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NYT "대학생 과제물 대행, 글로벌 성업…年수백만건 거래" 2019-09-08 03:40:09
성업…年수백만건 거래" "미·영·호주 대학생 주요고객…케냐·인도 등에서 대행" (뉴욕=연합뉴스) 이귀원 특파원 = 대학생들을 위한 에세이 등 과제물 대행이 온라인을 통해 글로벌 사업으로 성업 중이라고 미국 뉴욕타임스(NYT)가 7일(현지시간) 지적했다. 돈을 받고 대학생들의 과제물 작성을 대행해주는 것이다. NYT에...
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르노삼성, 결국 희망퇴직 실시 2019-09-05 17:29:15
근속연수에 따라 최대 36개월분의 위로금을 지급한다. 회사 관계자는 “희망자에 한해 실시하는 희망퇴직이며 인력 구조조정 차원에서 진행하는 것은 아니다”고 선을 그었다. 하지만 업계에서는 생산 물량 감소를 감안한 결정이라는 해석이 나온다. 르노삼성은 다음달부터 1년 이상 생산 물량이 크게 줄어든다....
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코이카, ‘2019 평화 & SDG 세계시민 축제’ 개최 2019-09-05 16:03:48
등 글로벌 무대에서 활약하는 아이돌 그룹과 국내에서 주목받는 신인 아이돌 그룹 등이 공연하고, MBC FM4U ‘배철수의 음악캠프’ DJ 배철수와 MBC 아나운서 이영은의 사회로 진행되는 90분간의 콘서트는 가을 밤 축제의 열기를 더욱 뜨겁게 달굴 것으로 예상된다. 콘서트 관람권은 4일부터 8일까지 행사...
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韓·미얀마 금융지식 공유 프로그램 생긴다 2019-09-04 18:38:00
등 다양한 초청 연수 및 방문 교육을 실시할 계획이다. 이날 협약식에는 양국 주요 은행 최고경영자(CEO)가 다수 참석했다. 김 회장과 함께 ‘태국·미얀마 경제사절단’의 일원으로 미얀마를 방문한 진옥동 신한은행장, 손태승 우리금융그룹 회장 겸 우리은행장, 지성규 KEB하나은행장, 강승중 수출입은행...
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"의료급여자 기대수명, 건강보험 가입자보다 13년 짧다" 2019-09-04 06:13:01
출생 직후부터 향후 생존할 것으로 기대되는 평균 연수를 말한다. 서울대 의과대학 의료관리학교실 강영호 교수팀은 2004∼2017년 건강보험 가입자(누계 6억9천만명)와 의료급여 수급자(누계 2천200만명)의 기대수명을 비교 분석한 결과 이같이 나타났다고 4일 밝혔다. 연구팀은 이 연구 결과를 공중보건 분야 국제학술지...
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대학생, 취준생 10명 중 9명 “해외 취업 의향 있어” 2019-09-02 17:49:00
답변으로 ‘교환학생/어학연수 통한 외국 경험 쌓기(16.2%)’, ‘해외 취업 관련 박람회 참여(13.9%)’, ‘해외 취업 대비 스터디 그룹 참여(4.0%)’ 등이 뒤따랐다. YBM 한국TOEIC위원회 관계자는 ‘국내 취업 시장이 어려워지면서 해외로 눈을 돌리는 구직자들이 증가하고 있다”며 “하반기 공채를 앞두고 해외 취업에...
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신동빈 "인재양성에 돈 아끼지 말라" 2019-09-02 17:26:42
뒤 롯데그룹의 교육·연수시설로 활용해 온 롯데인재개발원 오산캠퍼스를 1900억원을 투자해 다시 짓기로 했다. 2021년 완공되는 이 시설은 기존 시설보다 4배 더 큰 연면적 5만6800㎡(1만7192평) 규모로 2000여 명이 동시에 학습을 할 수 있다. 3차원(3D) 프린터 기술 등을 활용해 자신의 아이디어를 실현해보는...
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현대차·기아차, 직급 체계 축소하고 개인 역량 절대평가한다 2019-09-02 09:37:29
절대평가로 바꾸고 승진연차 제도는 폐지된다. 현대차그룹은 "기존 상대평가체제에서는 불필요한 경쟁과 비율에 따른 평가등급 할당으로 평가왜곡현상이 불가피했다"며 "절대평가 방식에서는 이러한 문제들을 해소하고 직원육성 관점의 성과관리와 상호협업 문화를 조성할 수 있을 것"이라고 설명했다....
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"대리님" 대신 "매니저님"…현대기아차 인사제도 개편 2019-09-02 09:20:04
또한 상위 직급으로 승진하기 위해 필요한 연수인 승진연차도 폐지해 역량과 전문성을 갖춘 인재들을 빠르게 성장시킬 방침이다. 이에 따라 G3로 승진한 직원은 바로 다음해 G4 승진 대상자가 되는 것도 가능해졌다. 이번 직원 인사제도 개편은 현대차그룹이 최근 도입한 출퇴근 및 점심시간 유연화, 복장 자율화 등의...
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현대기아차, 직급-호칭 단순화로 수평적 문화 조성 2019-09-02 09:10:59
또 상위 직급으로 승진하기 위해 필요한 연수인 승진연차를 폐지해 역량과 전문성을 갖춘 인재들이 조기에 성장할 수 있는 기반을 마련했다. 따라서 g3로 승진한 직원은 바로 다음해 g4 승진 대상자가 되는 것도 가능해졌다. 기존 승진제도는 사원과 대리는 4년의 승진연차, 과장과 차장은 일정수준의 승진포인트가 필요해...
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