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김동연 경기도지사, 유치원 휴교·휴원 권고이어 '재난안전대책 비상3단계 격상' 대응 2024-11-28 09:46:35
임산부 및 자녀 등교·돌봄 등이 필요한 직원은 부모 휴가, 연가, 가족 돌봄 휴가, 재택근무 등을 적극적으로 활용하도록 했다. 앞서 도는 지난 27일 오후 10시부터 재난안전대책본부 비상단계를 2단계에서 3단계로 격상했다. 폭설 때문에 비상 대응 3단계를 가동한 것은 경기도에서는 이번이 처음이다. 올해는 지난 7월 18...
눈에 막힌 아파트 입구...출근 포기 '속출' 2024-11-28 09:00:06
결국 일부 주민은 출근을 포기하고 재택으로 전환하거나 눈길을 헤치고 버스 정류장까지 걸어 나갔다. 경기 군포에서 성남시 분당구로 매일 자차로 출퇴근하는 최모(33) 씨 부부도 이날 나란히 출근을 포기했다. 아파트 단지에 세운 차에 눈이 가득 쌓인 것은 물론이고 길목에 종아리까지 눈이 쌓여 차량 운행이 도저히...
이지젯, 1년 간 45억 달러 수익...사상 최대 2024-11-27 22:50:32
27일(현지시간) 발표했다. 항공사와 패키지 휴가 제공 업체를 포함한 이지젯 그룹은 부가 수익이 전년 대비 22% 증가했다. 항공 부문에서 발생한 부가 수익은 13% 증가해 사상 최대치인 24억 6천만 파운드에 달했다. 최근 몇 년간 많은 항공사가 초저가 항공료 경쟁 심화에 대응하기 위해 기본 항공료에 포함된 서비스를...
경남은행 신규 PF대출 6개월간 영업정지 2024-11-27 19:08:10
금감원 검사에서 경남은행은 문제의 직원에게 15년 동안 같은 부서에서 PF 대출 업무를 맡겼을 뿐 아니라 해당 직원이 사후관리 업무까지 지시하는 등 직무분리 원칙을 제대로 지키지 않은 것으로 나타났다. 고위험 업무에 대한 불시 점검을 위한 명령휴가 역시 없었던 것으로 알려졌다. 강현우 기자 hkang@hankyung.com...
이진혁 병역 면제, 선천적 심장 질환 알려져 2024-11-27 17:45:28
27일 이진혁 소속사 빌엔터테인먼트는 "이진혁이 선천적 심장 질환으로 병역 면제 판정을 받았다"고 밝혔다. 이에 따라 이진혁은 군백기 없이 활동을 이어갈 전망이다. 이진혁은 2019년 8월 방송된 MBC '라디오스타'에서 심장병 투병 사실을 밝힌 바 있다. 당시 이진혁은 "제가 심장병이 있다"며 "태어나자마자...
與 "국가가 노동약자 보호"…野 "근로자로 봐야" 2024-11-26 17:49:12
일하는 사람 기본법안’을 경쟁적으로 발의하고 있다. 환노위 야당 간사인 김주영 민주당 의원이 발의한 법안이 대표적이다. 이 법안은 플랫폼 종사자 등을 ‘근로기준법상 근로자’ 수준으로 보호하는 내용이 골자다. 현행법상 이들은 사업자·자영업자로 분류돼 근로기준법 적용을 받지 않는다. 법안은 근로기준법에 따른...
기업 경기전망 33개월째 먹구름 '역대 최장' 2024-11-26 17:38:11
기대되는 전기·가스·수도업과 연말휴가 특수가 예상되는 여가·숙박·외식업 및 운수업을 중심으로 비제조업 심리가 개선될 것으로 내다봤다. 이상호 한경협 경제산업본부장은 “우리 기업들이 경영실적 악화로 한계에 봉착한 것으로 보인다”며 “상법 개정 등 기업 경영 불확실성을 가중하는 규제 입법보다 경제 살리기...
"청소불량에 무단결근" 업무 태만 환경미화원 해고에…법원 판결은 2024-11-26 16:00:03
미화원이 휴가 등의 사유로 부재할 땐 대신 업무를 수행해야 했지만 이마저도 제대로 하지 않았다. 부서장 승인을 받지 않은 상태로 병가나 휴가를 사용해 사실상 무단결근을 하기도 했다. 사전 승인 없이 조퇴를 해 근무장소를 이탈한 경우도 있었다. 이에 관한 경위서 제출 지시에도 따르지 않았다. 직원 채용을 위한...
[단독] 5인미만 사업장에도 근로기준법 확대 '시동' 2024-11-26 06:00:09
제한, 연장·휴일·야간근로수당, 연차휴가, 공휴일 유급휴무, 부당해고 금지 등 노동법상 혜택을 누리지 못하고 있다. 노동계는 “영세 근로자들이 노동법 사각 지대에 처해 있다”고 주장하지만, 경제계는 “영세 중소기업들의 폐업이 잇따를 수 있다”고 경고하고 있다. 고용부는 근로기준법의 단계적 확대 정책을 내년...
法 "출산휴가 중 계약 종료는 부당해고" 2024-11-25 17:55:48
출산휴가를 썼다. 부산대병원은 12월 6일 A씨에게 같은 달 31일 근로계약을 종료한다고 통보했다. 이에 A씨는 부당해고 구제신청을 냈고, 중노위는 작년 6월 이를 인용했다. 법원은 부당해고로 판단했다. 재판부는 “원고의 계약직 임용 규정에서 계약 갱신에 관한 가능성을 분명하게 열어두고 있다”고 판단했다. 그러면서...