3월 20일 월가의 돈이 되는 트렌드, 월렛-GDC 2024 [글로벌 시황&이슈] 2024-03-20 08:00:30

인원이 2배 가량 대폭 늘어난 GDC 2024의 이모저모를 지금부터 확인해 보겠습니다. 이번 GDC에는 2만 8천 명의 게임 개발자들과 700명 이상의 연사, 1천 개 이상의 세션이 준비되어 있습니다. 주요 콘텐츠를 살펴 보자면, 먼저 ‘서밋 세션’이 마련되는데요. 이곳에서 특정 게임 개발 분야와 시장에 대한 연구를 진행하고...

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• #3월 20일 #게임 #개발 #개발자 #기술 #생성 #공개 #유니티 #콘텐츠 #대해 #3D

50대 그룹 사외이사, 40％는 연임…대학 교수·관료 출신 '강세' 2024-03-20 07:11:24

뒤를 이었다. 전체 사외이사의 51.6％(628명)는 이달 주주총회 전까지 임기가 만료된다. 임기 만료가 내년인 사외이사는 31.8％(387명), 2026년은 16.7％(203명)이었다. 겸직 인원 86명은 심층 분석 대상에 올랐다. 이들 성별은 남성이 79.1％(68명)로 대부분을 차지했다. 출생 연도로는 1965~1969년이 30.2％(26명)로 가장...

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• #50대 그룹 #사외이사 #그룹 #회사 #출신 #가장

의사 출신 검사 "정부 물러난다면 '의사 아래 대한민국' 된다" 2024-03-19 17:12:38

의대 출신 현직 검사가 적정한 의대 증원 인원은 1800명이라며 "의사들 반발에 정부가 물러난다면 의사집단 아래 대한민국이 될 수 있다"고 말했다. 19일 법조계에 따르면 이채훈 서울북부지검 공판부 검사는 지난 18일 검찰 내부망인 ‘이프로스’에 쓴 글에서 "집단적 사직 종용과 부당한 압력 행사는 집단 이기주의를...

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• #의사 출신 #의사 #국민 #검사 #의대 #증원 #정부

트루시니스와 어센틱 사이…HR 애널리틱스의 세계 2024-03-19 16:39:39

인당 영업이익, 직급별 인원 비율, 퇴직률, 핵심인재 비율, 장기 승진 누락자 비율 등 인력관리에 있어 어떤 일이 일어나는지 보여준다. 다만, 지표관리는 엄밀한 의미에서 애널리틱스라 말하기에 부족한 면이 있다. 대체로 데이터의 표준적 측정치와 추이를 제공하는 정도로, 의사결정에 직접적 통찰을 주거나 실행 가능한...

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일할 사람이 없다…"경제활동인구 2028년부터 감소" 2024-03-19 14:06:54

증가하며, 전체 경제활동인구에서 65세 이상이 차지하는 비율도 2022년 11.6%에서 2032년 18.4%까지 올라가게 된다. 경제활동참가율은 2022년 63.9%에서 2032년 63.1%로 후퇴할 전망인데, 특히 청년층(15∼29세)의 경우 49.8%에서 48.1%로 하락 폭이 두드러질 것으로 보인다. 노동력 공급 감소 속에 15세 이상 취업자도...

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• #일할 사람이 #전망 #경제활동인구 #증가

SK하이닉스, HBM3E 세계 첫 대량 양산…고객사 엔비디아는 새 AI칩 공개 2024-03-19 10:36:58

엔비디아가 여는 AI 개발자 컨퍼런스로, 올해 약 30만 명의 인원이 몰릴 전망입니다. 젠슨 황 엔비디아 CEO는 방금 전 키노트 스피치에서 1만 명의 관중을 대상으로 차세대 AI 반도체 솔루션을 제시했습니다. 2,080억 개의 트랜지스터를 탑재한 B200은 현재 자사 최신 제품인 H100 보다도 최대 30배 빠른 인공지능 추론...

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• #SK하이닉스 HBM3E #엔비디아 #SK하이닉스 #공개 #제품 #반도체 #이번 #공급

"5년 뒤 인력 부족해"…대학가 발 벗고 나서서 만들려는 학과 2024-03-18 07:00:03

인원을 모집한 학과는 동국대 AI 소프트웨어 융합학부(220명)였다. 서울대는 AI 연구원(AIIS)과 대학원 과정을 운영 중이다. 전국적으로 보면 지난해 기준 교육대를 제외한 전국 4년제 190개 대학 중 학부 기준 AI 학과를 설치한 4년제 대학은 76개로 전체의 40%에 달한다. 기존에도 AI와 무인이동체 관련학과가 있었지만,...

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• #5년 뒤 #학과 #신설 #대학 #수요 #인재 #학교 #계획

中企직원들 "잘릴 각오로 육아휴직"…대체인력 없어 회사도 난감 2024-03-15 18:40:51

대체인력을 확보해 두고 있다가 기업에 인원 수요가 생기면 즉시 맞춤형 인재를 추천해주는 지원 시스템이다. 하지만 취업 희망자가 인재채움뱅크에 등록할 유인이 별로 없어 대체인력풀이 크지 않다. 2022년 인재채움뱅크 이용 실적은 4215명. 중소기업 육아휴직자 수가 연간 7만여 명인 것을 감안하면 저조한 실적이다....

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• #직원들 잘릴 #육아휴직 #중소기업 #대체인력 #직원 #인재채움뱅크 #회사 #인력 #정부 #업무