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40년간 감원·노사분규 제로…산업용 윤활유 '빅3' 반열에…비결은 직원 중시 '人本 경영' 2013-05-17 17:30:35
될 자질이 있으니 나중에 사업으로 보국을 하라”고 격려했다. 그 고등학생이 바로 김명원 회장이다. 이 말 한마디가 그의 인생 항로를 결정했다. 그는 유 박사를 평생의 사표로 삼았다. 사람이 중요하다는 ‘인본’, 공을 세워 사회에 보답한다는 ‘공헌’이라는 사훈도 이렇게 만들어졌다.김 회장이 가장 아끼는 물건 중...
공서영 옆에선 박희수, V 불구하고 긴장된 표정 역력 2013-05-16 15:07:16
이번 주에는 프로야구 아나운서의 자질을 발휘해 올 시즌 프로야구 각 구단을 한 마디로 표현하는 주제로 대화를 나누며 야구팬들과 알찬 시간을 가졌다.특히 야구선수들과 공서영 아나운서가 함께 찍은 일명 ‘직찍’ 사진이 올라와 트위터를 지켜보는 야구팬들을 술렁이게 했다. 트윗 자키 오프닝을 통해 공개한 사진은...
구직자 80% "면접관 언행으로 불쾌한 적 있어" 2013-05-16 10:28:18
압박면접을 해서'(25.1%), '능력을 저평가하며 자질을 의심해서'(22.4%), '연애·가족관계 등 사생활에대해 지나치게 질문해서'(19.8%) 등이 꼽혔다. 면접관에게 불쾌감을 느꼈다고 답한 구직자들은 '해당 기업에 합격해도 입사하지 않는다'(33.6%)거나 '주변 사람들에게 해당 기업의 나쁜...
해외기업상장 `꼼수`가 `화` 불렀다 2013-05-15 16:38:14
자진 상장폐지했습니다. 상장사로서의 자질 부족과 기업 연속성에 대한 불투명함이 초래한 결과입니다. 여기에 지난 8일, 국내 첫 해외 기업 상장사인 3노드디지탈이 자진상장폐지하겠다고 밝혔고, 일주일 뒤인 오늘(15일), 중국식품포장도 자진상장폐지를 선언했습니다. 한국거래소는 해외 기업이 상장할 경우 심사...
[CEO가 만난 모교 총장] "평생 직장? 평생 직업을 찾아라…전문성 쌓으면 만족도 높아져" 2013-05-14 17:20:18
▷사회=미래를 이끌 리더는 어떤 자질을 갖춰야 합니까. 안 총장=지성인이라면 사려 깊은 마음을 가져야 합니다. 양극화가 심해진다는 것은 부족하고 나약한 사람들에 대한 배려가 점점 사라지고 있다는 얘기입니다. 재능이 많다고 리더가 되는 것이 아닙니다. 더불어 사는 사회에 꼭 필요한 인재는 소외된 곳과 어려운...
발끈한 LG U+ "오히려 KT가 꼼수"…'황금주파수' 장외설전 점입가경 2013-05-14 14:58:01
있으며 스스로 진정 기업의 기본자질을 갖고 있는지에 대해 생각해봐야 할 것"이라고 몰아붙였다. sk텔레콤도 공식적인 입장을 발표하진 않고 있지만 불쾌한 기색을 보이고 있다.한경닷컴 이지현 기자 edith@hankyung.com 기사제보 및 보도자료 open@hankyung.com ▶ 장윤정, 집 처분하고 남편 도경완에게 가더니… ▶...
[사설] 한국은행, 능력도 자질도 의심스럽다 2013-05-12 17:21:20
한국은행의 경기예측 능력에 심각한 의문이 제기되고 있다. 금리를 내릴 듯하던 4월엔 동결하고, 정작 동결을 강하게 시사한 5월에는 인하했다는 갈지자 행보 때문만은 아니다. 한은의 경제전망이 제대로 맞았던 것이 언제였는지 기억이 없을 정도다. 실제로 최근 5년간 한은의 최초 전망치와 실제 성장률 간의 괴리는 무려...
어윤대 회장이 밝힌 차기 KB금융 회장의 자질은? 2013-05-12 16:58:25
작업에 들어간 가운데 어윤대 회장이 차기 회장의 자질을 언급해 눈길을 끌고 있습니다. 어 회장은 지난 11일 경기도 용인 에버랜드에서 열린 KB금융 사회 공헌 행사인 `꿈나무 사랑만들기`에 참석한 뒤 기자들과 만나 "`리스크 테이킹(위험 감수)`을 할 수 있는 사람이었으면 좋겠다"고 자신의 입장을 밝혔습니다. 어...
우리금융은 반환점, KB금융은 옥석고르기 2013-05-10 07:49:25
대한 자신의 계획과 자질을 부각시키는데 혼신을 다할 것으로 보입니다. 회추위를 구성한 KB금융지주도 후보군에 대한 평가를 시작했습니다. 최진욱 기자가 보도합니다. <기자> 우리금융지주 회장 선출을 위한 결전의 날이 다가왔습니다. 우리금융 회장후보추천위원회는 10일 서류면접을 통과한 후보들을 상대로 면접을...
KB금융 회추위 2차 회의…"공모제 적용 안 해" 2013-05-09 19:32:25
덧붙였다. 후보 자격 기준으로는 ▲CEO로서의 자질과 리더십 역량, 품성 ▲금융 산업 및금융회사 경영에 대한 지식과 경험 ▲KB금융 경영 환경에 적합한 업무능력을 주요기준으로 삼아 범주별로 4-6개의 세부 기준을 마련했다. 회추위는 1차로 30명 내외의 후보군을 확정하고서 3∼5명 규모로 최종 후보군을압...
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