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KT, 유무선 조직 통합..컨트롤타워 기능 강화 2013-02-20 16:26:08
했습니다. G&E부문은 글로벌사업개발단과 글로벌영업본부로 나눠져 있던 조직을 글로벌사업본부로 재편하고, SI부문은 P&I부문(Platform& Innovation)으로 명칭을 바꿔 CIO 기능을 강화했습니다. 한편 KT는 조직개편과 함께 임원승진 인사도 단행했습니다. 다음은 전무이상 승진자 및 임원전보 명단입니다. [승진]...
[기업들 '인재 열전'] 글로벌 인재가 뛴다…한국 기업이 커진다 2013-02-19 15:35:08
때까지 장학금을 지원해준다. 인재를 직접 키우기 위해 uc버클리, uc데이비스와 ‘현대 공동연구센터’도 세웠다.구본무 회장이 직접 참여하는 테크노콘퍼런스는 lg의 대형 채용행사로 자리 잡았다. 지난해 4월 미국에서 첫 행사를 연 데 이어 올 1월엔 서울에서 이공계 석·박사 과정을 밟고 있는 500여명을 초청했다....
[기업들 '인재 열전'] LG "CEO가 직접 우수인력 찾아가라" 2013-02-19 15:30:45
인재개발센터에서 석사 과정까지 이수하면 부산대에서 박사 과정을 밟도록 할 계획이다.lg는 사회공헌 차원에서 여러 지원 활동도 펼치고 있다. lg연암문화재단은 매년 대학원생들 중 연암장학생 50명을 선발, 장학금을 지급한다. 3학기분의 등록금 전액과 교재비를 준다. 운영기금은 300억원 규모로 연간 지원금은 7억원...
[기업들 '인재 열전'] 현대차그룹, 스펙 대신 열정으로 질주하라…지방대 숨은인재 찾기 '잡페어' 2013-02-19 15:30:43
있다. 국내와 해외, 학력과 배경을 가리지 않고 우수 인재를 찾는 데 주력하고 있다.◆우수 인재가 곧 미래 경쟁력 현대차그룹은 매년 대규모로 인재를 뽑는다. 지난 3년간 매년 7000명 안팎을 채용했다. 최근엔 연구·개발(r&d) 인력 채용을 늘리는 추세다. 과거 자동차 회사 간 경쟁이 ‘생산 규모 확대’에 있었다면...
대우일렉 품은 동부…세계 10대 가전으로 키울 것 2013-02-15 17:05:35
tv사업 등을 매각한 지 4년 만이다. 연구·개발(r&d)과 디자인만 직접 하고 생산은 중국 업체에 맡기는 제조업자개발생산(odm) 방식을 채택했다.이 부회장은 “고객의 요구가 많아 이미 해외법인에서 개별적으로 해왔지만 이제는 본사 차원에서 본격적으로 tv사업을 시작하는 것”이라고 설명했다.내년 하반기부터는...
비행기도 찍어내는 3차원 제조기술…글로벌 산업판도 흔든다 2013-02-15 16:55:05
센터를 만들어 관련 기술을 개발하고 있다. 독일의 프라운호퍼 레이저연구소는 이미 20여대의 전용 3d 프린터를 설치, 각종 금속을 소재로 한 기술 연구를 진행 중이다. 기업들도 발빠르게 대응하고 있다. 작년 12월 세계 3d 프린터 시장 점유율 1위 스트라타시스와 2위 오브제가 합병을 했다. 스트라타시스가 실을 돌려...
'2013 한국 최고의 직장' 속한 KT…비결 뭔가 했더니 2013-02-15 09:11:01
'인재가 크는 일터'를 지향한다. 사내 인재 마켓 시스템에선 개인이 하고 싶은 업무를 선택할 수 있다. 또 직무별 체계적인 성장 로드맵에 따라 경력 개발 프로그램도 운영 중이다. 전국 230여 지사 3만명이 넘는 임직원들의 소통을 위해선 전 임원이 현장을 순회하는 프로그램도 있다. ceo와의 대화 프로그램, 입사...
직원 교육 투자, 강소기업 성장 원동력 2013-02-08 17:40:55
HR전략 본부장 "인재 중심 교육을 강화하는 회사의 방침입니다. 학생들에게 가르치는 교제를 만드는 만큼 직원들의 역량을 극대화하는 것이 중요하다" 적지 않은 교육 인원에 비용이 많이 들지만 회사의 부담은 없다시피 합니다. 사업주 직업능력개발훈련의 혜택을 받고 있습니다. 훈련 사업은 지난해 고용센터에서...
마이스터高 21곳 첫 졸업생 배출…'영 마이스터' 3천여명 산업현장 '새바람' 기대 2013-02-07 17:01:11
통해 경력을 개발하고 명장으로 성장할 수 있도록 선취업 후진학의 진학·취업 생태계를 서둘러 구축해야 한다는 지적도 나온다. 장명희 한국직업능력개발원 마이스터고지원센터 소장은 “많은 기업이 대졸자 중심의 인사제도를 갖고 있는데 이를 능력 중심의 인사관리로 바꾸어야 하며, 마이스터고 졸업생들이 일과 학습을...
'와이디온라인 G&C센터' 신규 사업 모델로 안착 2013-02-06 15:56:23
게임 개발, qa 및 그래픽디자인까지 영역을 점진적으로 확장할 계획으로 와이디온라인의 주요한 캐시카우 역할을 할 것으로 기대된다'고 말했다.실제 와이디온라인은 최근 일본 유명 모바일게임회사의 그래픽디자인 외주 업무도 광주 g&c센터를 통해 수주하는 등 사업영역 확대에 박차를 가하고 있다.g&c센터는...
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