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[진화하는 공기업] 한국광물자원공사, 자원개발 지원에서 직접 개발 나선다 2013-05-13 15:29:05
이를 위해 광물자원공사는 지난 1월 조직을 프로젝트 중심으로 개편했다. 우선 기술연구원을 본부장급 조직으로 격상시켜 연구원장에 최고기술책임자(cto) 역할을 부여했다. 그동안 광물 감정과 분석 업무에 치우쳤던 기술연구원을 실용기술 개발의 중심으로 변화시키겠다는 구상이다. 이를 통해 생산 현장에서 아웃소싱에...
"새로운 10년, MICE 의미 되짚고 성장가치 공유할 것" 2013-05-11 13:57:20
최근 유니네오가 정부 관급 행사보다는 민간발주 행사에 주력했던 것은 사실입니다. 의도적으로 그랬던 것은 아니고 아무래도 정부 주도의 국제회의 같은 경우 현실적으로 PCO들이 관여할 수 있는 부분이 그렇게 많지가 않습니다. 이미 행사 개최 전에 많은 것들이 준비되고 정해져서 나오는 경우가 많기 때문에 그런 것에...
성형수술 후 붓기 관리, 제대로 하지 못하면 어떻게? 2013-05-10 12:21:24
비롯되는 증상이다. 이로 인한 출혈과 피부조직의 파괴로 인해 혈액순환이 원활하게 되지 못해 정체되어 붓기와 멍이 발생하는 것이다. 이러한 붓기나 멍의 관리를 제때, 제대로 하지 못한다면 수술 부위에 염증이 생겨 회복 기간이 늘어날 수도 있으며 부위가 제대로 자리 잡지 못하여 재수술을 받아야 하는 상황이 올 수...
비영리기관, 피터 드러커의 조언 귀 기울일때 2013-05-09 15:29:05
점이다. 이를 위해 비영리기관 경영자들은 조직의 사명을 정의하고 목적 달성을 위한 전략을 수립하며, 성과를 분석하고 평가해야 한다. 첫째, ‘사명’을 명확히 하는 것이 비영리기관 경영의 출발점이다. 사명이 중요한 이유는 비영리기관 구성원과 이해관계자들의 합의를 이끌어낼 구심점이 될 수 있기 때문이다. 둘째...
OECD 67% 금리인하, 금통위 `촉각` 2013-05-08 18:50:33
규모와 내용면에서 충분치 못하다며 민간 투자를 독려하기 위해서 한은의 전향적인 자세가 필요하다고 밝혔습니다. 특히 이 대표는 한국은행이 자칫 청개구리 심리를 갖고 호주산 나무늘보의 행태를 보이는 일이 없도롣 조심하고 국민경제 활성화에 적극적인 역할을 하기 기대한다고 한은의 금리인하를 강하게 압박했습니다....
"창조 연구 활성화 위해선 연구원 간 칸막이 없애야" 2013-05-07 17:16:41
조직도 강화한다. 출연연별 기술이전 전담조직(tlo) 규모와 전문인력을 대폭 확대하고, 공동 tlo를 운영하는 방안도 검토하기로 했다. 출연연의 창업을 촉진하기 위해 기술지주회사 설립이나 민간 tlo와의 협력도 추진한다. 출연연들은 이날 ‘공공기관 지정 해지’와 ‘정규직 정원 확대’를 정부에 공개적으로 요청했다....
'눈치 안보고 퇴근하기·상사는 휴가 모범 보이기' 권하는 회사 어디? 2013-05-07 09:56:51
한국전력은 개방적이고 유연한 조직을 만들기 위한 '권위주의 타파 14계명'을 선정하고 캠페인에 들어간다고 7일 밝혔다. 14계명은 언어예절, 보고·회의문화, 등 조직의 효율성과 순발력을 떨어뜨리는 과제를 개선하도록 전 직원의 의견을 수렴해 선정됐다. 직원들은 일을 마치면 눈치 보지 말고 퇴근하고,...
"눈치 보지 말고 퇴근" 한전 권위주의 타파 운동 2013-05-07 09:29:01
한국전력[015760](조환익 사장)이 개방적이고유연한 조직을 만들겠다며 14개 과제를 제시했다. 한국전력은 7일 '권위주의 타파 14계명'을 선정하고 전사적인 캠페인을 시작한다고 밝혔다. 언어예절, 보고·회의문화, 등 조직의 효율성과 순발력을 떨어뜨리는 과제를 개선하도록 전 직원의 의견을 수렴해...
제도권 '선수'들도 놀란 금융계 외인구단 2013-05-06 17:17:50
물건은 채무자가 조직폭력배인 경우도 상당하다. 양석재 자산관리본부 부장은 2011년 9월 경남 통영시에 있는 8층짜리 근린건물을 살펴보러 갔다가 건물 소유주였던 조직폭력배들에게 4시간이나 감금당한 적도 있다. 따지고 보면 이 대표도 부실채권 전문가다. 외환위기 직후 당시 금융감독위원회 주도로 민간은행들이...
우리금융지주?회장에?13명?출사표…행장출신?'3李'?각축…외부?8명?가세 2013-05-06 17:07:14
데다 조직의 동요 없이 우리금융 민영화를 이뤄낼 수 있는 후보자로 평가되고 있어서다. 노조와의 관계를 무난하게 이끌어 노사 갈등을 피할 수 있다는 것도 장점으로 꼽힌다. 다만 이 대표는 홍기택 산은금융지주 회장과 같은 서강대 출신이라는 점이 부담으로 작용할지 모른다는 지적도 나온다. ○학계 5명, 금융계 2명도...