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준주거·상업지역 재건축 때 오피스텔 건립 허용 2015-09-02 11:30:18
39CEO 조합장' 제도를 도입한다. 변호사나 회계사 등 법률·회계·도시계획 등의 분야의 자격증 소지자나 건설사등 관련 기관 종사 경력자 등 전문가에게 추진위원장이나 조합장, 조합 이사 등의요직을 맡겨 전문성을 높이려는 것이다. 토지 등 소유자의 과반수가 지자체에 요청하는 경우 지자체에서 공모를...
시애라 "명산 찾아 시 읊는 모임…10년째 매달 만나요" 2015-08-16 18:28:33
'ceo들의 지식·경험 나눠보자'…함께 걸으며 진로 등 멘토링 [ 임현우 기자 ] “삼성은 인재를 뽑을 때 신언서판(身言書判)을 원칙으로 삼습니다. 몸가짐이 반듯하고, 말에 질서와 예의가 있고, 글씨와 문장을 잘 쓰고, 올바른 판단력을 가져야 한다는 것이죠. 웬 고리타분한 소리냐고 느껴진다면, 삼성에...
"청년실업? 인문계 취업난? 선도기업이 답이다!" 2015-07-23 16:45:59
먼저 고용환경 개선을 위한 'ceo 인식 개선' 교육을 실시해야 한다. '사례중심의 근로환경 개선 효과·실질적인 개선 노하우·근로환경 개선 지원사업 안내·복지 아이디어 등'을 소개해야 한다. 그리고 모범 근로환경 선도기업을 적극 홍보함으로써 중소기업의 인식이 차츰 개선되도록 하는 것도 중요하다....
현대라이프, 5년차 이상 직원 희망퇴직 접수 2015-07-01 16:06:46
중이던 'CEO플랜' 프로그램을 통해 컨설팅 등 창업 지원에도 나설 계획이다. 현대라이프 관계자는 "전신인 녹십자생명 때부터 신입사원 채용이 적다 보니 고직급자가 많은 조직 구조가 됐다"며 "이런 부분을 해소하고 고직급자들에게도 새로운 길을 열어주기 위해 희망퇴직 신청을 받기로 했다"고 설명했다....
권오준 "탁상공론으론 생존 못한다" 2015-06-25 21:30:29
'ceo 레터' 발송 현장경영으로 문제점 찾을 것 [ 김보라 기자 ] “포스코그룹의 심장은 현장이며 모든 경쟁력이 현장에서 나옵니다.”경영 쇄신 방안을 놓고 고심 중인 권오준 포스코 회장(사진)이 25일 ‘현장 경영’을 강조하고 나섰다. 권 회장은 이날 전 그룹사 임직원에게 이메일로 보낸...
권오준 포스코 회장, '현장 경영' 강조…"필드형 CEO 되겠다" 2015-06-25 13:52:52
'ceo 레터'서 "현장 마인드 무장하자" 계열사 구조조정을 진행 중인 권오준 포스코 회장이 "위기일수록 현장에서 답을 찾아야 한다"고 강조했다.25일 그룹 사보인 포스코신문에 따르면 권 회장은 이날 전 계열사 임직원에게 보낸 'ceo 레터'에서 "탁상공론만 하는 기업은 지금처럼 급변하는...
권오준 포스코 회장 "모두 '현장 마인드'로 무장해야" 2015-06-25 10:56:56
39CEO 레터' "포스코그룹의 심장은 현장이며 모든 경쟁력이 현장에서 나옵니다." 경영 쇄신 방안을 놓고 고심 중인 포스코[005490] 권오준 회장이 '현장중심 경영'을 재차 강조하고 나섰다. 권 회장은 25일 전 그룹사 임직원에게 이메일로 보낸 'CEO 레터'를 통해 "탁상공론만 하는 기업은...
대한상의 제주포럼 '메르스 불황 딛고 통찰·힐링의 만남' 2015-06-24 11:00:48
'CEO(최고경영자) 하계포럼의 원조' 대한상공회의소(회장 박용만) 제주포럼이 7월 22일부터 나흘간 제주 신라호텔에서 '제주에서 만나는 통찰과 힐링'을 주제로 펼쳐진다. 상의는 "그간엔 공부하는 경제세미나였지만 올해엔 깊이있는 통찰, 심신을 재충전하는 힐링과 유쾌함으로 프로그램을 짰다....
관세청, 한중 FTA 대비 1만3천개 기업에 상담 2015-06-22 09:39:02
7차례에 걸쳐'CEO 리포트'를 발간해 기업체에 전달했고, 한중 FTA의 원산지 규정과 관세혜택을효과적으로 활용할 수 있도록 비즈니스 모델을 개발해 보급했다. 특히 상담버스가 지역공단으로 직접 찾아가 362개 중소기업을 상대로 맞춤형 상담을 실시했다. 관세청은 1단계 특별지원 결과를 바탕으로 한중...
깜짝 피자 배달로 직원 격려…은행권서 확산 2015-06-21 16:01:07
'CEO 다이렉트 콜 프로그램'을 진행하고 있다. 일 잘하는 직원은 칭찬하고 격려가 필요한 직원에게는 은행장의 경험을 전수하는 프로그램으로, 지난 4월 시작됐다. CEO가 보내주는 피자 한 판은 정식으로 어떤 포상을 하는 것 이상의 효과를 낸다는 것이 은행권 인사들의 얘기다. "나도 회장님표...
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