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정상진료 애써도…'병원 선지급' 또 끊었다 2024-08-23 17:26:47
정부는 의료기관 신청을 받아 지난해 6~8월 건강보험 급여 매출의 30%를 올해 6~8월 우선 지급하고 있다. 내년에 정산하는 방식으로 자금 흐름에 숨통을 터준다는 취지다. 6월분은 62개 병원이 3600억원을 받았다. 7월분을 못 받은 8개 병원과 충북대병원 등 9곳이 6월분 지급 대상에서 빠져 당시 1041억원을 못 받았다....
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국민연금 '출산크레딧', 정작 출산휴가에 적용 안된다? 2024-08-14 06:14:24
고용보험에서 대준다. 그런데 고용보험에서 급여를 부담하는 출산 휴가 기간(대기업 30일, 중소기업 90일)에는 국민연금 보험료를 별도로 떼서 납부하지 않을뿐더러, 크레딧도 인정하지 않는다. 그렇지만, 대기업과 일부 중견기업이 부담하는 60일 치 급여에서는 연금 보험료를 뗀다. 다만 고용보험에서 급여를 지원하는...
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큐텐 계열사 구조조정 돌입...희망퇴직·권고사직 2024-08-08 17:52:25
심각한 경영상의 위기에 직면했다"며 "당월 급여 지급이 지연될 가능성이 크고 퇴직금 지급도 불투명해 불가피하게 긴급 구조조정을 하게 됐다"고 설명했다. 큐텐의 기술 부문 자회사인 큐텐테크놀로지는 티몬과 위메프, 인터파크커머스 등 플랫폼을 관리하는 '컨트롤타워'로 기능했다. 해당 플랫폼의 재무·법...
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희망퇴직에 권고사직까지…큐텐 계열사 인력 구조조정(종합) 2024-08-08 17:30:02
경영상의 위기에 직면했다"며 "당월 급여 지급이 지연될 가능성이 크고 퇴직금 지급도 불투명해 불가피하게 긴급 구조조정을 하게 됐다"고 설명했다. 큐텐의 기술 부문 자회사인 큐텐테크놀로지는 티몬과 위메프, 인터파크커머스 등 국내 전자상거래(이커머스) 플랫폼을 관리하는 일종의 '컨트롤타워'로 기능했다....
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넥슨네트웍스, 2024년 하반기 게임서비스 부문 채용연계형 인턴 모집 2024-08-01 14:14:08
정규직과 동일한 수준의 급여 및 복지 혜택이 제공된다. 넥슨네트웍스는 연 250만 원 복지포인트, 선택적 근로시간제, 재충전 휴가 및 휴가비 지원, 단체상해보험 등 직원들의 근무 만족도를 위해 다양한 복지제도를 운영하고 있다. 신충석 넥슨네트웍스 경영지원실장은 "지원자들이 직무 교육과 인턴십 과정을 거쳐 업무...
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"해명과 달리 대전MBC 사장 사퇴 직전 출국"…이진숙 "휴가처리"(종합) 2024-07-29 21:12:11
의원은 "법인카드 사적 이용에 이어 회사에 휴가 신청조차 하지 않고, 개인 여행을 다녀온 이 후보자는 당시 12월 급여를 반환해야 한다"고 비판했다. 이에 대해 이 후보자 측은 "해당 출국의 경우 휴가 사용 처리를 했고 무단 해외여행이 아니다. 또 비상연락체계를 유지했다"고 밝혔다. acdc@yna.co.kr (끝) <저작권자(c)...
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해리스 경제정책은…바이든 기조유지 속 노동자·중산층에 방점 2024-07-24 16:43:20
가족휴가 등 중산층 강화 목표…무역·기후 정책에 정부개입 확대 선호 고물가 부정 인식 해소는 시급한 과제…불평등 축소와 임금격차 해소도 관심 (서울=연합뉴스) 최윤정 기자 = 미국 대선 민주당 유력 후보인 카멀라 해리스 부통령은 기본적으로 현재 조 바이든 행정부의 경제정책 기조를 유지하면서 노동자와 중산층에...
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사직서 제출해 놓고 노동위 달려가서 "부당해고 당했어요" 2024-07-16 17:42:20
근거로, 실업급여 지급을 전제로 사직을 할 수 있다고 의사를 밝혔음에도 권고사직 처리를 거절하고 더 이상 출근하지 말라고 한 사안에서, 사용자가 해고했다고 판단했다. 즉, ‘나가겠다’는 발언은 홧김에 한 발언이고 확정적이거나 진의에 의한 의사표시로 볼 수 없다고 본 것이다(서울고등법원 2021누51944 판결). ③...
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'셋째 낳으면 특진' 한미글로벌, '인구의 날' 대통령 표창 2024-07-15 08:54:03
휴가 외 특별 유급 출산휴가 1개월 및 육아휴직 3개월간 급여 보전 ▲ 두 자녀 이상 출산 시 자녀당 최대 2년간 육아휴직 근속 인정 및 승진 가능 ▲ 넷째 출산 시 1년간 육아도우미 지원 등을 골자로 한다. 평소 저출생 문제 해결을 위해 기업이 앞장서야 한다는 김종훈 한미글로벌 회장의 철학이 반영된 것이라고 회사...
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'셋째 낳으면 특진' 한미글로벌, 인구의날 대통령 표창 수상 2024-07-15 08:26:02
법정휴가 외 특별 유급 출산휴가 1개월 및 육아휴직 3개월 간 급여 보전 ▲두자녀 이상 출산 시 자녀 당 최대 2년의 육아휴직 근속 인정 및 승진 가능 ▲셋째 출산 시 조건 없이 승진 ▲넷째 출산 시 1년 간 육아도우미 지원 등이 담겼다. 심각한 저출산 문제 해결을 위해 기업이 앞장서야 한다는 김종훈 한미글로벌 회장의...
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