지난 주요뉴스 한국경제TV에서 선정한 지난 주요뉴스 뉴스썸 한국경제TV 웹사이트에서 접속자들이 많이 본 뉴스 한국경제TV 기사만 onoff
[비즈&라이프] '촌놈' 농민공들을 '신사'로 바꿔 성공…'따뜻한 배려'와 '엄격한 규율'이면 충분 2013-07-30 17:15:09
할 정도로 엄격하다. 직원들은 사규 등 회사 관련 일에 대해 사내에서 토론할 수 없다. 상사의 지시에 대해서는 무조건 복종해야 한다. 또 노트를 반드시 몸에 지니고 윗사람이 지시한 임무와 거래처의 요구, 동료의 업무 부탁 등을 모두 메모해야 한다. 사생활도 개입 대상이다. 하루에 양치질은 한 번 이상, 식사 전에는...
현대증권 "케이만군도 헤지펀드, 외자 유치 위한 것" 2013-06-24 17:21:18
판명된다면 노사문제와는 별개로 어떠한 희생을 감수하고서라도 회사 사규와 법적 절차에 따라 엄중 조치할 것"이라고 덧붙였다. 한경닷컴 정인지 기자 injee@hankyung.com ▶[공지] 2013 제 3회 대한민국 모바일트레이딩시스템(mts)평가 대상 -7월15일 결과발표! ▶[한경 스타워즈] 대회 전체 수익 2억원에 달해.. 비결은?...
현대차, 생산라인 정지 노조 간부들 징계 추진 2013-06-18 17:07:12
사규를 엄격히 적용할 것으로 안다”고 설명했다. 이에 대해 노조 집행부 측은 “임단협 협상을 앞두고 노조를 길들이려는 의도”라고 반발하고 있다. 현장 노조원들은 “징계 대상자 상당수가 집행부가 아닌 현장 조직원”이라며 “노조활동을 하면서 빚어진 일에 대해 집행부가 바람막이 역할을 해주지 않고 있다”고...
남세종농협 하나로마트 명절 떡값 수수 적발 2013-05-22 17:38:18
나올 예정이다. 남세종농협은 문제가 불거지가 A점장이 받은 돈을 모두 돌려줬다고 해명했다. 농협의 한 관계자는 "농협 중앙회의 감사 결과가 나오면 해당 점장을 사규에 따라 엄중 문책할 계획"이라며 "다시는 이런 문제가 발생하지 않도록 철저하게 관리하겠다"고 말했다. sw21@yna.co.kr(끝)<저 작...
日 '65세 정년 보장법' 시행 2013-04-01 16:54:45
취지다.개정된 고령자 고용안정법은 기업들이 기존 사규상의 정년에 이른 근로자 중 본인이 희망하는 경우 ‘65세 정년’을 보장하도록 규정하고 있다. 종전 일본 기업의 정년은 대부분 60세였다.기업들에 정년 연장을 의무화한 이유는 현재 60세인 일본의 연금 지급 개시 연령이 올해부터 2025년까지 단계적으로 65세까지 ...
일본경제 어려운 줄 알았더니 … 1일부터 65세까지 고용 의무화 2013-04-01 11:11:00
이번에 개정된 고령자고용안정법에 따라 기업들은 기존 사규 등에 명시된 정년에 달한 근로자 중 본인이 희망하는 경우 정년 연장이나 '계속 고용제도' 도입 등의 방법으로 ཽ세 정년'을 보장해야 한다.종전 일본 기업의 정년은 대부분 60세였다. 개정된 고령자고용안정법 시행 이전에는 사용자 측이...
日, 오늘부터 `정년 65세 시행`...저출산-고령화 영향 2013-04-01 11:03:17
기업들은 기존 사규 등에 명시된 정년에 이른 근로자 중 본인이 희망하는 경우 정년 연장이나 `계속 고용제도` 도입 등의 방법으로 `65세 정년`을 보장해야 한다. 종전 일본 기업의 정년은 대부분 60세였다. 이번에 개정된 고령자고용안정법 시행 이전에는 사용자 측이 노사 합의로 일정한 기준을 마련해 60세 이상 근로자...
[공기업 나눔경영] 한국수자원공사, 댐 주변 마을찾아 무료건강검진 2013-02-27 15:31:51
공사는 이와 함께 △운영규정을 사규로 제정하고 △사회봉사관리 시스템으로 체계적으로 관리하며 △사회공헌 워크숍을 열고 △사이버 강의를 개설하고 △공모전을 개최하는 등 지원제도도 마련했다. 공사는 특히 댐주변 지역 주민들의 복지 향상을 위해 노력하고 있다. 우선 실버세대를 위한 효나눔서비스가 대표적이다....
생산직 말단 사원서 230년 장수기업 CEO로…'M&A 승부수' 띄워 글로벌 제약판도 바꾸다 2013-02-21 15:30:24
위해 창업주 일가 및 임원 자녀들의 입사를 금지하는 사규를 만들었다. 다케다약품이 가문 출신이 아닌 외부인을 ceo로 영입한 건 창업 후 처음이었다.○‘무차입 경영’ 포기하고 m&a 대어 낚아 하세가와가 다케다약품의 수장이 된 뒤 가장 공을 들인 분야는 해외기업 m&a였다. 이를 위해 창업주 가문이 지켜왔던...