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입사 자소서에 직무능력 문항 추가…분량은 대폭 줄였다(종합) 2016-09-05 15:31:59
스펙'과 관련한 항목은 줄이고 직무능력을 중심으로 구체화하는 추세다. 글자수는 줄었다. 삼성그룹은 작년부터 '직무적합성평가'를 도입했다. 연구개발·기술·소프트웨어직군은 이수한 전공수업과 점수 등을 평가하고 영업·경영지원직군은 직무에세이를 본다. 해당 직무와 관련해 어떤 경험을...
입사 자소서에 직무능력 문항 추가…분량은 대폭 줄였다 2016-09-05 06:47:05
스펙'과 관련한 항목은 줄이고 직무능력을 중심으로 구체화하는 추세다. 글자수는 줄었다. 삼성그룹은 작년부터 '직무적합성평가'를 도입했다. 연구개발·기술·소프트웨어직군은 이수한 전공수업과 점수 등을 평가하고 영업·경영지원직군은 직무에세이를 본다. 해당 직무와 관련해 어떤 경험을...
회계정보 경진대회 대상에 경남과기대 등 3개 대학 2016-09-01 11:00:51
있다. 박종갑 대한상의 자격평가사업단장은 "최근 기업들이 스펙이 아닌 능력과 직무중심의 채용을 확대하는 가운데 현장에서 요구하는 회계지식과 실기능력을 갖추는게 취업의 중요 요소로 자리하고 있다"고 말했다. oakchul@yna.co.kr(끝)<저 작 권 자(c)연 합 뉴 스. 무 단 전 재-재 배 포 금 지.>
기아차, 하반기 대졸 신입사원 채용·동계인턴 모집 2016-08-29 09:00:27
하반기부터 불필요한 개인정보 수집과 과도한 스펙 경쟁을지양하기 위해 입사지원서 내 사진, 거주지 주소, 수상·활동내역, 경력·자격증 등일부 항목을 삭제 또는 축소키로 했다. 기아차 관계자는 "사진이나 화려한 수상경력 등이 아닌 지원자 본연의 모습과역량, 열정을 충실히 표현하고 이를 합리적, 공정하게 ...
대전지검 특허범죄 접수 85% 증가…중점검찰청 지정 '성과' 2016-08-23 16:05:57
스펙'으로 특허출원을 하려는 학생들이 많다는 점을노려 변리사 자격증 없이 특허출원을 대리해 준 전 발명학원 원장도 적발됐다. 서울 강남구 대치동 모 발명학원 전 원장 A(55)씨는 2010년부터 지난해 7월까지발명학원을 운영하면서 특목고와 이공계 대학 진학을 위해 특허출원이 필요한 학생들을 모집, 변리사...
'신의 직장' 뚫어라…한은 등 'A매치 금융공기업' 채용 개막 2016-08-23 06:06:06
우대혜택을 폐지해 스펙을 고려하지않기로 했다. 서류전형 합격자는 오는 10월 22일 경제학, 경영학, 법학, 통계학, IT·컴퓨터등 5과목 중 1과목을 선택해 논술과 함께 필기시험을 치른다. 이어 면접은 집단토론과 심층면접 등 1차 실무 면접과 2차 집행간부 면접으로진행되며 신체검사를 거쳐 12월 중순께...
[biz칼럼] 능력중심사회 견인하는 NCS 2016-08-18 18:45:55
있다.우리는 지금 사회적 고비용을 초래하고 있는 ‘스펙중심사회’가 아니라 능력이 있는 사람이 우대받는 ‘직무능력중심사회’로 가고 있다. 이를 거부할 명분은 없다. 그 중심에 ncs가 있다. 모두의 관심이 절실하다.신상권 < 안산대 금융정보과 교수 >[한경닷컴 바로가기] [스내커] [한경+...
118편-B2B: 변명이 용납되지 않는 시대 2016-08-18 13:49:50
상세한 스펙의 사람들만 추려낼 수도 있고요(특정 지역, 산업 또는 직함으로 검색하는 식으로요), 웹사이트는 (만들고 관리하기에) 저렴해졌으며 복잡한 분석이 들어가는 페이지를 구축하는 일도 이론적으로 무료에 가깝게 제공되는 환경이지요. 게다가 당신이 잠자고 있는 동안에도, 돌려놓은 광고나 타깃 이메일, 또는...
기술보증기금 22일부터 채용 시작…40명 선발 2016-08-17 10:07:54
면접전형 순으로 실시된다. 최종합격자는 11월중 발표될 예정이다. 기보 관계자는 "NCS(국가직무능력표준) 기반의 채용 방식으로 신입 직원을 선발하는 만큼 학력과 스펙보다는 능력을 고려한 직무적합형 인재 선발에 초점을 맞출계획"이라고 말했다. buff27@yna.co.kr(끝)<저 작 권 자(c)연 합 뉴 스. 무 단...
하반기에도 채용열쇠는 '직무적합성'…인성평가도 강화 2016-08-16 07:02:05
'스펙' 위주의 선발에서 벗어나 현장에 즉시 투입이 가능한 인재 선발을 우선 고려하는 것이다. ◇ 기업 10곳 중 4곳 이상 "하반기 직무 적합성·인성평가 강화" 16일 취업포털 사람인이 기업 인사담당자 147명을 대상으로 하반기 채용 특징에대해 설문한 결과를 보면 응답자의 44.2%(복수응답)가 '직무...
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