취소열차표로 출장비 수령…농협중앙회서 한달에 한명꼴 징계 2024-10-18 08:05:01

숙지가 부족했다"고 소명했으나, 이들의 근속 기간이 10년 안팎인 것을 고려해 농협 인사위원회는 소명의 적절성이 부족하다고 보고 각각 정직, 감봉, 견책 등의 처분을 내렸다. 다른 두 명은 지급 회의서에 작성한 내용과 다르게 예산 2천500만원을 사용했고 이 중 1천400만원은 제한 업종 등 증빙이 어려운 항목에 사용한...

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• #취소열차표로 출장비 #징계 #자료 #증빙 #농협중앙회

KT 노사 "희망퇴직시 위로금 최대 1억↑…22일부터 신청"(종합) 2024-10-17 18:23:49

의사를 전달했다. 노사는 근속 10년 이상 자회사 전출자에게 KT에서 받던 기본급의 70%, 전직 지원금으로 연봉의 20%를 주려던 계획을 30%로 상향하는 조건에 합의했다. 10년 미만 전출자에게는 기본급 100%에 일시금으로 1년치 연봉을 준다. 또, 자회사 전출자가 받는 복지 혜택을 KT 본사와 유사한 조건으로 유지하는...

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• #KT 노사 #전출 #자회사 #신설 #노사 #합의 #직원 #계획 #희망퇴직 #인력

KT 노사, 조직개편안 합의…자회사 전출 조건 상향 2024-10-17 17:49:06

KT 측은 근속 10년 이상 자회사 전출자에게 지급하려던 전직 지원금 규모를 기본급의 20%에서 30%로 상향해 노조 측에 제시했다. 자회사 전출자들은 KT 본사에서 받던 기본급의 70%, 전직 지원금 30%를 받는다. 복지 혜택은 기존 본사와 비슷한 조건으로 유지하면서, 정년을 마친 후 근무하는 촉탁직 직원 근무 보장 기간을...

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• #KT 노사 #자회사 #인력 #희망퇴직 #구조조정안

KT, 인력 조정 노사 협의 타결…특별희망퇴직 시행 2024-10-17 16:02:51

방침이다. 해당 분야 직무의 직원외 실 근속연수가 15년 이상이면서 정년이 6개월 이상 남은 전 직원 대상으로도 기회를 제공한다. 전출 또는 특별 희망퇴직을 선택하지 않고 회사에서 계속 근무하기를 원할 경우 공백 상권의 영업력 강화를 위한 전문 인력으로의 직무 전환도 가능하다. 이 경우 개인별 희망 근무지와...

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• #KT 인력 #회사 #인력 #직무 #신설 #특별 #직원 #전문

'체질 개선' 나선 KT, 인력 구조 혁신 추진 노사 협의 타결 2024-10-17 15:35:07

근속연수가 15년 이상이면서 정년이 6개월 이상 남은 전 직원 대상으로도 기회를 제공한다. 전출 또는 특별 희망퇴직을 선택하지 않고 회사에서 계속 근무하기를 원할 경우 공백 상권의 영업력 강화를 위한 전문 인력으로의 직무 전환도 가능하다. 이 경우 개인별 희망 근무지와 전문성 그리고 역량 수준을 고려해 배치하며...

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• #체질 개선 #회사 #신설 #직무 #인력 #혁신 #직원 #특별 #네트워크 #업무

자회사 전출 반발하더니…KT 노사, 지원금 상향에 '잠정합의' 2024-10-17 10:45:58

노사는 근속 10년 이상 자회사 전출자에게 KT에서 받던 기본급의 70% 수준을 지급하고 나머지 30%에 대한 봉급에 대해 퇴사까지 남은 기간만큼 일시급으로 지급하는 조건으로 잠정 합의했다"고 밝혔다. 이에 전출자는 기존 본사에서 받는 봉급을 그대로 보전받는다. 자녀 학자금 같은 경우 정년퇴직까지 대학에 입학하거나...

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• #자회사 전출 #자회사 #전출 #합의 #지원금 #노사 #김영섭

일손 급한데 하루 전날 "못 가요"…사장님이 원하는 알바생은? 2024-10-17 09:36:21

사업주가 희망하는 아르바이트생의 근속기간은 최소 7개월인 것으로 나타났다. 사업주들은 또 최소한 하루 전날 결근을 통보하는 일이 없기를 바란다고 입을 모았다. 아르바이트 구인·구직 플랫폼 알바몬은 17일 알바생을 고용하고 있는 기업회원 161명을 대상으로 '선호하는 알바생 조건'을 조사한 결과를...

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• #일손 급한데 #알바생 #면접 #판단 #근속기간

KT 노사, 자회사 신설·인력 재배치 합의…"전출 조건 상향" 2024-10-17 09:06:47

상응하는 대우를 해야 한다는 의사를 전달했다. 노사는 근속 10년 이상 자회사 전출자에게 KT에서 받던 기본급의 70%, 전직 지원금 20%를 주려던 계획을 전직 지원금 30%로 상향하는 조건에 합의했다. 또, 자회사 전출자가 받는 복지 혜택을 KT 본사와 유사한 조건으로 유지하는 안과 촉탁직 직원 근무를 기존 2년에서 3년...

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• #KT 노사 #자회사 #전출 #합의 #직원 #조건 #노사

창립 47주년 쌍용건설 "3년 연속 흑자로 도약기반 다지자" 2024-10-16 16:04:56

이어 "내년도 연속 3년 흑자를 이뤄 도약의 기반을 다지고 성장할 수 있도록 초심을 잊지 말고 다 같이 정진해 주시를 바란다"고 당부했다. 이날 기념식에서는 30년, 25년, 20년, 15년, 10년 장기 근속한 직원 총 61명에게 감사의 뜻을 담은 공로패와 상금을 전달했다. hisunny@yna.co.kr (끝) <저작권자(c) 연합뉴스, 무단...

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• #창립 47주년 #쌍용건설 #창립