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"구직자 10명 중 4명 자소서 베껴봤다" 2013-03-26 10:59:33
구직자 10명 가운데 4명은 자기소개서를 베끼거나 짜깁기해 제출한 경험이 있는 것으로 조사됐습니다. 온라인 취업포털 사람인이 구직자 727명을 대상으로 설문한 결과 38.5%가 `자소서를 베끼거나 짜깁기한 경험이 있다`라고 답했습니다. 베낀 항목으로는 `지원동기`(58.2%, 복수응답)가 가장 많았고 `입사 후...
[조간브리핑] 방송사, 사이버테러에 `속수무책` 2013-03-21 07:14:54
경제전문지 포춘은 삼성이 애플을 베끼고 있다고 비꼬았습니다. 끝으로 동아일보입니다. - 얼마전 외환은행이 론스타가 대주주던 시절 가산금리로 부당이득을 챙긴 사실이 밝혀졌었죠. 그 후폭풍이 거세지고 있습니다. 소비자단체들은 은행들이 편법으로 부당이득을 얻은 사례가 다른 은행들도 더 있을 것으로 보고 집단...
"대학생 리포트 베끼기 꼼짝마" 동국대, 과제 표절방지시스템 도입 2013-03-08 14:39:00
동국대가 학생들의 리포트 베끼기를 가려내기 위한 '수업과제 표절방지시스템' 을 도입했다고 8일 밝혔다.동국대는 온라인 강의자료 시스템 '이클래스(e-class)' 를 개편하면서 학생들의 수업과제 표절 방지 기능을 추가했다. 이 시스템은 온라인에 제출한 과제 파일에 대해 △같은 수업 학생들의 과제 파일...
中서 '사장님' 대접받던 한국인, 이젠 봉급받는 乙로 2013-03-04 17:01:27
‘베끼기’도 진화하고 있다. 중국의 주요 의류 도매상과 제조업체들은 한국인 직원을 동대문에 파견해 실시간으로 디자인 동향을 체크한다. 한국인 직원이 매일 새로 나온 옷 50~100벌을 국제 택배로 보내면 광저우에서 바로 찍어내는 식이다. 업계 관계자들은 “동대문과 광저우의 디자인 ‘시간차’가 한 달에서 하루로...
"개그 표절은 사실상 상도덕 문제"…개그맨들 개콘 '건달의 조건' 표절 논란 입장 밝혀 2013-02-20 17:19:19
(영상이 퍼지면서) 베끼지 않았는데도 표절 의혹이 생기면 아이디어를 짜는데 제한이 된다”며 우려를 표했다.김원효는 “아이디어를 짜다 보면 선후배 간 비슷한 생각을 하는 경우가 많고 이를 잘 합해 방송에 내보낸다”며 “이런 논란을 좋은 관심이라 생각하고 더 아이디어를 발전시켜야 한다”고 했다.이날 간담회에는...
유니클로의 '이상한 사과'…베끼진 않았지만 책임은 있다? 2013-02-15 09:35:13
'베끼기'로 볼 수 밖에 없다"는 게 코벨 측 주장이었다.이후 소셜네크워크서비스(sns)에선 두 업체 제품의 비교 사진과 유니클로에 대한 비난이 확산됐다.유니클로는 공지문에서 "널리 사용되고 있는 문양인 만큼 더욱 면밀히 유사 상품의 존재 여부를 검증해야 함에도 불구하고 당사가 부주의로 이를 간과했다"...
[경제의 창W] IT업계 핫이슈 `특허` 2013-02-13 18:04:36
제품을 베끼지 않았다`는 광고를 하는 성과를 얻어내기도 했습니다. 막대한 소송비용과 배상금, 판매금지 등으로 결국에는 `승자 없는 싸움`이 될 가능성이 커지고 있지만, 그 가운데서도 삼성전자는 글로벌 브랜드 인지도가 상승하고 스마트폰 시장에서 애플과 양강구도를 형성하기도 했습니다. 실제로 삼성은 14년 간...
유니클로 이럴수가! 국내 중소업체 디자인 베꼈나… 논란 2013-02-12 12:51:38
"spa 브랜드의 중소업체 디자인 베끼기 관행 없어져야" 일본 spa(제조·유통 일괄의류) 브랜드 유니클로가 디자인 도용 논란에 휩싸였다. 국내 중소 패션잡화 업체에서 이미 판매하고 있는 양말 무늬를 그대로 베꼈다는 것. 지난 8일 국내 디자이너 브랜드 '코벨'은 자사 블로그를 통해 "2011년...
[천자칼럼] 하버드대 집단커닝 2013-02-04 17:05:43
채 베끼지만 않는다면 들켜도 주의를 받는 선에서 끝났다. 분위기가 그래서인지 ‘커닝의 도(道)’라는 유머까지 생겼다. 들킨 친구를 진심으로 안쓰러워하는 인(仁), 누가 보여줬는지를 끝까지 밝히지 않는 의(義), 답을 보여준 친구보다 점수가 높아선 안된다는 예(禮), 잘 들키지 않는 자리와 선생님의 습성을 미리...
직장인이 취업 준비생에게 하는 조언 1위는 2013-02-01 00:57:50
△대기업뿐 아니라 중소기업에도 관심을 가져라 (8.8%) △연봉이나 인지도 등 눈높이를 낮춰라 (3.3%) △지원기업에 대한 전반적인 이해가 선행되고 나서 지원하라 (3.3%) △이력서 자기소개서에 최대한 공 들이고 베끼지 말아라 (3.1%) △혼자 준비하기 보다는 같은 목적을 가지고 있는 친구들과 취업정보를 공유하라...