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'삼성전자 협력사' 퀄리타스반도체 "인터커넥트 기술로 4차 산업 이끌 것" [마켓인사이트] 2021-06-23 15:30:02
2주간 ‘셧다운 휴가’를 제공하고 자율출퇴근제를 도입하는 등 ‘엔지니어가 행복한 회사’를 만들려 노력하고 있다”며 “젊은 인력들이 많아 정보기술(IT) 회사 같은 수평적인 분위기를 지향한다”고 말했다. 퀄리타스반도체는 내년을 목표로 기업공개(IPO) 절차에도 들어갔다. 지난달 한국투자증권을 상장 주관사로...
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[스타트업 인턴을 만나다 ③] “함께 만든 뉴스레터, 4개월 만에 구독자 1만 명을 달성했죠” 황준영 퍼블리 인턴 2021-06-03 13:51:16
업무일과를 설명해 달라. “퍼블리는 자율출퇴근제로 운영된다. 회의나 미팅을 진행할 수 있는 시간은 확보돼야 하기에 모두가 11시까지는 출근해야 한다. 보통 9시에 출근해 일정을 소화한다. 프로덕트 매니저는 정해진 일과가 없기 때문에 일정을 스스로 계획해서 진행하는 편이다. 분기별로 달성해야 하는 목표가 ...
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고광일 고영테크놀러지 대표 "한번 꽂히면 직진…틀 갇히면 혁신은 없다" 2021-05-11 17:40:16
‘자율출퇴근제’를 시행한다. “정해진 틀에 맞추면 창의적 결과물이 절대 나올 수 없다”는 것이다. 1997년 외환위기. 돈을 못 버는 연구부서는 버티지 못했다. 고 대표는 미래산업으로 둥지를 옮겼다. 여기서 그는 세상에 없는 첫 번째 제품 개발에 성공했다. 소형 칩마운터(인쇄회로기판에 정밀부품을 장착하는...
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삼성전자 "도전을 두려워하지 마라"…사내벤처 창업·독립 팍팍 밀어준다 2021-05-03 14:57:50
주 단위 자율출퇴근제를 확대 적용했다. 월간 기준 선택적근로시간제와 직원에게 근무 재량을 부여하는 재량근로제 도입이 핵심이다. 근로시간의 자율성을 확대해 임직원이 일과 삶의 균형을 이루게 하고 효율적인 근무 문화를 조성하기 위해서다. 삼성전자는 임직원의 정신건강 강화와 스트레스 해소 목적으로 사내 14개...
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[현장이슈] 마켓컬리·오늘의집·번개장터, 줄줄이 개발자 늘린다… 연봉은 얼마? 2021-04-12 17:40:10
다른 직무자가 모인 목적 중심 조직이다. 오늘의집은 자율출퇴근제를 운영한다. 오전 11시 전까지 자유롭게 출근해 8시간만 근무하면 된다. 단 출근시간은 메신저를 통해 공유한다. 점심 및 저녁식사 식대도 각 1만원씩 개인 법인카드 형태로 지원된다. 이밖에도 반상회, 랜덤 매치 점심식사 ‘버킷런치’, 랜덤...
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[스타트업 인턴을 만나다②] "인턴 안했으면 절~대 배울 수 없었던 OO, 야놀자서 배웠어요" 야놀자 인턴 채호연 씨 2021-03-22 17:08:58
입사 주된 하루 업무일과를 설명해 달라 “자율출퇴근제인데 출퇴근시각은 팀마다 다르다. 커뮤니케이션실은 10시 출근, 7시 퇴근이다. 일주일에 2-3일 정도는 재택근무를 하고 있다. 출근하면 오전에는 언론 모니터링을 한다. 언론에 보도된 내용을 체크하고 관련 업계 소식이나 여행 관련 소식, 정부 정책 등 직원들...
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시스코 코리아, 5만3천명 거쳐간 네트워킹 아카데미…밥퍼·연탄나르기까지 2021-03-10 15:00:57
있다. 시스코 코리아는 코로나19 이전부터 자율 출퇴근제를 시행해 워킹맘과 임직원의 가족을 배려했다. 유급 육아휴직을 105일까지 확대했고 자녀의 초등학교 입학 기간에는 부모가 아이들과 더 많은 시간을 보낼 수 있도록 1개월간 재택근무할 수 있도록 했다. 남성 직원의 출산 휴가도 보장한다. 임직원이 자녀를 회사에...
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"처음엔 좋았는데…" 재택근무 직장인, 모텔 찾는 이유 2021-02-18 10:18:45
정해진 근무시간을 채우면 되는 '자율출퇴근제'를 시행하고 있는데, 외부 환경에 영향을 받지 않고 조용히 집에서 일하다 보면 총 근무시간이 평소보다 더 많아지는 경우가 허다하다는 것이다. 더구나 직접 끼니를 챙겨 먹어야 해 뒷정리까지 고려하면 점심시간에 제대로 쉬지 못한다는 불만도 나온다. 봄·가을...
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하이퍼커넥트, 경력직 대규모 채용…"인원 구애받지 않고 영입" 2021-02-15 09:46:55
안에 결과를 발표한다. 자율 출퇴근제와 3년 근속 시 10일 유급 휴가 및 휴가비 200만원 제공, 기숙사 및 최대 1억원 저금리 대출 지원 등 복지 제도를 갖추고 있다. 하이퍼커넥트는 최근 '틴더' 등 40여개 소셜 앱을 서비스하는 미국 매치 그룹에 약 2조원에 인수됐다. 회사 측은 "올해 비디오 커뮤니케이션을...
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지멘스 헬시니어스, '일과 삶의 균형' 위해 개개인 자율성 존중 2021-01-27 15:13:31
이명균)는 2018년 임직원의 자율성과 유연성에 중심을 둔 새로운 업무 방식을 도입했다. 약 3개월에 걸쳐 그룹별로 워크숍을 열고 전 임직원의 의견을 모았다. 지멘스 헬시니어스 직원들은 별도의 승인 없이 오전 7~10시 사이 자유롭게 출근하는 자율 출퇴근제를 이용한다. 또 재택근무로 출퇴근에 걸리는 시간을 줄일 수...
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