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부영그룹, 2024년 공채 통해 경력·신입 직원 모집 2024-06-10 09:57:36
출산 문제 해결을 위해 출산 직원 자녀 출생아 1명당 출산장려금 1억원을 지급해 주목받은 부영그룹이 분야별 총괄 책임자 초빙과 경력 및 신입사원을 채용한다. 이번 부영그룹 채용은 분야별 총괄 책임자 초빙의 경우 건설부문, 영업부문, 재무부문, 관리부문, 레저부문에서 이뤄진다. 경력 및 신입 직원 모집부문은 기술...
임투세액공제·자녀장려금 확대…5년간 정부 지출 3조원 줄어든다 2024-06-07 18:45:34
환급 방식의 자녀장려금 대상 및 지급액 확대로도 연평균 5394억원의 수입이 줄어든다. 자녀세액공제 확대, 출산·보육수당 비과세 한도 상향은 연평균 각각 777억원, 450억원의 수입 감소를 불러온다. 지출은 급속도로 증가한다. 지출법안 통과에 따른 추가 지출액은 연평균 11조3401억원에 달할 전망이다. 수입 감소분의...
2028년까지 연평균 11조 추가 지출…세수 감소분은 3조원 달해 2024-06-07 11:49:49
것으로 관측된다. 세금 환급 방식의 자녀장려금 대상 및 지급액 확대는 연평균 5394억원의 수입 감소를 유발할 것으로 전망된다. 자녀세액공제 확대, 출산·보육수당 비과세 한도 상향은 연평균 각각 777억원, 450억원의 수입 감소를 불러올 것으로 예상된다. 수입이 쪼그라드는 반면 지출은 커진다. 가결 지출법안...
KB자산운용, 운용업계 가족 친화 경영 앞장선다 2024-06-07 10:22:59
확대한 사례다. 또한 출산을 독려할 목적으로 출산장려금 제도를 도입했다. 직원이 자녀를 출산한 경우, 익월부터 2년간 자녀 1인당 월 40만 원의 출산장려금을 지급한다. 자녀 입학 시기인 3월에는 자녀 돌봄 공백 최소화를 지원하기 위해 평소보다 한 시간 늦게 출근할 수 있는 ‘초등학교 입학기 자녀 돌봄 출근 시간...
경북 안동시 인구, 도청 이전 후 가장 큰 폭으로 증가 2024-06-04 14:24:46
100만 원의 ‘학업장려금’을 지원하는 대학생 학업장려금 지원사업을 시행했다. 5월 기준으로 대학교가 위치한 용상동(427명), 중구동(66명), 서후면(58명)의 인구가 크게 증가했다. 20~29세 인구가 340명, 10~19세 인구가 161명 증가해 사업에 따른 효과를 잘 보여준다. 사업 신청이 끝나는 6월까지는 증가세를 유지할...
효과 없는 저출생대책 싹 걷어내고…'일·가정 양립'에 화력 집중 2024-05-30 18:33:15
100만원을 지급하는 자녀장려금은 국세청이 지급하고 있다. 저출산고령사회위원회에 따르면 저소득이 아닌 일반가정에서 올해 태어난 아이 7세까지 2960만원을 받는다. 여기에 지방자치단체들도 임신·출산 축하금 같은 지원 제도를 경쟁적으로 내놓고 있다. 하지만 국내 저출생 대책의 출산 장려 효과는 크지 않았다는 게...
가족친화우수기업 선정된 골프존…일·가정·골프 세 마리 토끼 잡았다 2024-05-30 15:56:43
하나다. 출산 축하금, 입양 장려금, 태아보험 지원, 난임부부 지원, 유·사산 위로금, 양육비 및 자녀학자금을 지원하는 등 출산 이후로도 장기적인 육아를 지원하고 있다. 김재희 골프존 인사지원실장은 “임직원의 복지 증진은 개개인의 가치를 높이고, 기업이 임직원과 동반 성장할 수 있는 기반”이라며 “가족친화...
대기업도 아닌데…"결혼·출산하면 100만원" 화끈한 복지 [中企톡톡] 2024-05-29 13:24:38
회사가 있다. 아이를 낳으면 100만원의 출산장려금을 추가로 준다. 디지털 트윈 전문 기업 이에이트의 얘기다. 이에이트는 2012년 김진현 대표가 창업한 회사다. 같은 해 2월 기획재정부가 외국 투자자를 한국에 초청한 '셀코리아' 행사에 참석한 것을 계기로 창업에 도전했다. 디지털 트윈 산업이 ‘블루오션’이...
"금요일 2시간 먼저 집으로"…대기업 안 부러운 '찐 복지' 2024-05-14 14:25:39
지난 달에는 출산장려금을 첫째 기준 300만원으로 확대한 바 있다. 이외에도 노사협의회를 통해 조직문화와 근무환경, 복지제도와 처우 개선 등 건의되는 안건들을 적극 수용하고 있다. 물가 인상을 반영한 복리후생비 증액에 이어, 동호회 지원금 지급방식 변경을 통한 지원금 확대, 유연근무제의 필수근무시간 축소 등이...
윤상현 콜마 부회장 "셋째 출산땐 2천만원" 2024-05-13 18:15:17
콜마홀딩스가 셋째가 태어나면 출산장려금 2000만원을 주고 유급 육아휴직을 남녀 구분 없이 할 수 있도록 의무화했다. 13일 콜마홀딩스에 따르면 윤상현 부회장(사진)은 지난 10일 세종시에 있는 세종사업장에서 열린 타운홀 미팅에서 이런 내용의 출산장려책을 깜짝 발표했다. 출산장려금은 첫째와 둘째 1000만원, 셋째...