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"키 160cm·몸무게 30kg대 인증"…조회수 폭발 영상에 '경악' 2024-03-09 19:15:53
심의위원회로부터 제출받은 자료에 따르면 최근 5년간 방심위가 심의한 유튜브 유해 콘텐츠 건수는 총 1만7446건에 달한다. 이 중 법령 위반 등에 따른 시정조치 요구는 1만382건이다. 유튜브는 특히 10대를 중심으로 높은 사용률을 보이는 플랫폼인 만큼, 유해 콘텐츠에 대한 우려가 커지고 있다. 상대적으로 외부 자극에...
국민연금, 조현준 효성 회장 사내이사 선임 '반대' 2024-03-07 18:38:02
의결권 행사 방향 심의 결과를 이같이 밝혔다. 국민연금은 효성의 정기 주총 안건 중 조현준 사내이사 선임의 건과 관련해 기업가치 훼손 이력을 이유로 반대하기로 했다. 또한, 조현상 사내이사 선임의 건에 대해서도 감시 의무 소홀과 과도한 겸임을 이유로 '반대'를 결정했다. 효성티앤씨 주총 안건 중 조현준...
김근태, '과학기술인재지원 패키지 3법' 대표발의 2024-03-07 11:45:47
과학기술자문회의의 심의 결과가 반영되기 어려운 상황이라는 게 김 의원의 지적이다. 김 의원은 '국가과학기술 경쟁력 강화를 위한 이공계지원 특별법 개정안'에 대해선 "이공계 대학원생이 학업과 연구에 전념할 수 있도록 지원하는 연구생활장학금 제도의 법적 근거를 신설하는 내용"이라고 알렸다. 이공계지원...
이탈 전공의 현장점검 완료…윤 "합당한 조치할 것" 2024-03-07 05:16:50
사전통지서를 발송하고 있는 가운데, 현장 점검 결과 발송 대상은 8천명 안팎이 될 것으로 보인다. 복지부는 지난달 29일까지 100개 주요 수련병원으로부터 전공의 7천854명에 대해 업무개시(복귀)명령을 불이행했다는 확인서를 받은 바 있다. 복지부는 행정절차법에 따라 사전통지서 발송에 이어 전공의들의 의견을 들은...
길거리로 나선 강남 주민들…"모아타운, 투기판으로 변질" 2024-03-06 15:22:26
모아타운에 반대하고, 외지 소유주의 77%가 찬성하는 결과가 나왔다. 비대위는 정비사업 추진요건을 완화한 지난 1·10 부동산 대책도 언급했다. 재개발 노후도를 67%에서 60%로 낮추고 재개발 요건에 해당하지 않는 지역도 사업면적을 120%까지 늘릴 수 있도록 했는데, 이렇게 되면 살고 있던 집이 어느 날 강제수용 당...
서울시, 모아타운 심의 '강남구 3곳' 모두 제외 2024-03-06 11:05:05
등 다양한 규제 완화 혜택을 받는다. 구체적으로 심의 결과 삼성2동 26번지 일대는 주민 반대 의견이 37% 내외로 높고 다른 지역에 비해 주거환경이 양호해 사업 실현성이 떨어진다고 판단돼 선정하지 않았다. 개포4동 일대는 기반 시설 여건이 양호하고 근린생활시설 비율이 높다는 이유로, 역삼2동 일대는 주민 반대 의...
자원순환에 진심인 패션 기업…친환경 상품 매출 3배 ‘껑충’ 2024-03-06 06:00:38
및 실적 등을 전문적으로 심의하고 이사회에 정기적으로 보고하는 등 지속가능경영 의사결정을 위한 거버넌스도 구축했다. 그 결과 한국ESG기준원(KCGS)이 발표한 ‘2023년 상장기업 ESG 평가 및 등급 공표 결과’에서 ‘통합 A’ 등급을 획득했다. 환경, 사회, 지배구조 등 모든 분야에서 A를 받아야 가능한 등급이다....
전기안전공사, 윤리경영위원회 첫 개최 2024-03-05 16:57:13
정책을 심의하고 청렴윤리경영 실천방향과 이행전략을 논의하는 기구다. 공사는 지난해 외부 전문기관 용역을 통해 자체 윤리경영 시스템을 진단하고 부서별 자율점검을 통해 직장 내 괴롭힘, 청탁, 안전의무 위반 등 윤리경영 핵심 위험요인들에 대한 통제계획을 마련했다. 이해충돌 규정의 범위를 확장해 같은 업에...
한화오션 "임원 기밀유출 개입 확인" vs HD현대重 "짜맞추기"(종합) 2024-03-05 15:42:53
판결과 방사청의 두 차례에 걸친 심도 있는 심의를 통해 종결됐다"며 "오늘 발표 내용은 정보공개법 위반 소지가 있을 뿐 아니라 수사 기록과 판결문을 일방적으로 짜깁기해 사실관계를 크게 왜곡하고 있어 깊은 유감을 표한다"고 비판했다. HD현대중공업은 한화오션이 직원들의 기밀문서 열람 기록을 임원들의 유출 인지...
"괴롭힘 조사하면서 피해자 의견 들었는데…과태료 내라네요" 2024-03-05 15:11:47
근로기준법 제76조의3 제5항에서는 조사 결과 직장 내 괴롭힘 발생 사실이 확인된 때에는 행위자에 대하여 징계 등의 필요한 조치를 하여야 하고, 조치하기 전 피해자의 의견을 청취할 의무를 사용자에게 부여하고 있습니다. 실무적으로는 조사 과정에서 의견을 청취하기도 하고, 괴롭힘 성립 여부를 심의하는 심의 단계 ...