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최상목 “올해 공공기관 2.4만명 신규채용…경영평가 반영, 예산 아끼지 않을 것” 2024-01-17 15:02:39
국가직무능력표준(NCS) 모의검사, 인성검사 등 기존 프로그램 외에도 구직자들의 수요가 높은 콘텐츠를 대폭 신설·강화했다. 우선, 행사 현장을 찾는 구직자들은 기관별 상담부스를 통해 현직 공공기관 인사담당자로부터 생생한 채용정보 및 노하우를 전달받을 수 있다. 또한, 3년 만에 재개되는 공개모의면접을 통해...
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롯데백화점, 2024년도 상반기 신입사원 공채 2023-12-22 10:54:41
채용을 진행한다는 계획이다. 모집 대상은 4년제 정규대학 졸업자나 내년 8월 졸업 예정자로 내년 2월부터 3월까지 5주간 인턴 실습 후 3월 입사가 가능해야 한다. 서류전형과 온라인 인성진단, 면접 등을 거쳐 선발되면 내년 2월부터 5주간 지정된 점포에서 현장 근무를 통해 인턴십을 진행한다. 인턴 기간 평가와 임원...
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고려대학교, 교과 우수전형 신설…440명 선발 2023-12-20 16:08:41
학생을 선발한다. 다만 의과대학은 ‘적성·인성면접’을 추가로 실시한다. 별도의 배점이 없는 결격 판단용이다. 체육교육과와 디자인조형학부는 수능 70%와 실기 30%를, 사이버국방학과는 수능 80%와 군 면접 및 체력검정 20%를 합산해 선발한다. 이번에 신설된 교과우수 전형(440명)은 국내 고교를 2016년 2월~2024년...
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단국대학교, 단국인재장학생 250명, 1년간 수업료 전액 면제 2023-12-20 16:03:41
수능(90%), 실기(10%)와 신체검사·인성 검사·면접·신원조회 결과(P/F)를 반영한다. 수능은 백분위를 활용한다. 단 의·약학계열(의예과, 치의예과, 약학과)은 국어, 수학(미적분·기하) 영역에서 표준점수를 활용한다. 탐구영역은 1과목을 반영하며, 의·약학계열은 과학탐구 2과목 평균 백분위를 활용한다. 영어와...
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동국씨엠, 2024년 상반기 공채…내달 7일까지 지원서 접수 2023-12-19 09:02:25
7일까지 동국제강그룹 채용 홈페이지에서 가능하다. 서류 접수와 인성 검사가 함께 진행된다. 채용 전형은 서류 접수 및 인성검사→면접→신체검사 순으로 이뤄진다. 카카오톡 '2024 동국씨엠 채용' 오픈 채팅방에서 채용 담당자와 실시간 상담할 수 있으며, 오는 27일 오픈 채팅방을 열 예정이다. wise@yna.co...
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[2024학년도 대입 전략] 주요 전공 970명 중 수능 점수로 848명(87.4%) 선발…서울·고려대, 학생부도 평가…전공별 수능 반영 달라 2023-12-04 10:00:08
75+면접 25’의 방식으로 진행한다. 면접 출제 경향은 홈페이지를 통해 발표하는 기출문제 또는 선행학습영향평가보고서를 통해 확인할 수 있다. 면접은 인성, 적성, 가치관, 의사소통 능력, 문제해결 능력 등 교사로서 필요한 기본 자질을 평가하는 데 중점을 두고 있다.인문은 국어, 자연은 수학 반영 비율 높아사범계는...
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'일잘러' 담당자들 입소문난 똑똑한 HR솔루션 6가지 [긱스] 2023-11-28 09:17:42
빠르게 늘고 있다. 지원자 이력서 관리부터 면접, 채용, 근무관리까지 전 영역에서 자체 기술을 내세운 버티컬 HR SaaS 스타트업들이 등장했다. 이직 시장이 커지면서 평판 조회를 전문으로 표방한 스타트업도 나왔다. 스펙터는 학력, 경력, 자격증 등을 통해 구직자의 서류를 사전 확인하고 구직자 동의 아래 전 직장...
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헤드헌터에게 수시로 연락오는 선배? 비결이 궁금하다면 [다소 솔직한 이직의 기술] 2023-11-23 11:38:06
대면 면접을 통해 서류에서 보이지 않는 면이 있고, 채용을 의뢰한 회사와의 가치관 등이 맞는지 확인이 가능하기 때문이다. 드물지만, 헤드헌터와 대면 혹은 화상 면접을 하게 되면, 본인이 잘 할 수 있거나 회사에 기여할 수 있는 점, 또는 본인의 직업적 가치관을 꼭 공유하도록 한다. 둘째, 헤드헌팅사의 홈페이지 및...
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자격요건 되는데 '탈락'…알고보니 '오류' 2023-11-23 06:11:31
향후 서류와 면접 심사 위원들이 채점 오류를 최소화할 수 있도록 SH공사에 철저한 관리·감독 업무를 주문했다. 공공 디벨로퍼 업무 총괄 채용 과정에서도 문제점이 드러났다. 해당 분야는 지원자가 1명뿐이었는데, SH공사는 서류접수 결과(인원 및 상황)에 따라 서류심사 생략이 가능하다는 이유로 서류심사를 생략하고...
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수시 채용, 잦은 이직…인사담당자가 찾는 'HR SaaS' 서비스 2023-11-20 16:28:24
늘고 있다. 지원자 이력서 관리부터 면접, 채용, 근무관리까지 전 영역에서 자체 기술을 내세운 버티컬 HR SaaS 스타트업이 등장했다. 이직 시장이 커지면서 평판 조회를 전문으로 표방한 스타트업도 나왔다. 스펙터는 학력, 경력, 자격증 등을 통해 구직자의 서류를 사전 확인하고 구직자 동의 아래 전 직장 인사권자 및...
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