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"영어 대신 소방구조대 경험…채용땐 빛 발했죠" 2015-09-09 18:58:21
올해부터 직무와 무관한 스펙 기입란을 없앴다.하지만 직무 관련 자격증은 최대 다섯 개까지 표기하도록 해 직무평가를 강화했다. 어학은 토익 800점 이상은 모두 만점 처리했다. 필기시험도 과거에는 전공이나 시사문제를 출제했으나 올해는 직무별 가상 상황을 제시해 지원자의 현장 역량을 검증했다.면접 때도...
"어학보다 코앱이 직무능력 더 잘 반영" 2015-08-11 20:14:00
기입란을 없애 정량적 평가를 최소화하고 있다.한화그룹은 자기소개서 항목에 불필요한 스펙을 쓰지 못하도록 하고 1차 면접을 ‘블라인드’ 형태로 진행할 예정이다. 대기업 l사 관계자는 “토익성적이 우수해도 실무에서 영어를 하지 못하는 경우가 많아 아예 영어 인터뷰를 통해 외국어 능력을 평가하고...
중견기업들, 하반기 채용 때 코앱 성적 본다 2015-08-07 19:23:08
기입란을 신설했다. 이규황 인사부장은 “입사지원서에 코앱 성적을 쓰면 서류 전형에서 적극 고려할 방침”이라고 설명했다.카드결제 단말기를 제조하는 ‘작지만 강한 기업’ 블루버드는 채용 공고를 낼 때 ‘koap 우수자 우대’라는 문구를 넣기로 하고 구체적인 방안을 검토 중이다....
베팅금액 56억 챙긴 '먹튀' 도박사이트 조직 소탕 2015-07-21 10:19:31
기입란에 자기 명의 대신 '원금 돌려놔' '신고 진심'이라는 식으로 적었다.경찰은 이들의 계좌에 들어있던 돈 1억4000여만원과 아우디 등 고급 차량 7대를 범죄수익으로 보고 몰수보전을 신청했다.[자동차 상반기 이슈…소형suv 열풍·수입차 점유율 최대][오뚜기, 야심작 '진짜장'...
한국감정원, 국가직무능력표준 기반 채용형 인턴 모집 2015-05-27 10:40:05
또 입사지원서에 학점, 외국어 성적 기입란을 없애고 채용부문별 직무기술서를 제공하여 구직자들이 직무 수행과 관련된 활동, 경험 등을 기재하도록 하였다. 원서는 5월 27일부터 6월 10일까지 15일간 접수하며, 직업기초능력과 직무수행능력 평가에 기반한 서류, 필기, 면접전형을 거쳐 인턴으로 채용하게 된다. 인턴...
[대학·취업문 여는 한경 TESAT] 정부 "NCS 채용때 테샛 자격증 활용하라" 2015-04-08 21:44:40
정책에 따라 입사지원서에서 자격증 기입란을 일률적으로 없앴던 금융공기업들도 올해 하반기부터 테샛 자격증을 다시 쓸 수 있게 된다.테샛이 직업기초역량시험과 경영기획 분야의 관련 자격증으로 주목받고 있는 것은 경제이해력이 의사소통 문제해결 등 중요 업무를 수행하는 데 필수적이기 때문으로 보인다. 테샛은 이...
<은행권 채용 '탈 스펙'…자신의 강점·가치관 드러내야>(종합) 2015-03-29 13:28:36
전망이다. 서류전형에 자격증과 어학성적 기입란을 없애는 '탈스펙' 경향은 이미 시중은행채용에 대세로 자리잡았다. 국민은행은 지원자의 학력과 자격증 등 획일화된 스펙이 아닌 '현장 맞춤형 인재' 채용을 목표로 삼았다. 지방의 우수한 인력을 채용하기 위해 처음으로 채용관이 지역을...
<은행권 채용 '탈 스펙'…자신의 강점·가치관 드러내야> 2015-03-29 05:59:09
전망이다. 서류전형에 자격증과 어학성적 기입란을 없애는 '탈스펙' 경향은 이미 시중은행채용에 대세로 자리잡았다. 국민은행은 지원자의 학력과 자격증 등 획일화된 스펙이 아닌 '현장 맞춤형 인재' 채용을 목표로 삼았다. 지방의 우수한 인력을 채용하기 위해 처음으로 채용관이 지역을...
[취업에 강한 신문 한경 JOB] 대한주택보증 "NCS 기반 자소서에 주택·보증·금융 지식 담아라" 2015-03-16 20:42:34
“채용형 인턴 87명 채용 중”안전보건공단은 스펙 기입란을 삭제하고 ncs를 활용해 117명을 선발한다. 이달 23일까지 지원서를 받는다. 정규직은 경력직 17명과 시간선택제 근로자, 장애인 13명을 채용한다. 채용형 인턴 87명도 선발한다. 이동훈 안전보건공단 차장은 “인턴의 70% 이상을 정규직으로 전환...
출신학교·어학·사진도 안 본다…스펙 기재란 없애는 기업들 2015-03-05 21:35:17
기입란을 없앴다. 어학 능통자가 필요한 경우는 별도 채용을 통해 뽑기로 했다. 국민 우리 신한 하나 농협 기업은행 등 시중은행도 지난해부터 어학성적과 금융자격증 기입란을 삭제했다.업계 관계자는 “기업들이 스펙보다는 직무능력과 역량 중심의 채용을 하고 있기 때문”이라며 “탈스펙 채용 바람이...
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