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'나라살림' 예산안 심의 스타트…강력한 지출구조조정 예고 2016-06-02 06:11:07
예산)을 10% 줄이고 절감한 예산을 일자리와 성장잠재력 확충을 위한 사업에 투입하겠다고 밝혔다. 올해의 경우 전체 예산 386조원 중 재량지출은 53%(203조원)로 여기서 인건비와기본경비 등 줄일 수 없는 비용을 제외하면 168조원 규모다. 즉 최대 16조원 가량의 부처 재량지출을 줄여 고용서비스·직업훈련...
[STRONG KOREA] 한국행 택한 외국인 과학자들 "오래 연구하기 힘드네요" 2016-05-25 18:05:16
있다. 미래창조과학부가 지난해부터 잠재력 있는 신진 해외 연구자 유치에 나서고 있고, 한국과학기술단체총연합회는 해마다 해외 과학기술자를 초빙해 국내 연구개발 현장에서 공동 연구하는 브레인풀 사업을 하고 있다.한국연구재단도 1994년부터 외국인 과학기술자 초청사업을 벌이고 있다. 자연과학 분야에서 가장 많은...
KDI, 올해 경제성장률 2.6%로 하향 조정 “내년에도 저성장 지속” 2016-05-24 17:56:00
점차 감소하고 성장세가 약화되면서 취업자수 증가폭마저 축소돼 올해 실업률은 전년(3.6%) 보다 상승한 3.8%를 기록할 것으로 전망했다.이와 더불어 “대내적으로 부실기업 구조조정이 지연되면서 불확실성이 확대되거나 대규모 실업이 발생, 부정적 여파가 경제 전반으로 확산될 경우 우리 경제 성장세가 둔화될...
[人사이드 人터뷰] "남다른 경력으로 입사…남들과는 다른 길 가겠다" 2016-05-20 17:50:10
채용시장에서는 면접에서 본인의 잠재력을 얼마나 잘 드러냈는지에 따라 채용 여부가 갈린다”며 “면접관의 연령대 등을 고려해 같은 현상이라도 그들의 시각에서 이해할 수 있을 법한 표현을 사용하면서 질문에 창의적으로 답해야 한다”고 조언했다.지원한 회사에 대해 잘 이해하고 있는 것은 기본이다....
OECD "내년까지 재정풀어 경기 살려라" 권고(종합) 2016-05-16 14:51:07
OECD는 한국의 부진한 노동개혁이 성장 잠재력의 확충을 저해한다고도 지적했다. 노동시장의 이중구조, 여성·청년·고령층의 노동시장 제한적 참여 등은 사회통합과 성장 잠재력 확충을 방해한다는 것이다. 실제 한국의 노동시장은 비정규직이 정규직보다 임금, 사회보장, 직업훈련 기회등이 열악한 이중적...
OECD "내년까지 재정풀어 경기 살려라" 권고 2016-05-16 14:00:35
OECD는 한국의 부진한 노동개혁이 성장 잠재력의 확충을 저해한다고도 지적했다. 노동시장의 이중구조, 여성·청년·고령층의 노동시장 제한적 참여 등은 사회통합과 성장 잠재력 확충을 방해한다는 것이다. 실제 한국의 노동시장은 비정규직이 정규직보다 임금, 사회보장, 직업훈련 기회등이 열악한 이중적...
2016 부산국제크루즈박람회 성황리에 마쳐 2016-05-16 11:42:01
사람의 수는 0.05%이하인 만큼 아시아의 크루즈 산업은 앞으로도 계속해서 발전할 높은 잠재력을 가지고 있죠.” 지난 12일부터 14일까지 부산항 국제여객터미널에서 개최된 아시아 최대 크루즈박람회 ‘seatrade cruise asia 2016)’에서 스타 크루즈의 마이클 고(michael goh)수석 부사장은 이같이 아시아...
'중소기업 취업=루저'라는 편견 깼어요…5회 맞은 '희망이음 프로젝트' 2016-05-12 18:17:38
있는 잠재력을 지닌 곳이 많다”고 말했다.업체들의 창의적인 ‘인재 마케팅’이 필요하다는 지적도 나왔다. 노민 ?중소기업연구원 연구위원은 “일본에서는 회사 대표를 1주일간 따라다니는 인턴 프로그램이 대학생 사이에 인기”라며 “독일, 스위스의 히든챔피언들은 동네 주민이 어울릴...
인담이 말한 '진부한 자소서'표현 1,2,3위는..."성실한·화목한 가정서 태어나·책임감 있는" 2016-05-11 10:06:48
‘적극적인’ ‘능동적인’ ‘잠재력 있는’ ‘협조적’ ‘배려하는’ 등의 용어는 진부하게 느껴진다고 인사담당자들은 평가했다.잡코리아 관계자는 “직무 중심 채용이 강조되고 있는 만큼 채용하는 직무에서 필요로 하는 역량을 갖추었음을 간결한 문장으로 잘...
이베이코리아,공채·인턴 각 20여명 채용..."커뮤니케이션,고객 트렌드 읽는 20대 아이디어맨 찾는다" 2016-05-07 12:29:00
경력보다 더 잠재력을 지닌 신입사원인가에 대한 고민을 해야 합니다. 잠재력, 커뮤니케이션 능력, 배우고자 하는 자세, 잘 융합될 사람인가를 충분히 고민하고 20대의 톡톡튀는 아이디어를 준비해야 합니다“ 한 차장도 ”면접에서 공모전, 인턴 경험이 중요한 요소가 될수 있지만 그것이 다는 아니다“고...