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국감장 나온 뉴진스 하니 "수차례 '무시해' 들었다" 2024-10-15 18:18:10
이날 국감에서는 소속사와 전속계약을 맺은 아티스트가 근로기준법상 근로자로 인정받을 수 있는지에 대한 공방이 이어졌다. 김 대표는 “국회에서 아티스트의 근로자성에 대해 추가 논의 중인 것으로 알고 있다”며 “현재 관련 법상으로 아티스트는 근로자성에 포함되지 않는 것으로 이해하고 있다”고 말했다. 한편 이날...
긱워커 매년 느는데 보호방법 두고 논란 2024-10-15 17:48:48
표준계약서 개발·마련, 노동 약자 보호 인프라 강화 등의 내용이 담겼다. 하지만 노동계는 간접 지원 수준의 노동약자보호법으로는 부족하다는 의견을 내고 있다. 노동계는 ‘일하는사람법’을 제정해 플랫폼 노동자, 특수형태근로 종사자를 근로기준법상 근로자 수준으로 강하게 보호해야 한다고 주장한다. 박주영...
뉴진스 하니, 하이브 내 괴롭힘 호소…"수 차례 인사 무시" 2024-10-15 15:54:28
이날 국감에서는 소속사와 전속계약을 맺은 아티스트가 근로기준법상 근로자로 인정받을 수 있는지 여부에 대한 공방이 이어졌다. 김 대표는 “현재 국회에서 아티스트의 근로자성에 대해서는 추가 논의 중인 것으로 알고 있다”며 “현재 관련 법상으로는 아티스트는 근로자성에 포함되지 않는 것으로 이해하고 있다"고...
[마켓칼럼] 찬바람 불 때 딱…절세 '만능통장' ISA 활용법 가이드 2024-10-15 10:28:34
또한 지속적으로 납입하지 않으면 계약이 실효될 수 있고 중도 인출이 불가합니다. 다만 연금수령시 다른 상품들과는 달리 종신형으로 수령방법을 선택할 수 있는 장점이 있습니다. 은행이 판매하는 연금저축신탁은 원금이 보장되는 신탁 계약으로 예금자 보호가 되지만 현재는 신규가입이 중단되었습니다. 연금저축펀드와...
[칼럼] 명의신탁주식, 실소유자를 향한 증여세 폭탄 된다 2024-10-14 08:45:06
없다면 계약 해지, 주식 증여, 주주간 주식 이동 및 양도, 자사주 매입 등을 활용하는 것이 효과적이다. 계약 해지로 명의신탁주식을 정리할 수 있지만 명의신탁주식에 대한 객관적 사실관계를 입증하지 못하면 양도소득세 회피 수단으로 간주되거나 해지 시점의 추가 증여로 간주되어 해지 시점의 주식평가액을 기준으로...
전쟁통 버려진 레바논 이주노동자들…'현대판 노예제'에 발 묶여 2024-10-13 10:02:26
아랍국가에서 운영되는 근로계약 제도인 카팔라는 국내 고용주가 외국인 노동자의 거주 비자 발급을 위한 인적 보증을 서게 하는 제도다. 이를 통해 고용된 외국인 이주노동자에게는 현지 노동법이 적용되지 않는다. 이들은 고용주에 의해 이직, 이사, 출국 등 기본권조차도 제한받기 일쑤이며, 고용주의 폭행이나 성적...
英, 노동법 '근로자 권리 확대' 대폭 개편 추진 2024-10-11 23:23:18
근로자의 유연 근로 신청을 승인해야 한다. 최소 근로 시간을 설정하지 않아 노동 착취적이라는 지적을 받은 '제로아워 계약'이나 고용주에게 유리한 계약을 위한 '해고 후 재고용' 관행이 금지된다. 노동계에서는 당초 노동당이 7월 총선 공약보다 노동자 보호가 완화했다고 비판했고 기업들은 여전히...
[칼럼] 자사주 매입 목적에 따라 과세 범위가 달라진다 2024-10-11 08:16:53
신청을 하고 매입 계약을 체결하게 된다. 또한 자사주 매입 시 명확한 취득 목적이 있어야 한다. 자사주 매입의 취득 목적이 명확해야 하는 이유는 매입 목적에 따라 과세 범위가 달라지기 때문이다. 즉, 매매 목적으로 자사주 매입을 한 경우에는 양도한 주주에게 양도소득세가 과세되고, 소각 목적으로 자사주 매입을 한...
스타트업의 M&A의 4가지 방식 [긱스] 2024-10-10 10:00:15
인수회사 입장에서는 원치 않은 피인수회사의 근로관계를 끊어낼수도 있습니다. 따라서 영업양수도 방식의 M&A에서는 인수하고자 하는 영업의 대상 및 승계하려는 권리와 의무의 내용 등 구체적인 계약 내용이 매우 중요합니다. 5) 주식의 포괄적 교환 주식 교환은 스타트업에서는 M&A 방식으로 그 활용도가 매우 낮습니다....
계약직 갱신기대권? 노동법에 그런 규정이 있나요? 2024-10-08 17:41:47
계약종료의 관리가 필요하다. 원칙적으로 계약직의 근로계약기간은 그 기간이 도래함으로써 근로관계는 종료된다. 그런데 회사 차원에서 계약직 근로자들의 계약을 자주 갱신하거나 규정을 두고 계약 갱신의 절차를 마련하고 있는 경우, 혹은 정규직과 수행하는 업무상에 특별한 차이가 없고 심지어는 직급, 직책을 두어...