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인도, JP모건 신흥시장 국채지수에 편입…"57조원 유입 효과" 2024-06-28 11:33:23
등 자본 통제를 진행 중이며, 인도 국채가 주요 국제 지수에 편입된 것은 이번이 처음이다. JP모건에 이어 블룸버그가 내년에 인도 국채를 신흥시장 지수에 편입하기로 했으며, 향후 영국 파이낸셜타임스 스톡익스체인지(FTSE) 러셀의 세계국채지수(WGBI) 등 규모가 더 큰 지수에 편입될 가능성도 거론된다. 이번 편입으로...
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"韓배당주, 향후 3년간 美배당주보다 좋을 것" [남은영 삼성액티브자산운용 팀장] 2024-06-20 15:10:07
대비, 자본비율 대비 특정 비율의 주주환원을 약속하고 있구요. 그 수치 또한 상향되고 있는 모습이 관찰되고 있습니다. KB금융지주 주주환원 및 자본관리 정책 <앵커>그런데 우리나라는 지배구조 영향으로 구조적인 한계가 있기 때문에 밸류업이 힘들 것이라는 회의적인 시각도 있는데요. <남은영 팀장> 맞습니다....
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"임원 보수, 주주허락 받아야"…국내 '세이온페이' 도입 방안은 2024-06-20 09:33:32
스톡옵션은 물론, 성과연동형 스톡옵션, 성과연동주식(PSU), 양도제한조건부 주식(RSU) 등 다양한 형태의 주식보상이 지급되고 있다"고 소개했다. 국내에선 SK그룹과 한화 등이 스톡옵션과 성과연동주식 등을 적극적으로 도입한 사례라고 언급했다. 한화는 2020년 국내 대기업 최초로 RSU를 도입했다. RSU는 성과 보상을...
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경영진 보수 결정도 주주 손으로…"한국식 세이온페이 도입해야" 2024-06-19 14:00:03
보수 결정도 주주 손으로…"한국식 세이온페이 도입해야" 자본시장연구원 '임원 보상 규율체계 개선 방안' 세미나 열려 "재벌 보수 구체적 내용 공개 필요" "미행사 스톡옵션·계열사 보수 합산 공시해야" (서울=연합뉴스) 이민영 기자 = 경영진 보수에 대한 주주 투표권(Say-On-Pay·세이온페이)을 한국 특성에...
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한은 "비수도권 대도시 투자 부족…소수 거점도시로 키워야" 2024-06-19 14:00:02
지역의 성장률을 노동, 자본, 총요소생산성으로 나눠 분석한 결과, 지역 간 성장 격차는 절반 이상인 51.7%가 생산성 격차에서 비롯된 것으로 나타났다. 더 나아가 두 지역의 생산성 격차가 향후 5년 동안 지속될 경우 수도권과 충청권 이외 지역 인구는 4.7% 유출되고, 지역내총생산(GRDP)은 1.5% 감소할 것으로 예상됐다....
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성과조건부 주식 과세특례, 올해 도입 무산 2024-06-05 18:10:34
혜택을 제공해달라”고 정부에 요청해왔다. 스톡옵션으로 얻은 이익은 최대 2억원까지 비과세되고, 스톡옵션 행사에 따른 양도소득세는 분할해 납부할 수 있다. 기재부는 이런 요청에 대해 RSU에 관한 세부 근거 조항을 먼저 법제화해야 한다고 중기부에 통보했다. 현재 스톡옵션은 상법 및 자본시장과 금융투자업에 관한 ...
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[단독] '벤처업계 요청' 성과조건부 주식 과세특례 결국 무산 2024-06-05 17:49:41
달라”고 정부에 요청해 왔다. 현재 스톡옵션으로 얻은 이익은 최대 2억까지 비과세되고, 스톡옵션 행사에 따른 양도소득세는 분할해서 납부할 수 있다. 기재부는 이런 요청에 대해 RSU에 대한 세부 근거 조항을 먼저 법제화해야 한다고 종소벤처기업부에 통보했다. 현재 스톡옵션은 상법과 자본시장과 금융투자업에 관한...
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재택근무 못하게 했더니…결국 '초강수' 2024-05-13 21:19:39
자본투자의 일부분과 생산성 도구를 가지고 갔음을 발견했다"고 설명했다. 이번 연구에서 다룬 MS와 애플, 스페이스X는 2022년 미국 빅테크 중 가장 앞장서서 팬데믹 시기의 재택근무를 종료하고 사무실 복귀를 시작한 기업들이다. 연구 저자들은 세 회사의 기업 문화와 사무실 복귀를 실시한 구체적인 방식은 다르지만,...
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재택근무 못하게 되자…"美 빅테크 고급 인력 회사 떠났다" 2024-05-13 21:14:17
자본투자의 일부분과 생산성 도구를 가지고 갔음을 발견했다"고 설명했다. 이번 연구에서 다룬 MS와 애플, 스페이스X는 2022년 미국 빅테크 중 가장 앞장서서 팬데믹 시기의 재택근무를 종료하고 사무실 복귀를 시작한 기업들이다. 연구 저자들은 세 회사의 기업 문화와 사무실 복귀를 실시한 구체적인 방식은 다르지만,...
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[기고] 테슬라 주식연계보상 취소 판결과 RSU 2024-05-12 17:39:14
있다. 자본시장이 고도로 발전하고 관련한 역사적 경험, 선진화된 법체계를 갖춘 미국에서 공정성이 확보된다면 보상의 대상은 문제 삼지 않는 걸 확인할 수 있다. 대주주인 머스크가 2018년 이전에 받은 주식연계보상이 문제가 되지 않은 게 이를 방증한다. 월마트, 나이키, 에스티로더 등도 지배주주에게 주식연계보상을...
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