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우리금융 '믿음주는 은행'…스마트금융 날개 달고 은퇴시장 공략 박차 2014-08-28 07:00:11
순이익 1조…230% 급증국내 첫 종이없는 통장 출시 모든 은행상품 앱서 판매도대·중기 상생 징검다리 역할에 생애주기별 은퇴 서비스 채비 [ 박신영 기자 ] 우리금융그룹은 2014년 경영목표를 ‘믿음을 주는 은행’으로 정했다. 우리은행 민영화라는 숙제를 안고 있는 가운데 조직의 중심을 잡는 것이 신뢰를...
하나금융, 하나·외환銀 조기통합 '시동'…"10년 뒤 세계 40위 금융그룹 진입" 2014-08-28 07:00:04
초 ‘신뢰받고 앞서가는 글로벌 금융그룹’이라는 새로운 비전을 발표하고 이를 위해 2025년까지 이익 기준 국내 1위 은행 도약, 글로벌 비중 40% 달성, 비은행 비중 30% 달성, 브랜드 신뢰도 제고 등을 통해 명실상부한 글로벌 금융그룹이 되겠다고 선언했다. 이 같은 목표가 순조롭게 진행될 경우 하나금융은...
미래에셋2호스팩, 운명의 상대로 '건강기능식품' 택한 까닭 2014-08-26 14:13:13
부분에 신뢰가 가서 결정하게 됐다"고 설명했다.또다른 미래에셋증권 관계자는 "최근 건강기능식품 분야에 대한 관심이 워낙 뜨겁기 때문에 증권가 스팩 시장에서 관심이 쏠리고 있다"며 "고령화사회가 진행될 수록 건강 바이오 분야 투자가 더 유망할 것으로 본다"고 말했다.콜마비앤에이치 역시...
시진핑 주석, 취임 후 첫 몽골행…양국 관계 격상 합의 2014-08-22 10:43:46
격상됐다.양국 정상은 회담에서 "상호 신뢰를 증진하고 협력을 심화시킴으로써 양국 관계 발전을 위한 새로운 역사를 열어나가기로 의견을 모았다"고 외교부는 전했다.양국은 공동선언을 통해 서로에 대한 독립·주권·영토안정에 대한 존중과 내정 불간섭의 원칙에 따라 상대국의 주권과 안보를...
"한진重, 신주 상장으로 주가희석·물량부담…'중립'"-신한 2014-08-22 07:10:12
이익(상품매각)과 영업외수지(자산처분이익) 개선이 필요하다는 게 그의 판단.김 연구원은 "유상증자에 따른 24.2의 주당순자산가치(bps) 희석 효과를 감안하면 시장 신뢰 회복이 장부가치의 주가 반영을 위한 선결 과제"라고 말했다.한경닷컴 권민경 기자 kyoung@hankyung.com [한경스타워즈] 증권사를 대표하는...
2분기 실적시즌 막바지…증권가 "절반의 성공" 2014-08-12 14:20:40
영업이익의 경우 예상치에 부합한 기업 수(28.2%)보다 '깜짝 실적 또는 쇼크(10% 이상 상회)'를 기록한 비율(54.5%)이 두 배 정도 높았다.전체 기업 중 절반 이상이 증권업계 예상 실적 수준을 벗어났다는 얘기다. 여의도 증권사 리서치센터는 이로써 1분기에 이어 2분기까지 실적 전망에 대한 시장의 신뢰를 또...
[K-프로듀서스] ⑲ BH 엔터테인먼트 손석우 대표 2014-08-09 08:58:50
있지만 기업 간의 신뢰나 업무간의 신뢰를 산업 간의 신뢰로 이어가기에는 아직까지는 다소 부족함이 있는 것 같습니다. 하지만 지금과 같이 성숙되어가는 과정이 좀 더 지나면 수직계열화보다는 기업형 매니지먼트를 토대로 전문성을 갖춘 건전한 구조의 회사들이 5년 후부터는 많이 생겨날 것 같습니다. q. 현재...
[시네마노믹스] 노예 고용은 비싼 대가를 치른다, 동기부여와 혁신이 없기 때문에… 2014-08-08 18:30:41
신뢰를 얻는다. 하지만 이 과정에서 백인 관리자 티비츠의 미움을 사게 되고 생명의 위협을 느끼게 된다. 결국 포드의 도움으로 목숨은 부지하지만 티비츠가 노섭에게 복수할 것을 걱정해 그를 다른 농장주 엡스(마이클 패스벤더 분)에게 팔아넘긴다. 거대한 목화 농장을 운영하던 엡스는 ‘노예 파괴자’란...
세월호 사건의 '사일로 효과' 2014-08-08 07:00:12
부서의 이익만을 추구하는, 부서 간 이기주의가 팽배한 현상을 말한다. 일반적으로 사람은 조직 전체의 목표보다 자기 부서의 실적과 이익에 몰두한다. 그러다 보니 다른 부서와의 의사소통은 이뤄지지 않고, 결과적으로 조직 전체의 경쟁력을 잃어버리게 된다. 사일로효과가 갖는 근본적인 병폐지만 적지 않은 조직에서...
느리게 성장하라…50년 흑자 행진 이어온 장수기업의 '슬로 경영' 2014-08-08 07:00:08
것이라고 생각했다. 이익을 내고 성장하는 것은 회사를 유지하는 수단이자 경영의 결과지 경영의 궁극적인 목적은 아니라고 쓰카코시 회장은 설명했다. 그는 “회사가 성장하는 과정에서 직원들이 고생을 많이 했다”며 “이들에게 보답하기 위해 이익을 내고 성장해야 한다”고 말했다.성장의 결실은...
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