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카카오 준신위, 첫 워크숍 개최…개선 방안 발표 2024-06-11 16:52:56
플랫폼 산업 특성에 맞는 준법경영 체계와 평가기준을 마련하기 위한 연구용역도 최근 발주했다. 김소영 준신위 위원장은 “이제부터는 위원회와 카카오가 함께 개선방안을 충실히 검토하고 제대로 실행할 차례”라며 “변화를 향한 카카오의 여정은 갈 길이 많이 남았지만 진정성을 갖고 포기하지 않는다면 목표에 다다를...
'불법 경영진'에 배상책임 검토…카카오, 준신위에 보고 2024-06-11 14:59:13
경영 체계와 평가기준 마련을 위한 연구용역을 발주했다. 이를 토대로 앞으로 카카오가 준법·신뢰경영을 선도해나갈 수 있는 방안을 연구할 예정이다. 김소영 준신위 위원장은 "위원회는 카카오가 약속한 개선 방안이 구체적으로 실현되고 잘 지켜질 수 있도록 세심히 점검하고 지원할 것"이라며, "변화를 향한 카카오의...
'불법 경영진' 배상 책임 묻는다…카카오, 준법경영 방안 공개 2024-06-11 14:35:57
최근 카카오 등 플랫폼 산업 특성에 맞는 준법경영 체계와 평가기준 마련을 위한 연구용역도 발주한 상태다. 이를 토대로 카카오가 준법·신뢰경영을 선도할 수 있는 방안을 연구할 계획이다. 전날 워크숍에선 허성욱 서울대 법학전문대학원 교수가 'ESG·컴플라이언스 트렌드'를 주제로 강연을 진행하기도 했다....
카카오, 불법행위 경영진 배상책임 검토…준신위에 보고 2024-06-11 14:20:12
산업의 특성에 맞는 준법경영 체계와 평가 기준 마련을 위한 연구용역을 발주했다. 이를 토대로 앞으로 카카오가 준법·신뢰경영을 선도해나갈 수 있는 방안을 연구할 예정이다. 김소영 준신위원장은 "이제부터는 위원회와 카카오가 함께 개선방안을 충실히 검토하고 제대로 실행할 차례"라며 "변화를 향한 카카오의 여정은...
콜바비앤에이치, 첫 지속가능경영보고서 발간 2024-06-11 10:16:45
지배구조 영역에서는 건강기능식품 업계 최초 부패 방지경영시스템 ISO 37001과 규범 준수경영시스템 ISO 37301을 획득했다. 이사회 내 ESG 위원회를 신설하고 이사회 평가를 실시하는 한편 안정적인 배당정책 운용에도 힘쓰고 있다. 윤여원 콜마비앤에이치 대표는 "창립 20주년을 맞아 ESG 경영에 대한 의지를 공고히...
일본 막혔다, 美서 승부..."네이버의 구세주" [IT인사이드] 2024-06-05 14:39:33
지분 구조가 달라져도 웹툰엔터테인먼트 경영이나 기업 환경에 미치는 영향은 적을 것으로 예상하고 있고요. 이번 상장 과정에서 미국 시장에서도 해당 리스크는 크게 부각되지 않을 것으로 전망하는 시각이 우세합니다. <앵커> 예상대로라면 다행이군요. 박 기자, 라인야후 사태를 지나면서 네이버의 주가가 참담할...
[최강ESG팀] ESG 기반 신사업 발굴…책임 투자도 진행 2024-06-05 08:58:49
및 대외 평가에 적시 대응하는 한편 주주권리 보호와 이사회 운영을 강화할 예정이다. 전사적 ESG 플랫폼 구축…ESG 협의체 운영 NH투자증권은 전체적 ESG의 경영 목표로 지속가능금융 플랫폼을 지향한다는 목표를 세우고 있다. 동시에 지속가능한 성장을 통한 고객 가치를 제고하면서 사회적가치 창출에도 주력한다....
국경 넘는 'ESG 경영' 도전..."2030년 재생에너지 100% 전환" 2024-06-05 06:00:44
경영을 추진하고 있습니다.” - 집중적으로 관리하는 과제는 무엇인가요. “기후변화와 공시의무화 대응입니다. 글로벌 고객사들이 가장 먼저 요구하는 것은 기후변화 대응이죠. 특히 재생에너지 전환 요구가 강해 당사는 2030년까지 RE100 달성 계획을 세웠습니다. 전체 온실가스배출량의 90%가량이 전력 사용에서 나오는...
ESG 공시, 표준화 잰걸음…ISSB, ESRS·GRI와 기준 호환 2024-06-05 06:00:18
공시에 관한 ‘상호운용성 지침’을 마련했다. 지속가능경영 보고서 작성에 범용적으로 활용되는 글로벌 리포팅 이니셔티브(GRI)도 표준화 대열에 합류했다. 국제지속가능성기준위원회(ISSB)를 중심으로 공시 표준화 작업이 빠르게 이뤄지고 있다. 지난 5월 2일 국제회계기준(IFRS) 재단과 유럽재무보고자문그룹(EFRAG)은 ...
“ESG 경영의 인사·노무 핵심은 문서 실체화와 내재화” 2024-06-05 06:00:10
경영, 특히 사회(S) 부문과 관련한 법령이 상당히 많고 방대하기 때문이다. 특히 사회 부문은 인권, 강제노동, 근로조건, 근로관계, 안전보건 5개 영역과 관련한 법률만 해도 수십 개에 달한다. 서류를 기반으로 해당 법률을 정리하고 경영을 내재화해야 하는 이유다. 사회 부문의 대표 법률은 근로기준법을 비롯해 남녀...