철회를 촉구한 바 있습니다. 노조법 개정안은 내년 2월 임시국회에서 다시 논의될 예정이어서...
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