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"역대 정부 모두 실패한 노동개혁, 여론 우호적일 때 매듭지어야" 2023-03-13 18:40:05
결코 현재 정부 개편안(최대 주 69시간 근로제)이나 현 주 52시간제보다 노동을 많이 하는 것이 아닙니다. 일할 때 더 몰아서 일하고 쉴 때 몰아서 쉬어 ‘유연한 근무’가 가능하게 하자는 것입니다. 정부 개편안은 모두 노사 합의가 전제조건이지 강제가 아닙니다. 노조원이 조금이라도 불만이 있다면 연장근로를 하지...
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김기문 회장 "노동계 생떼에 中企 '엑소더스'…노동개혁 골든타임 살려야" 2023-03-13 17:36:28
근로제)이나 현 주52시간제보다 노동을 많이 하는 것이 아닙니다. 오히려 일할때 더 몰아서 일하고 쉴때 몰아서 쉬어 ‘유연한 근무’가 가능하게 하자는 것입니다. 미국은 근로시간 규제가 한국보다 훨씬 약합니다. 또한 정부 개편안은 모두 노사 합의가 전제조건이지 강제가 아닙니다. 노조원이 조금이라도 불만이 있다면...
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[취재수첩] 근로시간제 개편에 큰 기대 건 中企업계 2023-03-08 18:04:16
것”이라고 말했다. 중소기업 현장에서 유연하고 효율적인 추가 근로는 선택이 아니라 필수다. 중기중앙회가 30인 미만 제조업체 400곳을 대상으로 벌인 ‘제조업 8시간 추가연장근로제 활용 실태조사’에 따르면 응답 기업의 91%가 ‘8시간 추가연장근로제에 의존하고 있다’고 답했다. 추가 근로를 하지 못할 경우 응답...
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바쁘면 69시간 일할래 아니면 64시간?…일 없으면 장기 휴가 2023-03-07 16:41:56
월 등 장기 휴가를 더 많이 쓸 수 있도록 하고, 선택근로제 모든 업종 정산기간을 현행 1개월에서 3개월로 늘려 선택에 따라 주4일, 주4.5일을 정할 수 있도록 할 예정입니다. <앵커> 이번 제도 개편을 두고 의견이 엇갈릴 것으로 보입니다. 경영계와 노동계는 이번에도 정반대 입장을 나타내고 있죠? <기자> 경영계는 제...
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경영계, 근로시간제 개편안 일제히 환영…"생산성 향상 기대"(종합2보) 2023-03-06 16:25:29
= 경영계가 6일 주 52시간 근로제를 유연화해 주 최대 69시간까지 일할 수 있도록 한 정부의 근로시간 제도 개편안에 대해 일제히 환영의 입장을 밝혔다. 고용노동부는 이날 정부서울청사에서 열린 비상경제장관회의에서 월, 분기, 반기, 연 단위로 전체 근로시간을 관리하도록 한 근로시간 제도 개편 방안을 확정했다. 주...
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경영계, 근로시간제 개편안 일제히 환영…"생산성 향상 기대"(종합) 2023-03-06 14:13:55
= 경영계가 6일 주 52시간 근로제를 유연화해 주 최대 69시간까지 일할 수 있도록 한 정부의 근로시간 제도 개편안에 대해 일제히 환영의 입장을 밝혔다. 고용노동부는 이날 정부서울청사에서 열린 비상경제장관회의에서 월, 분기, 반기, 연 단위로 전체 근로시간을 관리하도록 한 근로시간 제도 개편 방안을 확정했다. 주...
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경총, 주 최대 69시간 개편안 환영…"노동개혁의 출발점" 2023-03-06 10:19:10
근로제를 대대적으로 개편해 주 최대 69시간까지 일할 수 있도록 하는 정부안에 대해 "낡은 법·제도를 개선하는 노동개혁의 출발점"이라며 환영했다. 경총은 "정부의 개정안에는 연장근로 관리 단위를 월, 분기, 반기, 연 단위로 확대하는 등 근로시간의 유연성과 노사선택권을 확대하는 내용이 담겼다"며 "경제의 발목을...
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얼마나 더 일할지 선택하세요…70년된 '주단위' 연장근로 개편 2023-03-06 09:04:00
근로시간 저축계좌제 확대…'선택근로제 확산' 이외에 고용부는 현행 보상휴가제를 근로시간 저축계좌제로 확대, 개편하고 저축한 연장근로를 임금 또는 휴가로 선택할 수 있는 제도 기반을 마련할 계획이다. 고용부는 이를 통해 연차 휴가와 결합을 통한 안식 월, 한 달 살기 등 장기 휴가 또는 자녀 등하원, 병원...
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추경호 "주 단위 연장근로 분기·반기·연까지 확대"(종합) 2023-03-06 08:18:26
자유롭게 결정하는 선택근로제의 허용 기간은 1개월에서 3개월로 확대하는 한편, 산업현장 수요를 반영해 3개월 내 탄력근로 시에도 사전 확정된 근로시간을 사후 변경 가능하도록 하는 등 유연성을 제고할 것"이라고 말했다. 추 부총리는 "근로자가 초과근로 수당과 추가 휴가 중에서 선택하는 근로시간 저축계좌제 도입...
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기업 10곳 중 8곳 "노동개혁이 경영·일자리에 도움될 것" 2023-03-06 06:00:02
주기 확대(45.0%), 선택 근로시간 정산 기간 확대(32.9%), 유연근로제 도입 동의 주체 변경(16.9%), 근로시간 저축계좌제 도입(15.1%) 등이었다. 다만 대한상의는 "연장근로 운용 주기 확대와 함께 도입이 추진되는 11시간 연속휴식제, 주 64시간 상한 등 건강권 보호 조치에 대해서는 더욱 탄력성을 둬야 제도 개혁의 실효...
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