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진심은 길을 잃지 않는다..이재만 변호사 신간 2014-03-25 18:55:01
1위 기업인 여원 미디어의 김동휘 대표, 서울대 암병원 노동영 원장 등 27명의 명사들이 이구동성으로 말하는 것은 진심의 힘, 진심 리더십이다. 그들은 진심 휴먼 네트워킹의 성공자들이었다. 이재만 변호사의 인생에서 사람을 얻는 5가지 성공 비밀 ‘창조적으로 배려하라!’ 첫째, ‘매력’이 경쟁력이다. 우선 나부터...
태광그룹, 베트남 인재양성 1000만 달러 출연 2014-03-24 18:17:10
한국기업의 대표주자인 태광그룹(회장 박연차)이 현지 인재양성을 위해 1000만 달러를 출연하기로 했다. 24일 태광그룹에 따르면 박연차 회장은 최근 응웬 떤 중 총리 등 베트남 지도부를 예방한 자리에서 인력 양성과 직업훈련학교 설립 용도로 1000만 달러를 출연할 의사를 전달했다. 박 회장은 “수교 직후인 1994년...
"로스쿨이 돈스쿨?…사회안전시스템 구축위한 투자로 봐야" 2014-03-21 07:00:06
일부의 주장은 무책임합니다. 변호사들이 기업이익 창출에 기여할 부분이 많기 때문에 기업들이 보다 적극적으로 채용에 앞장서 줬으면 합니다.” ▷로스쿨 출신들이 애초 취지와 달리 주로 서울에서 활동하는 것으로 알고 있는데. “로스쿨 설립 당시 인가를 권역별로 배분한 것은 지역균형 발전을 염두에 둔 것입니...
[마켓인사이트]법원, 동양인터 회생계획안 인가 2014-03-20 16:48:14
본 1만200여명의 동양인터내셔널 기업어음(cp) 개인투자자에게 차등변제를 적용해 주목을 끌었다. 동양 특수관계인의 채권 3100억원 규모에 대해선 5%의 변제율만 적용했고, 2900억원 규모의 일반채권자에게는 17.3%의 변제율을 적용했다. 조인철 동양인터내셔널 관리인은 “법원이 사회적 약자에 대해 배려 차원에서...
"천송이코트 판매막는 액티브X…암덩어리 규제풀자"(종합) 2014-03-20 15:38:57
규제개혁의 혜택을 피부로 느끼지 못하고기업에만 특혜라는 인식이 있었다"면서 "국민의 지지가 근본적인 성공의 동력"이라고 강조했다. 박 회장은 "규제개혁이 일자리 창출을 위한 것이란 점을 명확히 해야 한다"면서"과거엔 투자규모나 수익률을 우선순위에 뒀는데 이제 일자리에 우선순위를 둬야 한다. 내 자녀,...
윤용로 "외환·하나은행, 힘 합쳐 함께 해야"(종합) 2014-03-20 15:12:20
간 존중과 배려, 능력과 역량을 펼칠 공평한 기회 등바람직한 기업문화를 위해 풀어야 할 과제가 많다"고 말했다. 행정고시 21회로 공직생활을 시작해 금융감독위원회(현 금융위원회) 공보관과부위원장을 지낸 윤 행장은 2007년 기업은행장을 지내고 2011년 하나금융 부회장을거쳐 2012년 외환은행장에 취임하면서...
[분양 클로즈-UP] 경남기업, `동탄2신도시 경남아너스빌` - 27일 1,2순위 청약 2014-03-20 14:49:47
대기업들이 입주하게 되면서 전반적인 소득 수준, 그리고 동탄2기신도시만이 갖고 있는 쾌적한 환경, 이런 것들과 맞물리게 되면서 사람들의 관심도가 더욱 끌어 올려지고 있는 그런 상황이라고 말씀 드릴 수 있겠습니다." 이런 동탄2신도시에 들어서게 될 경남아너스빌은 4개동 344세대 규모로 지하 2층, 지상 27~32층의...
[분양 클로즈-UP] 경남기업, `동탄2신도시 경남아너스빌` - 27일 1,2순위 청약 2014-03-20 14:49:42
대기업들이 입주하게 되면서 전반적인 소득 수준, 그리고 동탄2기신도시만이 갖고 있는 쾌적한 환경, 이런 것들과 맞물리게 되면서 사람들의 관심도가 더욱 끌어 올려지고 있는 그런 상황이라고 말씀 드릴 수 있겠습니다." 이런 동탄2신도시에 들어서게 될 경남아너스빌은 4개동 344세대 규모로 지하 2층, 지상 27~32층의...
박용만 "규제 암덩어리, 부분 덜어내도 치유 안돼" 2014-03-20 14:47:34
규제개혁의 혜택을 피부로 느끼지 못하고기업에만 특혜라는 인식이 있었다"면서 "국민의 지지가 근본적인 성공의 동력"이라고 강조했다. 박 회장은 두 가지 제안을 하겠다면서 "일단 규제개혁이 일자리 창출을 위한 것이란 점을 명확히 해야 한다. 규제개혁이 과연 몇 개의 일자리를 만드는지 명확히해야 한다는...
中企 3곳 중 2곳 "6대 신규 환경규제 들어본 적도 없어" 2014-03-20 14:03:53
환경규제에 대한 중소기업의 준비가 충분치 못함을 방증하는 것”이라고 말했습니다. “아무리 세심하게 법을 설계한다 해도 중소기업 현장의 목소리를 충분히 수렴하지 않고는 부작용 피할 수 없을 것”이라며 신규 환경정책 수립에 있어 중소기업을 위한 세심한 정책적 배려가 요구된다”며 최 본부장은 덧붙였습니다.
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