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연금은 필수…자금 마련은 月복리 적금…은퇴 후엔 펀드 활용 2013-01-13 09:55:15
발생하도록 월이자지급식 정기예금과 월지급식 펀드를 상품군으로 나열함으로써 단계별로 선택가입할 수 있도록 구성했다.특히 주택을 담보로 한 주택연금대출과 연금을 소득으로 인정하는 신용대출인 연금수급권자대출도 대출상품으로 별도 구성했다. 노후에 긴급자금 걱정을 줄여주기 위해서다. 이 밖에 많이 이용하는...
[강남부자는 지금] 강남·홍대·이태원 수익형 부동산으로 발길 돌려 2013-01-13 09:53:32
정기예금 금리가 연 2%대까지 떨어지고 금융소득 종합과세 적용 대상도 연간 4000만원에서 2000만원으로 확대되면서 현금 보유 매력이 떨어졌다고 판단, 부동산 투자를 심각하게 고려하고 있다.○저금리·금융소득 종합과세 폭풍 강남부자들이 새해 벽두부터 투자 상품 변경을 심각하게 고려하고 있다. 금리와 금융소득...
직원의 미소는 매출로…리더 자긍심 심어줘야 2013-01-13 09:52:52
달한다. 빵꿈터 가맹점주들은 매월 10일 정기모임을 열고, 가맹점주와 가맹본부 대표가 대화를 통해 소통하는 시간을 갖고 있다. 주요 주제는 가맹점의 매출 향상을 위한 방안 마련이다. 2년째 가맹점주협의회장을 맡고 있는 조 사장은 본부와 점주 간의 원활한 커뮤니케이션이 가능하도록 의사소통 채널 역할을 하고 있다....
[마켓 트렌드] 저성장·저금리·고령화 시대…은퇴 후 연금자산은 가족 2013-01-13 09:50:18
정기예금 또한 두 자릿수 금리를 제공했다. 높은 출산율을 두려워하며 ‘하나씩만 낳아도 삼천리는 초만원’이란 표어를 내달았던 그 시절이 기억 속에 생생한 것은 비단 필자뿐만이 아닐 것이다. 지금의 대한민국은 저성장·저금리와 더불어 고령화라는 새로운 복병에 고전하고 있다. 빠르게 변화하는 대한민국이 놀랍기도...
현대기아차 디자인 총괄 사장에 슈라이어 선임 2013-01-13 09:37:00
말 정기 임원 인사에서 사장으로 승진해 그룹 본사 기준으로 첫 외국인 사장이 됐다. 슈라이어 사장은 향후 현대차그룹의 비전을 바탕으로 현대·기아차의 장기적인디자인 비전과 전략을 제시하고 현대차[005380]와 기아차 디자인의 역량을 강화하는역할을 맡게 될 전망이다. 특히 각사의 브랜드 방향성에 맞춰...
<여성 경영인 약진…기업문화 확 바뀐다> 2013-01-13 06:01:36
정기 임원인사 때 기아차[000270] 채양선 전무를 비롯해 총3명의 여성 임원을 승진시켰다. 현대차그룹 여성 임원은 이로써 총 6명으로 늘어났다. 아직은 여성 비중이 다른 기업들에 비해 낮은 편이지만, 최근 조금씩 특유의 남성적인 분위기가 '문화적' 또는 '감성적'으로 변하고 있다는 직원들의...
신장질환 예방하는 연세우유 '신인유' 2013-01-11 20:26:33
알아차리는 경우가 많은데, 때문에 정기검진을 통해 미리 예방하는 것이 필요하다. 시기를 놓치면 말기신부전이 발생해 혈액투석이나 신장이식 등을 필요로 하는 경우가 생긴다. 혈액투석은 합병증이 생길 우려가 있고, 신장이식은 이식할 신장을 찾기 힘든 경우가 많다. 당뇨나 고혈압 등이 있어 만성신부전에 걸릴 우려가...
KDB 온라인 보험 판매…30대 암보험 가입자 최다 2013-01-11 17:18:08
3종 세트를 내놓고 한 달여간 판매해 왔다. 암보험에 외에 정기보험(26.8%)과 어린이보험(25.5%)의 가입 비중은 비슷했다. 정기보험이란 10년, 20년 등 정해진 기간 내에 계약자가 사망하면 수천만~수억원의 보험금을 지급하는 상품이다. 연령대별로는 30대 계약자 비중이 전체의 55%로 가장 높았다. 다음으로 40대(29%)...
주목받는 이재용 부회장 'CES 비즈니스' 2013-01-11 17:05:37
가전전시회 ‘ces 2013’ 현장을 찾았다. 지난해 말 정기 인사에서 부회장으로 승진한 뒤 첫 해외 행보여서 이목을 끌고 있다. 그는 이날 오후 2시50분께 ces 컨벤션센터에 도착해 삼성전자 부스를 둘러봤다. 삼성전자 윤부근 소비자가전(ce)부문 사장과 김현석 영상디스플레이(vd) 사업부장(부사장)이 동행했다. 이 부회장...
국민銀 여성발탁 인사…과장 이상 女직원 2600명 2013-01-11 17:03:40
직원 5500명(부점장급 596명)을 대상으로 한 정기 인사에서 실력있는 여성 직원들을 대거 승진시켰다. 김서영 과장 승진자(사진)의 경우 은행 창구 텔러로 입행해 2005년 정규직원으로 전환한 뒤 과천 등 영업점에서 일해왔다. 지난해 국민은행인상을 수상했다. 여성이 대리에서 과장으로 승진하는 데 통상 10년이 걸리지만...