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[공시] 동양, 레미콘 공장 503억원 매각 2013-04-09 16:26:28
동양은 9일 충남 공주 소재 공주공장을 포함한 9개 레미콘 공장(사업부지 포함) 영업과 관련한 자산, 계약관계, 근로관계, 채무 등을 삼표에 503억원에 양도한다고 공시했습니다.
생애최초주택 취득세 면제대상에 `오피스텔`은 제외 2013-04-03 09:48:32
연말까지 계약을 끝냈더라도 잔금 지급이나 등기가 이뤄지지 않으면 취득세 면제대상에서 제외된다. 아울러 생애최초주택 취득에 따른 취득세 면제 대상이 되려면 부부 합산소득이 6천만원 이하로 세대주나 세대주의 배우자, 미혼 단독세대주 등 세대주로 인정되면서 6억원·85㎡ 이하 주택을 취득하는 경우여야 한다. 생애...
카페베네, 최저임금 규정 위반 논란 2013-03-28 08:54:31
내용의 기자회견을 열었다.알바연대에 따르면 카페베네는 근로계약서에 고용기간을 명시하지 않고 '수습' 사원이라는 이유로 최저임금(시간당 4860원)의 90%만 지급했다. 주휴수당을 지급하지 않기 위해 파트타이머들의 노동시간을 주 14시간 이내로 제한하기도 했다. 또 심야 노동수당 지급과 4대 보...
이마트, 전문판매사원 1821명 정규직 고용 2013-03-25 09:44:08
계약을 체결하고 상품을 전문적으로 판매하는 독립적인 사업자제도다.이번 정규직 고용으로 전문판매사원들은 정년을 보장받게 됐다. 기존에 받지 못했던 상여금과 성과급 등도 정규직과 똑같은 대우를 받게 된다.또 학자금 및 의료비, 경조사 지원과 건강검진, 동호회 활동, 회사 보유 휴양시설 이용, 회사 근로복지 기금...
서울 임금체불·근로계약위반 늘어 2013-03-21 17:26:46
체불이 증가하고 근로계약서 미작성 등 근로기준법 위반 사례가 증가한 것으로 나타났다. 21일 서울고용노동청에 따르면 서울지역 사업장에서 발생한 임금 체불액은 2010년 3025억원에서 2011년 3213억원, 지난해 3475억원으로 매년 증가했다. 근로계약서를 작성·교부하지 않거나 근로계약서에 근로조건을 명시하지 않는...
산재근로자 많은 사회적기업에 최대 1억원 지원 2013-03-11 15:54:30
근로복지공단은 산재 피해자가 근로자의 30% 이상인 사회적기업에 보증금 1억원 이내의 임대 점포를 지원한다고 11일 발표했다. 임대차 계약 기간은 1~2년이며 최장 6개월까지 연장할 수 있다. 지원을 받는 사회적기업은 연리 3%의 보증금 이자를 내야 한다. 사회적기업 인증을 받은 곳 뿐만 아니라 지방자치단체가 인정한...
[재형저축 가입 Q&A] 계약기간 전 중도해지시 금리는? 2013-03-07 16:57:30
급여를 못 받은 경우는 어떻게 되나.“재형저축은 근로소득이나 사업소득이 없으면 가입할 수 없다. 현재 국세청 소득증명서의 발급 기준인 2011년에 급여를 한 푼도 받지 못했다면 가입이 안 된다. 단 육아휴직 등으로 조금이라도 받은 급여가 5000만원 이하라면 가입할 수 있다. 그러나 국세청이 2012년 소득을 확정하는...
'사내하도급' 논란…오해와 진실 2013-03-05 17:16:18
활용 ‘사내하도급 근로자는 차별과 착취에 시달리는 비정규직?’ 논란이 일고 있는 사내하도급 근로자에 대한 대표적인 오해다. ○사내하도급은 불법 파견?사내하도급은 기업 간 적법한 계약(민법 제664조)에 따라 이뤄지는데 불법처럼 인식되고 있는 게 현실이다. 사내하도급은 급변하는 경영환경 속에서 기업들이 인력을...
[이마트, 1만명 정규직 전환] 컴퓨터전문가·경비원 등 32개 업무만 파견 허용 2013-03-04 17:20:17
외부업체와 도급(업무대행)계약을 맺고 하청업체 근로자들에게 일감을 주는 것이다. 작업 지시와 감독은 하청업체가 맡는다. 원청업체가 지휘·감독권을 행사하는 파견근로와는 다르다. 파견은 전문지식·기술·경험 등이 필요한 업무에 한해서만 허용된다.사내하도급이 불법파견 논란을 빚는 것은 형식적으로는 도급계약을...
[이마트, 1만명 정규직 전환] 경기대응 어쩌라고…파견업종 꽁꽁 묶어 '불법' 부채질 2013-03-04 17:19:10
계약인데도 파견근로자를 사용하는 것처럼 원청업체가 업무 지시와 근태관리 등을 하면 불법파견이 된다. 도급계약으로 위장한 파견계약이라는 얘기다. 유통업체 매장과 제조업 직접생산 업무에 파견받은 근로자를 투입하는 것은 불법이다. 이마트와 옛 gm대우(현 한국gm), 현대차 등에서 일부 근로자들의 신분이 논란이 된...
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