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<세법시행령 요약> ② 임금 올리는 기업에 혜택 '듬뿍' 2015-12-23 12:01:45
▲ 문화접대비 손금산입 특례 확대 = 거래처 직원 등을 위해 직접 개최하는 공연·문화예술 행사비, 문화부에 후원을 받는 거래처의 체육문화행사 지원금을 적용대상에 추가한다. ▲ R&D 지원 효율성 제고 = R&D 세액공제 대상에서 연구관리직원을 제외한다. ▲ 신성장동력산업·원천기술 연구개발비 세액공제...
<세법시행령 요약> ① 안경·가구점 현금영수증 의무발급 2015-12-23 12:01:42
이상인 경우 해당 연도는 자경 기간에서 제외된다는 조건도 추가된다. ▲ 퇴직소득 세액정산 특례 확대 = 다니던 직장이 합병·분할 등의 이유로 조직이 변경되거나 사업양도 등을 이유로 퇴직금을 중간 지급받더라도 추후 퇴직 소득지급받을 때 소득세 정산을 허용한다. ▲ 내국법인의 국내 파견근로자에 대한...
[2016 경제정책 방향] 전남 드론·경북 타이타늄…규제 없애 지역별 전략산업 키운다 2015-12-16 18:52:14
'규제 프리존' 도입수도권 제외 14개 시·도 '규제 프리존' 운영대구, 자율주행자동차…부산, 해양관광·iot 업종·입지 핵심규제 풀고 금융·세제는 집중 지원 산업 선정·기간 '졸속' 지적도 [ 이승우 기자 ] 정부가 16일 발표한 ‘2016년 경제정책방향’에서 핵심 콘텐츠로 내세운 것은...
<2016경제정책> 첫 실험 규제프리존…전남 '드론특별市'·대구는'IoT'(종합) 2015-12-16 13:52:48
여기에 더해 개별 기업단위까지 특례를 적용하는 '기업실증특례제'도 운영한다. 도쿄권은 '국제비즈니스' 특구가 돼 도시재개발과 의료사업을 위한 규제를 완화했다. 2020년 도쿄올림픽 개최를 앞두고 상하이, 싱가포르에 뒤처진 입지 경쟁력을 회복하기 위해서다. 용적률·용도변경 등 토지...
[미리보는 IPO] 파크시스템스, 상장 통해 최첨단 나노계측 일류기업 `도약` 2015-12-03 14:34:39
특례상장 첫 번째 기업이 됐습니다. 파크시스템스는 박상일 대표이사와 주요 임직원이 참석한 가운데 여의도에서 기자간담회를 열고 기업공개를 공식 선언했습니다. 기술특례 상장제도가 도입된 이후로 바이오 업종을 제외한 제조업종으로는 지난해 아스트에 이어 두 번째입니다. 파크시스템스는 “이번 코스닥 상장을...
[인터뷰]'27년동안 원자현미경 한 우물' 박상일 파크시스템 대표의 상장 '승부수' 2015-12-03 09:17:32
특례 상장심사를 통과하면서 코스닥시장에 입성한다. 바이오 업종을 제외하고 기술특례로 상장하는 회사는 지난해 항공부품 제조업체 아스트 이후 파크시스템스가 두 번째다. 특히 파크시스템스는 평가기관 두 곳 모두에서 'aa'를 받으며 높은 기술력을 입증했다는 설명이다. "해외에서는 아직도 원자현민경을...
기촉법·은행법·원샷법…발묶인 경제활성화법 2015-12-01 22:57:45
등 과잉공급 업종의 사업 재편을 돕기 위해 상호출자제한기업집단, 즉 대기업에도 상법 및 공정거래법상 특례를 허용해야 한다고 주장했다.반면 야당은 과잉공급 사업 재편 필요성엔 공감하면서도 대기업은 특례 대상에서 제외돼야 한다고 맞섰다. 이현재 새누리당 의원은 “‘상호출자제한기업집단’ 포함...
정갑윤 국회 부의장 "외식업, 근로시간 특례 제외 안돼" 2015-11-11 18:21:43
68시간 이내로 제한하는 규정에 예외를 두는) 근로시간 특례업종에서 외식업을 제외하는 것은 문제가 있다”고 말했다. 정 부의장은 “현재 추진 중인 근로기준법 개정안은 음식점 등 접객업(손님을 직접 접하는 업종)이 근로시간 특례업종에서 제외돼 있다”며 “근로시간 규정을 받지 않는 5인...
제갈창균 외식업중앙회장 "152조 외식업 대부분 영세업자…카드 수수료율 1.51% 낮춰야" 2015-10-12 19:13:13
주당 평균 72.1시간을 근무하는 업종”이라며 “근로시간 특례업종에서 제외돼 주 60시간 이내 근무가 의무화되면 경영환경이 악화되고 구인난이 심해질 것”이라고 말했다. 외식업중앙회는 이 같은 주장을 담아 14일 서울 잠실실내체육관에서 ‘서민경제 상생발전 결의대회’를 열 계획이다.이날...
내년부터 근로시간 단축…생산성 높이기 '발등의 불' 2015-10-08 07:00:00
특례업종에서 제외되는 업종은 탄력적 근로시간제와 재량근로시간제 활용이 도움될 것이다.다섯째, 고령화와 연계된 근로시간 단축의 설계가 필요하다. 임금피크제 도입 시 임금만 줄이지 않고 근로시간도 함께 줄여주는 ‘근로시간 단축형 임금피크제’와 출산·육아·학업·질병 등을 사유로...
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