지난 주요뉴스 한국경제TV에서 선정한 지난 주요뉴스 뉴스썸 한국경제TV 웹사이트에서 접속자들이 많이 본 뉴스 한국경제TV 기사만 onoff
부산 조폭들, 건설사 회장 협박 233억 갈취 2013-04-18 02:19:55
‘칠성파’와 ‘유태파’의 행동대장을 비롯한 조직원들이 횡령사건을 빌미로 건설회사 회장을 위협, 무려 233억원을 빼앗은 것으로 드러났다. 부산 남부경찰서는 특정경제범죄가중처벌 등에 관한 법률 위반(공갈) 등의 혐의로 칠성파 행동대장 김모씨(60)와 행동대원 등 2명을 구속했다고 17일 밝혔다. 또 행동대원과...
윤진숙 임명…野 "국민 무시" 2013-04-17 17:50:46
할 것으로 본다”며 “해수부 조직원 전체와 같이 이룰 수 있을 것”이라고 기대했다. 윤 장관은 해수부가 세종시에 남는지를 묻자 “그렇다고 생각한다”며 “이전 문제는 논란의 여지가 더 이상 없다고 본다”고 말했다.정종태/김우섭 기자 jtchung@hankyung.com ▶ 윤 해수부장관 간담회 "해수부 존폐 재론 않도록...
윤 해수부장관 간담회 "해수부 존폐 재론 않도록 해야" 2013-04-17 17:48:51
것으로 본다”며 “해양수산부 조직원 전체와 같이 이룰 수 있을 것”이라고 기대했다. 윤 장관은 해수부가 세종시에 남는지를 묻자 “그렇다고 생각한다”며 “이전 문제는 논란의 여지가 더 이상 없다고 본다”고 말했다. 내정 이후 국회의 반대에 대해서는 “해수부가 열심히 한다는 것을 보여주면 풀 수 있지 않을까...
다음·SK컴즈의 모바일 전략은…다음 "사내 벤처 활성화" SK "싸이월드의 부활" 2013-04-15 15:29:01
조직원들에게 혁신의 자극이 되도록 하는 게 nis의 목적”이라며 “내부에 벤처 정신, 혁신 분위기가 퍼져 나간다면 다음 앱, 지도, 마이피플 같은 주력 서비스의 개선에도 도움이 될 것”이라고 말했다. ○sk컴즈, 싸이월드 모바일로 부활한다 김영목 sk컴즈 서비스1본부장은 인터뷰에서 “싸이월드에는 페이스북과는...
부산경찰, 스마트폰 외국 빼돌린 5개 조직 190명 적발 2013-04-15 15:13:20
폭력조직원도 상당수 포함됐다.이들은 휴대전화 매집 장소를 선점하고 다른 매매업자들의 개입을 차단하는 역할을 했다고 경찰은 밝혔다. 조선족과 외국인 유학생 등도 스마트폰 불법 유통에 가담했다. 항공특송으로 홍콩이나 중국 등으로 밀반출된 스마트폰은 현지 야시장 등에서 팔려나갔다. 경찰은 이들로부터 현금...
임종인 고대 정보보호대학원장 "정당성 없어…사이버 로빈후드 아니다" 2013-04-08 17:35:51
설명했다.이어 “어나니머스는 조직원도 정체가 파악되지 않기 때문에 범죄 행위를 해도 확인하기 어렵다”며 “어나니머스는 사이버 로빈후드를 자처하지만 그렇지 않다”고 강조했다. 임 원장은 “국내외 해커들에 대한 족보를 만드는 작업이 필요하다. 미국도 ‘사이버 게놈 프로젝트’를 진행하고 있다”며 “족보를...
어나니머스 "6월25일 北 '인터넷 해방구' 만들 것" 2013-04-08 13:20:36
주도로 이뤄진다고 설명했다.또 어나니머스는 서로 조직원이 누구인지는 알기 때문에 점조직은 아니며 의사소통은 지부나 개인 간 수평적으로 이뤄진다고 밝혔다.앞서 어나니머스는 북한의 대남선전용 웹사이트 '우리민족끼리'를 해킹했다. 한경닷컴 뉴스팀 open@hankyung.com ▶ 임창정 "아내한테 무릎 꿇고...
"물류·관광 양 날개로 대한민국 관문 만들자" 발 벗고 뛴 IPA 2013-03-28 15:30:40
기록했다. 같은 비전과 목표의식을 가진 조직원 모두가 똘똘 뭉쳐 위기를 극복했기에 가능했다는 평가다. 또 김 사장과 임직원들이 끊임없이 소통하고 일할 수 있는 직장을 만들어온 결과라는 분석이다. ipa는 인천항에 그동안 드물게 입항했던 대형 크루즈의 입항을 크게 늘렸다. 2000년대 말까지도 크루즈 입항이 연간...
LG화학 혁신 코드는 '경청·논의·실행' 2013-03-27 16:50:46
시장선도 기업으로 거듭나기 위해 조직원들의 일하는 방식을 바꾸는 ‘청·논·행’ 캠페인을 시작한다고 27일 발표했다. 진지하게 경청하고(청), 치열하게 논의하고(논), 철저하게 실행하자(행)는 것이다.‘청’은 상사가 솔선수범해 소통하는 조직 문화를 만들자는 의미다. 이를 위해 대화 시간의 3분의 2는 듣는 데...
[어워드 경영] GS, 화끈한 보상으로 동기 부여…계열사별 다양한 포상제 운영 2013-03-19 15:30:35
산하 조직원 기본급의 75~150%다. 영업실적 외에도 업적이 뛰어난 조직과 팀원에게 주는 업적공로상도 연 1회 제정해 상금을 준다. 조직 및 팀원을 대상으로 최우수 1곳, 우수 1곳, 장려 1곳을 선정해 개인은 200만~400만원을, 조직은 300만~500만원을 각각 지급한다. gs에너지는 ‘경영방침 실천 우수사원 선발제도’를...