지난 주요뉴스 한국경제TV에서 선정한 지난 주요뉴스 뉴스썸 한국경제TV 웹사이트에서 접속자들이 많이 본 뉴스 한국경제TV 기사만 onoff
요즘 뜬다고? '사업개발자' 직무가 대세인 이유 2024-10-04 15:24:01
직군의 채용 공고가 140% 증가했으며 평균 급여 또한 1만 달러(약 1300만 원) 인상을 기록했다. 또한, 2024년 스타트업 트렌드로 AI기술의 실용적 활용을 손꼽았다. 이에 한경닷컴은 데이터에 기반한 비즈니스 분석 역량과, 업무 자동화 툴을 통해 기업이 새로운 기회를 포착하고 시장에서 경쟁 우위를 확보하며, 생산성...
'나무 의사'가 뭐길래…퇴직 5060 줄섰다 2024-10-03 17:31:39
‘뜨는’ 직군으로 주목받고 있다. 나무 의사는 수목의 병해충 피해를 예방하고, 치료하는 역할을 한다. 2018년 산림보호법이 개정되면서 나무 의사가 아닌 개인은 수목을 진료할 수 없게 됐다. 나무 병해충 발생 시 무분별하게 약제를 뿌려 부작용이 크다는 이유에서다. 아파트 등 공동주택에 심은 나무가 병에 걸렸을...
대법 "대리기사도 근로자"…파업·단체교섭 가능해졌다 2024-10-02 17:35:26
받아야 한다는 취지다. 최근 들어 특수고용직군의 근로자 지위를 인정하는 법원 판결이 잇달아 나오면서 관련 업계에 미칠 파장이 주목된다. ○“소득 의존하는 대리기사도 근로자”2일 법조계에 따르면 대법원 1부(주심 노태악 대법관)는 지난달 27일 부산 지역 대리운전업체 A사가 대리기사 B씨를 상대로 제기한 근로자...
기아 노사, 임단협 2차 잠정합의안 마련…8일 찬반투표 2024-10-02 16:04:06
공정 수당을 현실화하고, 2025년까지 엔지니어(생산직) 직군 신입사원 500명 채용하는 등 고용 안정 및 복지 혜택을 강화했다. 기아는 4년 연속 노사 분규 없이 잠정합의안을 도출하는 무파업 기조를 이어가고 있다. 잠정합의안 채택 여부를 결정하는 조합원 찬반투표는 오는 8일 진행될 예정이다. winkite@yna.co.kr (끝)...
"AI개발·마케팅직 뽑습니다"…장애인 고용 패러다임 바꾼 기업들 2024-10-01 17:48:47
영업직군을 대상으로 네일케어 서비스를 제공하고 있다. 사내 카페와 행정 지원 등 단순 업무가 많던 장애인 일자리가 갈수록 다양해지고 있다. 이에 적극적인 기업 중 하나가 한화생명이다. 지난해 보험업계 최초로 장애인 의무고용률(3.1%)을 초과 달성한 한화생명은 네일케어 외에도 시각장애인 헬스키퍼 20명을 채용해...
"공인중개사 맞아요?"…집 구하러 갔다가 '화들짝' [대치동 이야기?] 2024-09-30 08:12:50
직군의 사람들이 바라본 대치동 사람들 이야기를 연재한다. "자녀가 초등학교 5학년이고, 예산은 최대 10억원 정도입니다. 대치동 전입을 고민하고 있는데, 어디가 좋을까요." 10년 전 대치동에 입성, 고등학생 자녀를 키우며 공인중개사로 활동하고 있는 이미경(48) 대치학군공인중개사 사무소 대표는 '근무하면서...
모우다, 산학협력으로 최신기술 적용 의사 신용평가모형 개발 2024-09-27 14:19:11
통해 국내에서는 최초로 의사 직군에 특화된 신용평가모형을 개발했다는 점에서 의미가 크다. 고려대학교 강규호 교수는 베이지안 계량경제학 분야에서 국내에서 손꼽히는 권위자다. 미국 세인트루이스 워싱턴대학교에서 경제학 박사학위를 취득하고, 고려대학교 경제학과에서 거시재무, 국제재무, 베이지안, 계량경제학...
"美 파고든 생성AI, 인터넷보다 도입속도 2배 빨라" 2024-09-24 18:13:33
직종을 가리지 않았다. 컴퓨터·수학·경영 등 고학력·고소득 직군에서의 도입률이 40% 이상으로 가장 높았다. 컴퓨터·수학 49.6%, 경영 49.0%, 비즈니스·금융 41.6%였다. 블루칼라(생산직) 및 고졸 이하 근로자도 5명 중 1명꼴로 생성 AI를 사용하는 것으로 나타났다. 업무에서 하루에 1~15분 쓰는 비율은 23.4%,...
"직업 가리지 않고 쓴다"…성인 40%가 사용한다는 '이것' 2024-09-24 13:16:05
가리지 않았다. 컴퓨터·수학·경영 등 고학력·고소득 직군에서의 도입률이 40% 이상으로 가장 높았지만, 블루칼라(생산직) 및 고졸 이하 근로자도 5명 중 1명꼴로 생성형 AI를 사용하는 것으로 나타났다. 성별에 따른 도입률의 차이는 있었다. 연구에 따르면 남성의 직장 내 생성형 AI 사용률은 32%로 여성(23%)에 비해...
"샐러리맨 획일적 근로시간 규제 폐지해야" 2024-09-23 18:38:10
일부 직무나 직군 근로자의 과반수 동의만으로 탄력근로제 등 유연근로제 도입을 가능하게 하는 제도다. 현행 근로자대표제에서는 직무 등에 관계없이 전체 근로자 과반의 동의를 얻어야 유연근무제를 도입할 수 있다. 이번 토론회를 통해 정부의 근로시간 노동개혁이 재추진될 것이란 전망이 제기된다. 2022년 12월...