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2016년부터 일주일 최장 근로시간 52시간으로 제한 2013-09-11 06:01:03
없도록 규정했다. 상식적으로 법정 최대 근로시간이 1주일에 52시간이어야 하지만 현실은 그렇지가 않다. 고용노동부의 행정해석으로 휴일근로가 연장근로에 포함되지 않기 때문이다. 이 때문에 사용자가 근로자를 1주 최대 68시간(주중 40시간+연장 12시간+휴일 16시간)까지 일을 시키더라도 '주 40시간...
[마켓인사이트] "○○호텔·△△기업엔 출자 말라"…노조 압박에 투자 접는 연기금 2013-09-10 17:27:57
◆노동계, 정치권 타깃 연기금 국민연금 기금운용본부가 있는 서울 논현동 강남회관은 각종 집회와 시위로 몸살을 앓고 있다. 막상 집회 사유를 들어보면 국민연금 기금운용본부의 권한을 벗어난 요구가 많다. 올해 초 신세계그룹 이마트가 노조 설립을 막기 위해 직원들을 불법 사찰했다는 의혹이 불거졌을 때가 대표적인...
"현대차 사내하도급 수사 골머리"…세미나 연 檢, 노사정 의견 들어 2013-09-10 17:13:05
파견법을 위반하더라도 과태료 부과 규정 정도만 뒀을 뿐”이라며 “현행법은 제조업 직접생산 공정 업무에 파견근로자를 두지 못하게 한 반면 일본은 제조업 파견도 2004년부터 전면 허용했다”고 소개했다. 이형준 한국경영자총협회 노동정책본부장은 독일 일본의 사례를 들며 “법·제도적 과잉 규제를 해소해야 한다...
"일본 통상임금은 수당·상여금 제외" 2013-09-09 17:16:57
위임하고 있다. 이처럼 명확한 범위 규정이 없다 보니 연 2회 지급하는 체력단련비나 명절휴가비, 정기 성과금 등도 통상임금에 포함된다는 법원 판결이 잇따르고 있다는 게 보고서의 주장이다. 상여금이 통상임금에 포함될 경우 한국의 임금 경쟁력이 급격히 악화될 것이라는 점도 지적했다. 통상임금을 기초로 산정하는...
"日 통상임금, 한국보다 범위·할증폭 작아" 2013-09-09 11:48:45
따르면 일본 노동기준법은통상임금에서 가족수당, 통근수당 등을 명시적으로 제외하도록 하고 있다. 별거수당과 자녀교육수당, 주택수당, 임시로 지급된 임금, 1개월을 넘는 기간마다 지급되는 임금도 후생노동성령을 통해 통상임금에서 배제했다. 한국의 경우 근로기준법에 통상임금의 정의는 규정돼 있지만...
산업부, 한-EU FTA 분야별 위원회 11~13일 개최 2013-09-09 11:00:00
한-EU의 고용시장 동향 및 정책변화를 비롯한 노동분야의 정책 정보를 교환할 예정입니다. 또, 12일 서울에서 열리는 한-EU FTA 상품무역위원회는 산업통상자원부 최동규 FTA정책관을 수석대표로 양국이 추진하는 기술규정?기준 문제와 더불어 협정 이행상황에 대해 논의할 예정이며 이 날 세종에서 열리는 한-EU FTA SPS...
[시론] 원격진료는 의료인들의 기회 2013-09-05 18:02:15
서비스 분야는 노동집약적이어서 성장에 크게 기여할 수 없는 것으로 여겨왔지만 정보기술(it)과 정보화가 접목되면서 새로운 성장 동력으로 부상하고 있다. 따라서 원격진료는 우리 의료기술에 세계적 통신 인프라와 기술을 활용할 수 있는 가장 유망한 분야라고 할 수 있다. 예를 들면 원격진료로 노인들의 만성질환을...
<통상임금 외에도 노동관련 이슈 '산적'> 2013-09-02 06:01:56
재계의 고민이 많다. 정기국회에서 각종 노동관련 법률 개정안이 다뤄질 예정이어서 논의 결과에 따라서는 기업 활동이 크게 위축될 수 있다는 우려가 크다. 대부분이 근로자들의 근로여건을 개선하는 내용들로, 시행에 들어갈 경우 기업들의 금전적 부담이 만만치 않을 것으로 예상되기 때문이다. 2일...
'산업계 뜨거운 감자' 통상임금 논의 본격화 2013-09-02 06:01:53
노동부는 노사정 대화에 나서는 한편 최종안을 반영한 법률 개정안을 마련해 국회에 제출할 계획이다. 이미 통상임금의 범위를 확대하자는 내용의 근로기준법 개정안은 국회에 제출된상황이다. 민주당 홍영표 의원은 행정규칙에 불과한 '통상임금 산정지침'을 근거로 통상임금을 축소하는 것은 문제라며...
[경제 관련 '졸속입법' 급증] 헌재 '위헌 결정' 5개 중 3개가 경제法…국민·기업들만 '골탕' 2013-08-30 17:26:26
난 법률(조항)을 전수 조사한 결과 311개 중 194개가 조세, 노동, 연금 등 경제 관련 법률인 것으로 나타났다. 또 같은 기간 헌법 불합치(위헌 소지가 있으나 법률 공백을 막기 위해 관련 법 개정 때까지 현행 법률을 유지) 결정이 난 법률도 총 93개 중 경제 관련이 47개로 절반을 넘었다. 1989년 1월 최초로 위헌 결정이 ...
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